דרושים » כספים וכלכלה » חשב/ת שכר

לחברה ברחובות המונה כ200 עובדים דרוש/ה חשב/ת שכר
תיאור התפקיד:
אחריות מלאה על הכנת השכר לכ200 עובדים, משלב קליטת הנתונים ועד הפקת תלושים וסגירת השכר החודשי.
קליטה ובקרה של נתוני נוכחות, שעות עבודה, חופשות, מחלות והיעדרויות.
טיפול בקליטת עובדים חדשים, סיומי העסקה וגמר חשבון.
טיפול בהפרשות פנסיוניות, קופות גמל וקרנות השתלמות.
טיפול בטפסי 101, 106, 161 ודיווחים לרשויות.
עבודה שוטפת מול מס הכנסה, ביטוח לאומי וגופים פנסיוניים.
מתן מענה לעובדים בנושאי שכר וזכויות סוציאליות.
ביצוע בקרות והתאמות שכר והפקת דוחות.
הכנת נתונים ואסמכתאות ומתן מענה לביקורות שכר של עיריות ורשויות מקומיות.
התעדכנות שוטפת בשינויי חקיקה, תקנות וצווי הרחבה בתחום השכר ודיני העבודה ויישומם בהתאם לצורך.
עבודה במערכת השכר סינאל.
ביצוע משימות נוספות בהתאם לצורכי המחלקה ולהנחיות הממונה.
עבודה בימים א-ה בשעות 8-16
נא לשלוח קורות חיים למייל.

לחברה באיזור השפלה המונה כ200 עובדים דרוש/ה חשב/ת שכר
תיאור התפקיד:
אחריות מלאה על הכנת השכר לכ200 עובדים, משלב קליטת הנתונים ועד הפקת תלושים וסגירת השכר החודשי.
קליטה ובקרה של נתוני נוכחות, שעות עבודה, חופשות, מחלות והיעדרויות.
טיפול בקליטת עובדים חדשים, סיומי העסקה וגמר חשבון.
טיפול בהפרשות פנסיוניות, קופות גמל וקרנות השתלמות.
טיפול בטפסי 101, 106, 161 ודיווחים לרשויות.
עבודה שוטפת מול מס הכנסה, ביטוח לאומי וגופים פנסיוניים.
מתן מענה לעובדים בנושאי שכר וזכויות סוציאליות.
ביצוע בקרות והתאמות שכר והפקת דוחות.
הכנת נתונים ואסמכתאות ומתן מענה לביקורות שכר של עיריות ורשויות מקומיות.
התעדכנות שוטפת בשינויי חקיקה, תקנות וצווי הרחבה בתחום השכר ודיני העבודה ויישומם בהתאם לצורך.
עבודה במערכת השכר סינאל.
ביצוע משימות נוספות בהתאם לצורכי המחלקה ולהנחיות הממונה.
נא לשלוח קורות חיים למייל.

במסגרת התפקיד תעבוד.י בצוות מקצועי ואיכותי ותהיה לך אחריות רחבה על נושאי השכר: הלוואות, תאונות, הפסקות עבודה ועוד. אם יש לך ניסיון של שנתיים לפחות בחשבות שכר, ראש גדול, דיוק ואחריות מקומך איתנו! הפקת דוחות וטפסים שונים הדפסת תלושי שכר הדפסת פיזורי נוכחות עדכון מידע ופרטים אישיים של עובדים במערכת השכר בניית מצגות למידה של תקנות וחוקים בנושא השכר ודיני עבודה העברת נתונים שונים, הנוגעים לשכרם של העובדים לגורמים חוץ ארגוניים יצירת קשר עם גורמים חוץ ארגוניים לצורך ייעול מערכת השכר ותמיכה בתקלות קבלת דיווחי שעות ונתונים נוספים הקשורים לשכרם של העובדים הזנת נתונים למערכת השכר טיפול בדוחות מס הכנסה (כולל טפסי 161) מתן מענה לעובדים וגורמי משאבי אנוש בנושא שכר בניית תהליכי עבודה, מול גורמים חוץ ופנים ארגוניים, במטרה להבטיח תשלום שכר בזמן בקרה בקרה על דיווח נכון של שעות עבודה בקרה על הלימה בין השכר, לדיווחי השעות של העובדים בקרה על הלימה בין השכר, לתנאים שסוכמו עם העובדים בקרה על תשלומים שונים, לגורמים חוץ ארגוניים, במסגרת השכר ביצוע סימולציות שונות

למותג קוסמטיקה יוקרתי דרוש/ה חשב.ת שכר בכיר.ה! אחריות כוללת על מערך השכר בארגון מקצה לקצה, החל מניהול ובקרת מחזור חיי העובד, דרך התמודדות עם ריבוי מודלים מורכבים, עמלות, בונוסים ודיני עבודה, ועד פקודות שכר, סגירות רבעוניות, ניתוח מגמות והובלת פרויקטים ותהליכים חוצי ארגון בממשק הדוק מול הכספים ומשאבי האנוש. מהות התפקיד: אחריות מקיפה על שכר העובד מקליטתו ועד סיום העסקתו (כולל קליטת עובדים חדשים, טפסי 101, וטיפול בקופות גמל ופנסיה). אחריות מלאה על הכנת השכר וביצוע בקרות קפדניות בהתאם למדיניות החברה. עבודה צמודה וממשק שוטף מול מערך הכספים, משאבי אנוש וגורמים נוספים בארגון. אחריות לביצוע תשלומי השכר מול מחלקת כספים, הבנה מעמיקה בפקודת השכר (כולל קליטתה בספרים) וניתוח שינויים ומגמות בהוצאות השכר. בניית דוחות במערכת מכפל ובאקסל, וסגירת הפרשות רבעוניות. הובלה והטמעה של פרויקטים ייחודיים ומהותיים בתחום השכר. מתן מענה שוטף, מקצועי ושירותי לעובדי החברה בנושאי שכר והטבות.
למה אצלנו? הזדמנות לקחת בעלות מלאה על מערך השכר של מותג מוביל, להוביל פרויקטים חוצי-ארגון ולהיות שותף עסקי משפיע - בסביבה יציבה, מקדמת ומפרגנת. משרה מלאה מהמשרדים של בר"ג (מתחם הבורסה ובסמיכות רכבת סבידור) המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד

דרוש/ה חשב/ת שכר לחברת נדלן בהרצליה*
* תיאור משרה:*
טיפול בתהליכי שכר שוטפים מקצה לקצה.
קליטת עובדים חדשים וסיומי העסקה כולל הפקה ודיווח של טפסי 161.
טיפול בהגשת תביעות מילואים וחישוב תשלומי מילואים לעובדים.
הפקת תלושי שכר ובקרתם.
טיפול בהפרשות סוציאליות.
ריכוז, בקרה ועיבוד נתוני נוכחות עובדים (שעות עבודה, חופשות, מחלות וכו).
מענה לעובדי החברה בנושאי שכר.
משרה מלאה.
א'-ה', 8:00-17:00

דרוש/ה חשב/ת שכר בטירת כרמל. הובלת תחום השכר והנוכחות בארגון -- החלפה לחופשת לידה אך אפשרות גבוהה להישאר לתקן קבוע. התפקיד כולל: - אחריות כוללת על ניהול יחידת השכר בארגון. - הכנת תשלומי שכר שוטפים לעובדים. - קליטה וסגירת כרטיסי שכר ועדכון קובץ השכר המרכזי. - דיווחים שוטפים לרשויות המס, לביטוח הלאומי ולקופות העובדים. - הפקת טפסי 161, ביצוע חישובי פיצויים וטיפול בגמר חשבון. - מתן מענה שוטף לעובדי הרשות, כולל הנפקת טפסים ואישורים לגורמים השונים. - הפקת דוחות שכר ונכוחות שוטפים לצרכי בקרת ודיווח. משרה מלאה, ימי א'-ה', שעות: 8:00-16:00/17:00 (גמישות בשעות בהתאם לצורכי המערכת)