דרושים » הוראה, חינוך והדרכה » מפתח/ת הדרכה ומפיק/ת תוצרי למידה

המרכז לחינוך סייבר פועל לצמצום פערים חברתיים באמצעות חינוך למצוינות.
אנו מחפשים מפתח.ת למידה יצירתי.ת, בעל.ת חשיבה פדגוגית חדשנית שיצטרפו לצוות פיתוח תוכניות מצוינות במדעי המחשב/ AI לגילאי התיכון.

מיקום: עבודה ברובה מהבית והגעה למשרדי הארגון בראש העין לפי הצורך.
היקף משרה: משרה מלאה עם גמישות למשרה חלקית

התפקיד כולל:
- פיתוח תוכניות לימוד חדשניות המקנים לתלמידים ידע, מיומנויות וגישה לפתרון בעיות באמצעות מדעי המחשב ו/או AI
- פיתוח תהליכי הוראה: גישות פדגוגיות יצירתיות, מערכי שיעור, כלי הערכה, חומרי למידה ופיתוח הדרכה.
- ביצוע תצפיות / ניתוח משוב העולה מהשטח וביצוע התאמות בתכנים.
- התפקיד הינו חלק מצוות חשיבה המתכנן את האסטרטגיה הפדגוגית של התוכניות וחלק מצוות ההכשרה של אנשי ההוראה של התוכניות.

סוג משרה: משרה מלאה
הגדרת תפקיד:
- תפעול וניהול תכניות הדרכה בפריסה ארצית על פי צרכים פדגוגיים מגוונים בתחום הילדים והנוער.
- תקשורת שוטפת ותיאום עם סניפי ויצו ישראל וכפרי הנוער של ויצו.
- פיתוח, איתור וניטור של כלים דיגיטליים אפקטיביים למיקסום של הפעילות החינוכית באגף
- שותפ/ה לפיתוח וכתיבת תכניות הדרכה ייחודיות לאוכלוסיות ייחודיות (נוער עולה, נוער בסיכון ועוד), לרבות פרויקטים של
תכניות פדגוגיות לאומיות.
- שותפ/ה לפיתוח וכתיבת תכניות להכשרת מפעילי פרויקטים ותכניות הדרכה, מנחים, מתנדבים ושותפים

הובלת האסטרטגיה הדיגיטלית של תחום יחידת התוצרים והנגשת מידע.
תכנון ופיתוח פורמטים של תוצרים דיגיטליים ( מדריכים מקוונים, סרטוני הדרכה, קורסים דיגיטליים,
וובינרים ותוכן אינטראקטיבי)
ניהול פרויקטים ותהליכי עבודה בין צוותי התוכן, העיצוב, הווידאו וההדרכה
אחריות על חוויית המשתמש בתוצרים הדיגיטליים והנגשת התוכן לקהלי היעד
ניהול מערכות הפצה דיגיטליות ופלטפורמות למידה
מדידה וניתוח אפקטיביות התוצרים ושיפור מתמיד
מעקב ובקרה על התוצרים
קשר שוטף עם היחידות
קשר הדוק והרמת דגלים אדומים מול מנהלת תחום בכיר ערוצי שירות

תכנית גשרים מאפשרת לבני נוער בגילאי חטיבת הביניים הזדמנות שווה להתנסות בתחומי הטכנולוגיה ולצמצם פערי ידע ומיומנויות נדרשות לעולמות התעסוקה, בשעות בית הספר.
התכנית מופעלת בהובלת צה"ל, יחידת 8200 וחיל החינוך והנוער.

מיקום: העבודה היברידית ומשלבת הגעה למשרדים בראש העין. העבודה כוללת נסיעות לשטח.
היקף: משרה מלאה
תחילת עבודה: מיידית

התפקיד כולל:
- היערכות להכשרות: אבחון וזיהוי צרכים, מיפוי תוכן הכשרה, בניית לו"ז הכשרה
- היערכות להכשרות ביחד עם גורמי צה"ל ובהתאם לגאנט שנתי מסודר
- פיתוח תכני ההדרכה
- ניהול סגל ההדרכה בהכשרות בשטח בשיתוף הגורמים הצבאיים
- תכנון והדרכה בהכנות לסגלים בפועל
- ניתוח נתונים והצגתם לדרג המנהל
- הצפת פערים והפקת לקחים מההכשרות

לפרויקט משמעותי בארגון גדול דרוש/ה מדריך /ת Priority להדרכה, הטמעה ותמיכה.
התפקיד כולל עבודה צמודה עם משתמשים וגורמי מקצוע, העברת הדרכות פרונטליות והדרכות אישיות (פרונטליות ובזום), ליווי תהליכי הטמעה, כתיבת חומרי הדרכה ושיפור חוויית המשתמש בארגון.
ליווי והכשרת משתמשים, כתיבת מדריכי משתמש ומצגות, מתן תמיכה שוטפת וזיהוי פערי ידע, השתתפות בתהליכי הטמעה של פיתוחים ושיפורים, עבודה שוטפת מול צוותי יישום, תמיכה ופיתוח.
העבודה מתבצעת במשרדי הארגון בראשון לציון

ליחידת הדרכה בארגון ציבורי גדול, דרוש/ה מדריכ/ה קורסים לתפקיד הדרכתי משמעותי בסביבת מטה.

תחומי אחריות
ניהול והובלת קורסי שירות במוקדי שירות
הכנת תכני העשרה והעברת הדרכות פרונטליות ודיגיטליות
פיתוח חומרי הדרכה : מצגות, מדריכים למשתמש ומערכי שיעור
עבודה מול ממשקים מרובים בארגון
תחזוקה, עדכון ופיתוח של ידע מקצועי
עבודה כחלק מצוות הדרכה מקצועי, בכפיפות למנהלת צוות


תנאים
סביבת עבודה יציבה, מסודרת ותומכת
הזדמנות לצבירת ניסיון מקצועי משמעותי בעולם ההדרכה

*היקף משרה: משרה מלאה | א-ה 08:00-17:00
*ללא משמרות / ללא סופי שבוע

במסגרת התפקיד התפקיד כולל הטמעה, הדרכה ותמיכה במשתמשים/ות פנים-ארגוניים/ות ובספקים/ות חיצוניים/ות בעבודה עם מערכת לניהול פרויקטים הנדסיים
עבודה עם Ramdor Net, SAP, MS Project, QA
הקמת הזמנות, מחירונים והוראות שינויים, ניהול הרשאות, הפקת דוחות, כתיבת מדריכים וליווי פיילוטים למודולים חדשים

לחברה מובילה בחולון דרוש/ה מדריך /ת קורסים
תיאור המשרה:
ניהול קורסי שירות במוקד השירות
הכנת תכני העשרה בנושאים שונים והעברת הדרכות
עבודה מול ממשקים מרובים
אחריות לכתיבת הקורסים/הדרכות ופיתוח במצגות/ מדריך למשתמש
יצירה,תחזוקה ועדכון של הידע המקצועי
עבודה כחלק מצוות ובכפיפות למנהלת צוות במחלקת מטה בארגון.
משרה מלאה: 08:00 - 17:00