דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת - חוק הנוער- הארכה.
היקף העסקה: 75%
תיאור תפקיד: יעוד:
תיאור תפקיד: עובדת בשיתוף עם עו"ס מדר"צ ועו"ס משפחה ו/או עו"ס ייעודי אחרת, בהתאם לחוזר מנכ"ל מס' 225 - נוהל שותפות: הסדרת עבודת עו"ס לפי חוק הנוער בצוות
שכונתי בטפול בילדים ומשפחות.
שותפה לתהליך הערכת מצבם של קטינים, אשר עונים לכאורה על אחת או יותר מעילות הנזקקות שבחוק הנוער (טיפול והשגחה), התש"ך -,1960 ו/או בעניינם התקבל דיווח על חשד שנעברה עליהם עבירה במסגרת חובת הדיווח הקבועה בחוק העונשין. זאת לצורך, ההגנה עליהם וההתערבות הטיפולית בעניינם ובעניין משפחותיהם.
מקיימת שיח טיפולי ישיר עם קטינים והוריהם במטרה לבצע הערכה מקצועית
אודות סיכון שנשקף לקטין ודרכי הטיפול וההגנה המתאימות בעניינו, לרבות שאלת
הצורך בדחיפות ההתערבות והפעלת החוק.
משתתפת בוועדות לתכנון תכניות טיפול והערכה בהרכבן המורחב וכן מקיימת
התייעצויות ודיונים נוספים בהתאם לצורך ולהנחיות הממונות עליה.
יוזמת ומנהלת את ההליכים בבית המשפטי לנוער, לפי חוק העור (טיפול
והשגחה), התש"ך -,196 בהתאם להמלצת הוועדה לתכנן תכניות טפול והערכה
(למעט במצבים חריגים שאינם סובלים דיחוי).
מפעילה אמצעי חירום, לפי סעיף 11 לחוק הנוער (טיפול והשגחה), בעניינו של
קטין, לאחר קבלת אישורה של עו"ס מחוזית פי חוק הנוער.
מייעצת לבעלי תפקידים במחלקה ומחוצה לה בכל הנוגע למצבים הנוגעים
לקטינים בסיכון ועשויים להצריך התערבות עו"ס לחוק נוער.
מקדמת הפצת ידע ומידע בקהילה אודות עבודת העו"ס לפי חוק העור, לרבות
מצבים המחייבים דיווח בעניין קטינים בסיכון.
פועלת במסגרת שעות כוננות במצבים בהם יש צורך בהתערבות דחופה של
עו"ס לפי חוק הנוער לאחר שעות העבודה ובימי המנוחה.
תאריך הגשת המועמדות: 27.5.26 12:00.
דרישות:
תנאי סף: השכלה ודרישות מקצועיות:
תואר בוגר בעבודה סוציאלית ממוסד אקדמי מוכר ורישום בפנקס העו"ס (יש לצרף תעודה).
תעודת סיום קורס הכשרה לתפקיד עו"ס לפי חוק הנוער (יש לצרף תעודה).
מינוי מטעם שר הרווחה והביטחון החברתי לתפקיד (יש לצרף אישור).
ניסיון מקצועי:
ניסיון של 3 שנים לפחות בעבודה סוציאלית, מהן שנתיים בתחום הטיפול
במשפחות וילדים ונוער בסיכון במחלקה לשירותים חברתיים. במצבים חריגים,
ניתן לחרוג מקריטריונים אלה באישור עו"ס מחוזית לפי חוק הנוער (יש לצרף תעודה). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.