לארגון טכנולוגי מבוסס, המונה כ100 עובדים ופועל בתחום בדיקות החומרה, דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש למשרה חלקית בבנימינה.
מדובר בתפקיד רוחבי ראשון/שני, בכפיפות ישירה למנכל, עם אחריות מלאה על תחום הHR והובלה Hands-on של כלל תהליכי משאבי האנוש, לצד חשיבה מערכתית ותמיכה בהנהלה
מה עושים בתפקיד:
גיבוש והובלת מדיניות משאבי אנוש בהתאם לאסטרטגיית הארגון.
אחריות מלאה על גיוס, קליטה, פיתוח, שימור והערכת עובדים.
ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי יחסי עבודה, משמעת וניהול עובדים.
הובלת תחום הרווחה והתקשורת הפנימית.
אחריות על תחום השכר: נוכחות, תהליכי העלאות ומדיניות.
עמידה בדרישות חוק ודיני עבודה.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי- חובה
ניסיון של 2-3 שנים לפחות בתפקיד ניהולי/רוחבי במשאבי אנוש בארגון בינוני- חובה
ידע בדיני עבודה ויחסי עבודה- חובה
יכולת עבודה עצמאית מול הנהלה בכירה- חובה
יתרון:
תואר שני רלוונטי.
ניסיון קודם בארגון טכנולוגי / סביבת הייטק.
ניסיון בתפקיד HR רחב (לא תפקיד נישתי בלבד).
נכונות למשרה חלקית של 3 ימים בשבוע בבנימינה- חובה
ניידות עצמאית- חובה
* משרה מס #832182 מיועדת לגברים ונשים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.