דרושים » ניהול ביניים » Full Stack team lead בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Cybersecurity

החברה בונה את העתיד של תשתיות data מבוססות בינה מלאכותית- פלטפורמה חכמה, מבוססת ענן, שמאפשרת לחברות Enterprise להתחבר ל- data שלהן בצורה אינטואיטיבית, גמישה ומבוססת AI.

החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת+ רכבת קלה, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 10 עובדים.

מהות התפקיד: חלק מצוות, כותבים ב- Python ו- React בערך 50-50%, בשילוב עם Python + TypeScript, CI/CD, AWS, Spark.

לחברת טכנולוגיה דרוש/ה מפתח/ת Full Stack בכיר/ה לפיתוח רכיבי מערכת מולטימודרניים בתחום הEdTech. העבודה כוללת בניית ממשקים אינטראקטיביים עם MUI, React Query וMobX, לצד פיתוח לוגיקה עסקית בשירותי Node.js וארכיטקטורת Microservices.

לחברה טכנולוגית מובילה בצמיחה מהירה דרוש/ה מפתח/ת תוכנה מנוסה לתפקיד מרכזי בצוות הפיתוח.
התפקיד כולל הובלה מקצועית של פיתוח מערכות מורכבות מקצה לקצה, עבודה בטכנולוגיות מתקדמות, תכנון וארכיטקטורה של פתרונות תוכנה, ויישום יכולות backend ו- frontend בסביבות ענן.

מה בתפקיד?
פיתוח מערכות Full-Stack מורכבות ב-NodeJS, React ו- C #/.NET
תכנון ויישום ארכיטקטורת Microservices, APIs ורכיבי backend בסקייל
עבודה עם תשתיות ענן AWS / GCP, כולל Docker ו-Kubernetes
השתתפות בבניית פתרונות אבטחת מידע, מנגנוני Detection & Response ומערכות Cyber
פיתוח פיצ'רים מקצה לקצה כולל Design, פיתוח, בדיקות ו-Deployment
עבודה בסביבת DevOps וכלי CI/CD
שיתוף פעולה עם צוותי Product, Cyber, Infrastructure ו- QA

החברה מפתחת פתרון שמאפשר לארגונים לוודא שתהליך פיתוח התוכנה הארגוני מאובטח בצורה מלאה בכל שלביו על ידי מיפוי אוטומטי של כל הכלים והתהליכים ומחיל מודל אבטחתי מתקדם בכל השלבים הרלוונטיים.

החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 100 עובדים גלובלית.

מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות פיתוח, הצטרפות לצוות קיים, פיתוח Full Stack עם נטיה ל- backend ב-.Net Core (70%) ו- React ו-TypeScript ב-Client, סביבת AWS, Postgres, GraphQL, RabbitMQ, S3. מדובר במערכת מבוזרת ומאד מורכבת, עתירת data.

לחברת טכנולוגיה בתחום ה-Retail Tech המפתחת פלטפורמה מתקדמת לניהול רשתות מזון וקמעונאות - דרוש/ה מפתח/ת בכיר/ה מוביל/ה (Hands-On Lead) להצטרפות לצוות פיתוח חזק ואיכותי.

החברה מפתחת מערכת ליבה רחבה המספקת לרשתות מזון מעטפת מלאה:
ניהול הזמנות, משלוחים, עובדים, לקוחות, מלאי בזמן אמת, לוגיסטיקה, עלויות, שיווק ותפעול - כולל אפליקציות וממשקים ניידים לכל עובד בארגון.

מה בתפקיד?

הובלה טכנית של פיתוח פיצרים מקצה לקצה
עבודה Hands-On ברמה גבוהה ( frontend דומיננטי)
תכנון פתרונות, ארכיטקטורה וחיבור בין Client, backend, DB ו-Cloud
אחריות על Ticket Design, Code Reviews וסטנדרטים מקצועיים
שותפות אמיתית בבניית המוצר והכיוון הטכנולוגי
הובלה מקצועית של מפתחים נוספים בצוות

לחברה גלובלית מובילה בתחום המידע העסקי,ניתוח הנתונים ודירוג האשראי דרוש/ה Senior Full Stack Developer. החברה מספקת פתרונות שמסייעים לארגונים לקבל החלטות חכמות יותר החל מהערכת סיכוני אשראי ושותפים עסקיים, דרך ניתוח שווקים והזדמנויות צמיחה, ועד הגנה מפני סיכוני הונאה.
המשרה הכוללת תכנון ו- Design של פתרונות התוכנה המתקדמים למוצרי החברה ועבודה בממשקים עם צוותי פיתוח ומוצר.

החברה מפתחת מערכת של ניהול סיכוני אנוש על ידי מינוף יכולות AI ושילוב אנליטיקה מתקדמת עם מעורבות אנושית ישירה, מטפלת בפגיעויות הטכניות וההתנהגותיות של ארגונים גדולים.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת קלה ומונה עשרות עובדים. עבודה מהמשרדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות ה-Core, תחת ה- CTO, יחד עם איש צוות נוסף שאחראי על ה-Client. כתיבה ב- React, בניית ארכיטקטורה למוצרים חדשים, עבודה מול כל הממשקים בחברה ועוד. עבודה שוטפת מול המפתחים בחברה. עובדים עם Versel, Ten stack, Next JS ועוד.

לחברת B2B איכותית שגייסה למעלה מ-100 מיליון דולר דרוש/ה Senior Node.js Full Stack Developer.
כחלק מהתפקיד: עבודה בצוות מנוסה ומוביל בחברה תוך כדי דיווח ל-Group manager, עבודה שכוללת
פיתוחים מורכבים מקצה לקצה, שימוש רב ב- Node.js Python ב- backend יחד עם פיתוח React ב-Front end
עבודה ב-Redis MongoDB AWS וכלים מתקדמים נוספים

פרוסיד מגייסת Full-Stack TechLead בתחום השיווקי למשרה שכוללת Hands-on

אנו מחפשים מוביל טכנולוגי, Hands-on.
המשרה מתאימה ל- Full Stack מנוסה עם דגש על צד קליינט ובניית ממשקי משתמש.
התפקיד כולל הובלת משימות פיתוח ותרומה לפרויקטים טכנולוגיים משמעותיים בתחום הפיתוח, פיתוח ותחזוקה של אתרי WEB, מערכות CMS, עבודה מול צוותי פיתוח שונים, והנעת פרויקטים גדולים תוך שמירה על איכות קוד גבוהה וביצועים אופטימליים.

התפקיד דורש אמינות, שקיפות בניהול, אחריות אישית גבוהה, מחויבות להצלחה, יכולת מעקב וביקורת ולהיות מודל לחיקוי.
פיתוח והובלה של פרויקטי web במחלקת דיגיטל.
ניהול צוות והעצמת תרבות טכנולוגית חדשנית.
עבודה צמודה עם מנהלי פרויקטים, מנהלי QA, מנהלי תשתיות ואנשי פיתוח וסגל ניהולי.