דרושים » פרסום שיווק ויחסי ציבור » רפרנט/ית כתיבת דוחות וגיוס משאבים

דרישות:
מיומנויות נדרשות:
1. כישורים בינאישיים ותקשורתיים מצוינים בעברית ובאנגלית, עם יכולת לבנות קשרים ולהעביר את חזון הארגון וצרכי הגיוס באופן אפקטיבי.
2. יכולת כתיבה משכנעת וסטוריטלינג, ליצירת הצעות מענקים, פניות גיוס ותקשורת עם תורמים.
3. אירוח משלחות, פגישות עם תורמים ושיתוף בסיפור של. ITC
4. ניסיון מוכח בתכנון וביצוע אירועי גיוס מוצלחים וקמפיינים, עם יצירתיות ותשומת לב לפרטים.
5. יכולת עבודה עצמאית ובצוות, תוך ניהול מספר פרויקטים ולוחות זמנים במקביל.
6. מיומנויות ארגון וניהול זמן יוצאות דופן, עם תשומת לב לפרטים ויכולת תיעדוף משימות.
7. יכולות אנליטיות חזקות, כולל פרשנות נתונים ומדדים לצורך הנעת אסטרטגיות גיוס והערכת הצלחה.
8. מחויבות לשמירה על אתיקה מקצועית בתחום גיוס המשאבים ועל סודיות.

דרישות סף:
1. תואר ראשון בניהול ארגונים ללא מטרות רווח, גיוס משאבים, מנהל עסקים או תחום רלוונטי אחר (ניסיון מקביל ייחשב).
2. ניסיון מוכח בגיוס משאבים בארגונים ללא מטרות רווח, כולל כתיבת מענקים, טיפוח תורמים פרטיים ותכנון אירועים.
3. היכרות עם משאבי הקהילה המקומית, קרנות פילנתרופיות ומקורות מימון ממשלתיים.
4. הבנה מעמיקה של פעילות ארגונים ללא מטרות רווח וניהול פיננסי.
5. נכונות לעבודה בשעות גמישות.

*רק פניות עם קורות חיים העומדים בדרישות ייענו.*
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון של 5 שנים לפחות בתחום.
היכרות וקשרים קודמים עם קהילות ותורמים בארץ ובחוץ לארץ.
יכולת יצירת קשרים עם גופים שונים בארץ ובחו"ל.
כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ, בעברית ובאנגלית.
יצירתיות ונכונות להשקיע מאמץ בתפקיד.
נדרשות נסיעות לחוץ לארץ לצרכי גיוס משאבים.
השכלה אקדמית, עדיפות לתואר שני.
ידיעת אנגלית ברמת שפת אם חובה, שפות נוספות יתרון.
שליטה מלאה ביישומי Office ורשתות חברתיות והיכרות עם מאגרי מידע.

היקף משרה 100%
תחילת עבודה מיידי
כפיפות לנשיא המכללה
**קורות חיים יש להעביר למחלקת משאבי אנוש, לידי ימית חורי, בציון מספר מכרז 65/25 רק פניות מתאימות תיענינה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.