דרושים תנובה

ליווי ותמיכה טכנולוגית בתהליך האריזה השוטף לרבות טיפול באירועי איכות.
ניתוח מגמות של פרמטרים טכנולוגיים האריזה, לרבות בקרה שוטפת.
בקרות שוטפות ומתן הנחיות ופתרונות טכנולוגיים לבעיות שוטפות, גם לצורך עמידה בתקני HACCPISOFSSC
הובלת מהלכים טכנולוגים המניעים שיפור מתמיד ברמת האיכות במחלבה.
עבודה מול ממשקים רבים פנים וחוץ ארגוניים.
ניהול והובלת תהליכים חוצי מחלבה לעמידה בתקנים ישראליים.

אגף הרכש אחראי על תקציבי ענק והוא גורם משמעותי בקבלת ההחלטות העסקיות בחברה.
צוות הקניינים האופרטיביים שלנו מנהל פעילויות רכש אופרטיבי עבור אתרי החברה, תוך הבטחת זמינות טובין ושירותים, עמידה בלוחות זמנים, יישום נהלי הרכש הארגוניים, בקרה על עלויות ושיפור מתמיד של תהליכי העבודה.


תיאור התפקיד
אחריות מלאה על ניהול תהליכי רכש - טיפול בדרישות רכש והמרתן להזמנות רכש מעקב אחר סטטוס הזמנות, אספקות וחריגים.
עבודה מול ספקים בארץ ובחו"ל, כולל מעקב אחר ביצועי ספקים וזמני אספקה ופתרון בעיות אספקה.
הקפדה על עבודה בהתאם למדיניות ונוהלי הרכש ובקרה על שימוש בהסכמי מסגרת ומחירונים קיימים.
שיתוף פעולה שוטף עם ממשקים שונים בארגון, כולל שיתוף פעולה עם צוותי הרכש האסטרטגי והקטגוריות.
ליווי משתמשים בתהליכי רכש ומתן שירות מקצועי לגורמי השטח.
אחריות על שיפור תהליכי עבודה וזיהוי הזדמנויות לחיסכון.

מפעל מעדנות מקבוצת תנובה הינו המפעל המוביל בישראל בתחום הבצק והמאפה.
החברה מפתחת, מייצרת ומשווקת מוצרים בקטגוריות מגוונות: פיצות, בורקסים ובצקים שונים.
את מוצרי מעדנות ניתן למצוא בכל בית והם מובילים ואהובים על כל המשפחה.

התפקיד כולל
ניהול אישי ומקצועי של עובדי תשתיות
ניהול מערכות תשתיות תעשייתיות כגון: CO2, קירור, קיטור, אוויר דחוס, מים ועוד
ניהול תקלות שבר
יישום תכנית אחזקה מונעת ועדכונה כנדרש
ממשק עם יחידות הארגון
עמידה בדרישות החוק והרגולציה
ניהול פרויקטים במערכות תשתית

עבודה בצוות הנהלת חשבונות וטיפול משפטי מחלקת לקוחות במטה הקונצרני.

במסגרת התפקיד:
חיובים, זיכויים, התאמות ובירורים
מעקב גביה
הכנת תיקי טיפול משפטי
ביצוע התחשבנות מול ה עו"ד - ניהול ומעקב הוצאות ושכר טרחה
הפקת דוחות באמצעות Excel ומערכות מידע ניהוליות.

מחלבת טנא נגה מזמינה אותך להצטרף למערך האחזקה המקצועי והמוביל שלה!
במחלבה הנמצאת באזור התעשיה באר טוביה אנו מייצרים את הגבינות המלוחות והמיוחדות שלנו. המחלבה מייצרת מזון בהתאם לסטנדרטיים מקומיים ובינלאומיים, נחשבת למובילה בתחומה, וכוללת עבודה עם מערכות ייצור ושיטות עבודה חדשניות.

הצטרפ/י אלינו להיות חלק מהמשפחה!

התפקיד כולל:
ביצוע עבודות אחזקה לשמירת תקינות המכונות והציוד הנלווה.
ביצוע אחזקה מונעת ואחזקת שבר בהתאם לצורך.
איתור מוקדי תקלות ופתרונן.
תיעוד ודיווח ביצוע פעולות, עבודות וחריגות.
משרה מלאה במשמרות בוקר וצהריים (שישי לסירוגין).

אחריות לביצוע, פיקוח ובקרה של כלל פעילות האחזקה בתחום האחזקה.
ניהול 3 מנהלי צוותים וניהול עקיף של צוות עובדים גדול, לרבות: קליטת עובדים, תהליכי הכשרה והסמכה, תהליכי פיתוח וניוד עובדים, קביעת תכנים ונהלי עבודה.
תכנון ויישום מדיניות האחזקה בתחומי אחזקת שבר, קידום ותמיכה בתהליכי אחזקת מנע וחזויה.
קיום שגרות ניהול וממשקי עבודה עם בעלי תפקידים אחרים במחלבה.
אחריות על יישום תוכניות שיפור וייעול במסגרת מצוינות תפעולית בתחום.
אחריות על פעילות קבלנים בתהליך באופן שוטף ובפרויקטים מיוחדים.
ניהול הקשר עם ספקי ציוד בארץ ובחו"ל לשם תפעול שוטף או שדרוג הציוד.

גיבוש, התוויה והטמעה של מדיניות ההנדסה, האחזקה וטכנולוגיית המזון בחטיבת התפעול
הבנייה של תהליכי עבודה, נהלים, תשתיות מידע וידע בתחומי ההנדסה, האחזקה וטכנולוגיית המזון בחטיבת תפעול ובפרויקטים אסטרטגים בקבוצה.
יזום ותפעול תהליכים לשיפור מתמיד במערכות הייצור השונות, בתשתיות, במוצרים וברווחיות, כולל תמיכה בהטמעת תעשיה חכמה.
תמיכה בפתרון בעיות, תיעדוף וייזום מהלכים בתחומי ההנדסה, האחזקה והטכנולוגיה באתרי הקבוצה השונים.
ניהול ישיר של צוות מהנדסים מומחי ידע בתחומי ההנדסה, האחזקה והטכנולוגיה.
ניהול מקצועי והובלת תהליכי שימור, פורומים מקצועיים, בניית והעברת ידע והכשרות מקצועיות בתחומי ההנדסה, האחזקה והטכנולוגיה לעובדי החטיבה.
ייזום ובקרה על פרויקטים וניהול תקציבים.
חברות בהנהלת חטיבת תפעול
ניהול ממשק הדוק עם מנהלי אתרים וגורמי מטה.

אחריות גיוסית מלאה על אתרי החברה באזור פתח תקוה, משרות מטה ומשרות באתרים.
ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה - משלב קבלת הדרישה לגיוס, בניית פרופיל תפקיד, ביצוע תהליך מיון ועד לאיוש המשרות, כולל לווי המנהלים המגייסים ומנהלי משאבי אנוש בקבלת ההחלטות.
ביצוע תהליכי אבחון הכוללים ראיונות אישיותיים, ביצוע ראיונות ממליצים וכתיבת חוות דעת.
ניהול תהליך ניודים וקידומים פנימיים.
איתור ופיתוח מקורות גיוס באזור הגאוגרפי המוגדר.
אחריות על מיתוג מעסיק וחווית מועמד.
משרה זמנית עם אופציה להמשך.

טיפול בתחזוקה שוטפת של מערכות חשמל, בקרה ופנאומטיקה במפעל כגון טיפול בבקרים מתוכנתים, ווסתים ומנועים
איתור וטיפול בתקלות, בעיות וחריגות בפעילות המכונות והציוד הנלווה
ביצוע אחזקה מונעת בהתאם לתוכנית העבודה במפעל
מתן מענה מידי לקווי הייצור בתקלות ותפעול שוטף

אחריות כוללת על תחומי נוכחות ושכר לרבות סגירת שכר, טיפול בדו"חות נוכחות תוך עבודה שוטפת עם מחלקת השכר.
טיפול בחיי העובד מקצה לקצה; קליטת עובדים, טיפול בסיומי העסקה, ניודים וקידומים.
אחריות כוללת על מעקב ובקרה אחר הוראות דיני עבודה, בדגש על עמידה בחוק שעות עבודה ומנוחה ויישומו השוטף בארגון.
מעקב ובקרה אחר מדדי משאבי אנוש - שעות נוספות, חופשות, ניצול מחלה ועוד. הצגת נתונים בישיבות הנהלה.
אחריות כוללת על תחום הרווחה לרבות אירועי חברה, הרמות כוסית, HappyHour פעילויות רווחה ומתנות לעובדים
ליווי מנהלים בתהליכי ניהול עובדים כגון קליטה, חניכה, שיחות משוב, טיפול בפרט וניהול ממשקי עבודה שוטפים.
אחריות כוללת על תחום ההדרכה והלמידה באתר לרבות מעקב אחר ביצוע הדרכות חוק חובה תוך תפעול לוגיסטי עם כלל הגורמים הרלוונטיים.
אחריות כוללת על ימי אוריינטציה לעובדים וליווי עובדים חדשים בכניסה לתפקיד.
טיפול בפרט וניהול אירועים סוציאליים.
שותפות בתהליכי גיוס עובדים.
עבודה שוטפת מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים