דרושים תנובה

להיות מתאמ/ת גיוס בקבוצת תנובה זה להיות גורם מקצועי המשפיע על תהליכי הגיוס והמיון בחברת המזון הגדולה בישראל.
זה לעבוד במחלקה מקצועית בתחום הגיוס, לשוחח עם מועמדים למגוון רחב של תפקידים, לבצע אבחון מקצועי ואישי, לכתוב חוות דעת, לעבוד עם מקורות גיוס מגוונים והכי חשוב זה לבוא כל בוקר לעבוד עם צוות כייפי ומשפחתי!
אנו מזמינים אותך להצטרף למרכז הגיוס הטלפוני הארצי של תנובה המטפל במגוון משרות עבור כלל הקבוצה.

התפקיד כולל:
מיון וסינון קורות חיים למגוון תפקידים באתרי תנובה בכל רחבי הארץ.
ביצוע ראיונות טלפוניים אבחוניים וכתיבת חוות דעת.
ניהול קשר שוטף עם מגוון ממשקים פנים וחוץ ארגוניים, כגון: מועמדים, רכזי גיוס, חברות השמה, עמותות ועוד.
מתן תמיכה אדמיניסטרטיבית למחלקת הגיוס.
העבודה במטה החברה בפתח תקווה.
תחילת העסקה באמצעות חברת כח אדם.
למתאימים/ות - קיימת אפשרות בהמשך לקליטה כעובד/ת חברה.

השתלבות בפורום הניהולי של המחלבה.
ניהול אפקטיבי של שיטות HACCP ותחום התברואה לצורך הבטחת בטיחות ואיכות מוצרי המחלבה.
הובלת תהליכי שיפור מתמיד, התייעלות ושיפור שיטות בתחום בטיחות המזון.
ניהול צוות עובדים ועבודה מטריציונית מול צוות HACCP להבטחת בטיחות מוצרי המחלבה.
ריכוז עבודה מול השירותים הווטרינריים הן בפיקוח שוטף והן בהיערכות למשלוחי מוצר לייצוא.
ניהול תחום בקרת מזיקים.
ניהול, הנחיה וליווי פרויקטים שונים בתחומי בטיחות ואיכות המזון.

חטיבת המכירות מגייסת רכז/ת משאבי אנוש שתהווה גורם מרכזי בתפעול תחום משאבי אנוש, תוך מתן תמיכה וליווי לכלל התהליכים הנוגעים למעגל חיי העובד לצד שותפות בתהליכים חוצי חטיבה.

התפקיד כולל:
טיפול בקליטה וסיומי העסקה של עובדים.
עבודה מול מחלקת שכר - נוכחות, מחלה, חופשת לידה ועוד.
קליטה וחניכה - תהליכי הקליטה, חניכה וכניסה לתפקיד.
ריכוז ומעקב אחר תהליכי משאבי אנוש חוצי חטיבה בהתאם לתוכנית העבודה - פעילויות רווחה, תוכנית למידה, תוכנית תרומה לקהילה, הדרכות חוק וחובה וכנסים.
שותפות בהוצאה לפועל של תהליכים כגון: הערכת עובדים, סקרים ולימודים אקדמאים.
ריכוז והפקת דוחות ונתונים לטובת בקרות ותמיכה בתהליכי משאבי אנוש.
מתן שרות ומענה למנהלים בהובלת תהליכים רוחביים.

ניהול כולל של פעילות האחזקה תוך עמידה בתוכנית העבודה, מטרות ויעדי התחום, כפי שנקבעו ע"י מנהל התפעול.
ניהול מערך האחזקה באתר הכולל תחתיו - ניהול מנהל צוות אחזקה,מכונאים וחשמלאים.
תכנון, ביצוע ופיקוח על כלל פעולות האחזקה באתר לשמירה על תקינות ציוד התהליך והציוד הנלווה.
ניהול תכנית האחזקה לציוד וקביעת רמות מלאי
ניהול ומעורבות בפרויקטים הנדסיים.
ניהול והפעלת קבלנים.
אחריות לניהול ובקרת תקציב אחזקה.
קיום שגרות ניהול וממשקי עבודה עם בעלי תפקידים אחרים במפעל (מהנדס מפעל, מחלקות ייצור, לוגיסטיקה, איכות ובטיחות).
בניית תוכנית אחזקה שנתית, אישורה והוצאתה אל הפועל.
ייזום והטמעה של פעילויות שיפור בקווי הייצור ובתהליכי עבודה

בוא/י להיות נהג/ת חלוקה במרכז הלוגיסטי בבאר טוביה ותהנה/י מתנאי שכר מצויינים!

הנהגים שלנו, אחראים על אספקת מוצרי החלב של תנובה באזור הדרום, השפלה וירושלים.
הם השגרירים שלנו מול לקוחותינו, אותם הם פוגשים מידי יום.

הצטרף/י אלינו למערך ההפצה והלוגיסטיקה מהמתקדמים ביותר!

התפקיד כולל:
הגעה למרכז הלוגיסטי בבאר טוביה או לחניון תנובה בעין נקובא?(בצמוד לכביש מס' 1, ליד אבו גוש וקריית יערים) ומשם נסיעה אל המרכז הלוגיסטי.
העמסת ופריקת המשאית בהתאם להזמנות.
חלוקת מוצרי חלב ללקוחות תנובה.
מתן שרות ללקוחות.
העבודה במשמרות לילה (החל מהשעה 24:00 בהתאם לקווי החלוקה), במשך 6 ימים בשבוע.

טיפול בתחזוקה שוטפת של מערכות חשמל, בקרה ופנאומטיקה במפעל כגון טיפול בבקרים מתוכנתים, ווסתים ומנועים
איתור וטיפול בתקלות, בעיות וחריגות בפעילות המכונות והציוד הנלווה
ביצוע אחזקה מונעת בהתאם לתוכנית העבודה במפעל
מתן מענה מידי לקווי הייצור בתקלות ותפעול שוטף

הובלה וניהול של מערך החשבות, הדיווח הכספי והבקרה הפיננסית הקונצרנית בקבוצה. התפקיד מהווה שותף עסקי מרכזי להנהלה בתמיכה בקבלת החלטות, ניהול סיכונים והובלת תהליכי התייעלות וטרנספורמציה דיגיטלית.

התפקיד כולל:
אחריות כוללת על הדוחות הכספיים (חודשי, רבעוני, שנתי), איחוד דוחות קונצרני ויישום תקני IFRS.
ניהול תזרים המזומנים, ניתוח תוצאות עסקיות, בקרה על הון חוזר וניתוחי רווח והפסד.
הובלת הנהלת החשבונות, ניהול מערך הספקים, תשלומים, מלאי ורכוש קבוע.
ניהול העבודה מול רואי החשבון המבקרים, בקרה על עמידה בדרישות מיסוי, רגולציה ובקרות פנימיות.
ניהול ופיתוח צוותי חשבות והנהלת חשבונות, והובלת שיפורים במערכת ה- SAP ובתהליכי העבודה.

ראש/ת תחום החשמל והבקרה הנו הסמכות המקצועית העליונה בתחום החשמל, הבקרה והמכשור במחלבה.
ניהול פרויקטים בתחום החשמל והבקרה ע"פ נהלי החברה, לרבות בניית שגרות ניהול ודיווח, תכנון, בדיקת כדאיות, רכש, ניהול מתכננים וקבלנים חיצוניים (בארץ ובחו"ל), מסירה וסגירת פרויקט.
מעורבות בשגרות ניהול, תכנון וביצוע בתחום החשמל והבקרה בכל הפרויקטים ההנדסיים במחלבה.
שותף לאפיון דרישות המחלבה ברכש ציוד ויגדיר את הדרישות בתחום החשמל והבקרה בהתאם לסטנדרטים המקובלים בחברה, לחוק החשמל ולתקנים הרלוונטיים.
ניהול צוות עובדים בתחום החשמל והבקרה.
עבודה מול מתכננים, מפקחים וקבלנים בתחום החשמל והבקרה.
עבודה מול ממשקים פנימיים מרובים.
אחריות ומעקב אחר תשתיות החשמל לרבות חיבור חח"י, מתקני מתח גבוה, מתח נמוך, מתח נ"מ, גנרטורים ו- UPS-ים.
אחריות על טיפולים ובדיקות תקופתיות למערך החשמל במחלבה.
יזום וביצוע רעיונות לחדשנות, חסכון, בטיחות ושיפור מערכות החשמל והבקרה.

אחריות לביצוע, פיקוח ובקרה של כלל פעילות האחזקה בתחום האחזקה.
ניהול 3 מנהלי צוותים וניהול עקיף של צוות עובדים גדול, לרבות: קליטת עובדים, תהליכי הכשרה והסמכה, תהליכי פיתוח וניוד עובדים, קביעת תכנים ונהלי עבודה.
תכנון ויישום מדיניות האחזקה בתחומי אחזקת שבר, קידום ותמיכה בתהליכי אחזקת מנע וחזויה.
קיום שגרות ניהול וממשקי עבודה עם בעלי תפקידים אחרים במחלבה.
אחריות על יישום תוכניות שיפור וייעול במסגרת מצוינות תפעולית בתחום.
אחריות על פעילות קבלנים בתהליך באופן שוטף ובפרויקטים מיוחדים.
ניהול הקשר עם ספקי ציוד בארץ ובחו"ל לשם תפעול שוטף או שדרוג הציוד.

בוא/י להיות נהג/ת חלוקה במרכז הלוגיסטי בחיפה ותהנה/י מתנאי שכר מצויינים!

הנהגים שלנו, אחראים על אספקת מוצרי החלב של תנובה באזור הצפון.
הם השגרירים שלנו מול לקוחותינו, אותם הם פוגשים מידי יום.

הצטרף/י אלינו למערך ההפצה והלוגיסטיקה מהמתקדמים ביותר!

התפקיד כולל:
העמסת ופריקת המשאית בהתאם להזמנות.
חלוקת מוצרי חלב ללקוחות תנובה.
מתן שרות ללקוחות.
העבודה במשמרות לילה (החל מהשעה 01:00 בהתאם לקווי החלוקה), במשך 6 ימים בשבוע.

תחילת העסקה באמצעות חברת כח אדם.