דרושים תנובה

אחריות מקצועית על תחום תהליכים אספטיים ESL+UHT
אחריות מקצועית על תהליכי טיפול תרמי בכלל מוצרי המחלבה
מעקב, תכנון, טיפול ושיפור בקרות של תהליכי ייצור
אחריות על איכות המוצרים ותהליכי הייצור בתחום התהליך ותחקור תקלות איכות
בקרה אחר תהליכי מעבר חום בשיטות שונות
תהליכי CIP, SIP לציוד, ניטור, בקרה ושיפור
אבחון תקלות ובעיות שורש בתהליכים בזמן אמת, מתן מענה מיידי לאירועים
ליווי תהליך הכנסת מוצר חדש או ביצוע התאמות במוצרים תהליכים קיימים
אחריות על תקינות וזמינות שוטפת של אובייקטים בתהליך
הובלת שיפורים ותהליכי התייעלות בפחתים ואנרגיה בתחום
ביצוע למידות, תחקירים והובלת פעילויות פרואקטיביות לצורך מניעת אירועים ותקלות.
הכרת והבנת הפרמטרים הקריטיים בתהליך ואחריות על שינוייםתקלות בהם
עבודה שוטפת בסביבת הייצור

ניהול כולל של פעילות האחזקה תוך עמידה בתוכנית העבודה, מטרות ויעדי התחום, כפי שנקבעו ע"י מנהל התפעול.
ניהול מערך האחזקה באתר הכולל תחתיו - ניהול מנהל צוות אחזקה,מכונאים וחשמלאים.
תכנון, ביצוע ופיקוח על כלל פעולות האחזקה באתר לשמירה על תקינות ציוד התהליך והציוד הנלווה.
ניהול תכנית האחזקה לציוד וקביעת רמות מלאי
ניהול ומעורבות בפרויקטים הנדסיים.
ניהול והפעלת קבלנים.
אחריות לניהול ובקרת תקציב אחזקה.
קיום שגרות ניהול וממשקי עבודה עם בעלי תפקידים אחרים במפעל (מהנדס מפעל, מחלקות ייצור, לוגיסטיקה, איכות ובטיחות).
בניית תוכנית אחזקה שנתית, אישורה והוצאתה אל הפועל.
ייזום והטמעה של פעילויות שיפור בקווי הייצור ובתהליכי עבודה

מרכז המכירות והשירות הקונצרני נותן מענה לכלל הלקוחות של חברת תנובה.
מידי יום מתבצעות במוקד הזמנות ומכירות של מגוון מותגי תנובה בחלב ובמזון.
זו הזדמנות להשתלב במוקד טכנולוגי ודינמי האחראי על הספקת מוצרי המזון לכל בית בישראל.

במסגרת התפקיד:
עבודה בצוות שירות צרכנים העונה לכלל פניות הצרכנים - טלפוניות ודיגיטליות.
טיפול בהיקף גבוה של שיחות, מתן מענה שירותי, מקצועי וסבלני, גם במצבים של צרכנים תחת לחץ.
הצוות מונה כ 18 נציגות כולל הנהלה.
דגש חזק על נוכחות, מחויבות, עבודת צוות ואווירה נעימה ומשפחתיות.

היקף המשרה:
משרה מלאה | ימים א'-ה'
ימי שישי - במידת הצורך
משמרות:
משמרת בוקר - 06:45 -16:00 (כ 3 פעמים בשבוע)
משמרת ערב - 07:45 - 17:00
בתקופת עמוסות ייתכנו שעות נוספות - בממוצע כשעתיים שבועיות
קיימת גמישות לאימהות - הגעה עד 08:10

חברות בהנהלת המחלבה, הובלת צוות המצוינות לשיפור ביצועים והפחתת עלויות.
סמכות מקצועית להובלה, הטמעה וניהול הידע בתחומי המצוינות.
אימון, ליווי ובניית יכולות של מנהלים ועובדים על מנת לעמוד ביעדים העסקיים.
ניהול צוות מובילי מצוינות לרבות חניכה, הדרכה וטיפול בפרט.
הנעת ממשקים ורתימתם לתהליכי שיפור ביצועים והתייעלות

אחריות להפעלת מערכות אנרגיה מגוונות, כגון: דוודי קיטור, מערכות מים, מערכות אוויר דחוס, מערכות קירור ומיזוג אוויר.
ביצוע עבודות אחזקה למערכות אלו, לרבות: אחזקת שבר ואחזקה מונעת וחזויה בהתאם לתוכניות עבודה.
איתור מוקדי תקלות ופתרונן.
תיעוד ודיווח על ביצוע פעולות, עבודות וחריגות.
משרה מלאה: א- ה, וכוננויות במידת הצורך.

תנאים למצטרפים/ות:
קליטה כעובד/ת תנובה מהיום הראשון.
הכשרה, חניכה וליווי בהשתלבות בעבודה.
ארוחה חמה בכל משמרת.
מערך רווחה עשיר ומפנק.

מפעל תנובה Alternative הוא היחידי בתנובה המייצר מגוון גדול של מוצרים צמחיים והכל במפעל אחד:
משקאות תחליפי החלב, קצפות, יוגורטים, גבינות, מעדנים וג'לי.
במסגרת העבודה תחשפו למכונות רובוטיות מתוחכמות, לתהליכי ייצור מורכבים ולמערכות אוטומציה מהמתקדמות שיש היום בעולם הטכנולוגי, תשתלבו בצוותי עבודה מקצועיים ותקבלו קורסים והדרכות מעשירות.

התפקיד כולל:
ביצוע משימות אחזקה שוטפות במפעל.
איתור וטיפול בתקלות, בעיות וחריגות בפעילות המכונות השונות והציוד הנלווה.
ביצוע אחזקה מונעת ואחזקת שבר - בהתאם לצורך.
קבלה והרצה של ציוד, מכונות ומערכות חדשות.
משרה מלאה - 6 ימים בשבוע, 3 משמרות (בוקר, צהריים ולילה).

מטרת התפקיד היא להוביל תהליכי טרנספורמציה תפעולית בקווי הייצור ובמחלקות התמך, תוך זיהוי הזדמנויות לשיפור וייעול, קידום תהליכי תעשייה חכמה והובלת המחלבה באתגרים רבים ומגוונים וכן הטמעת מערכת ERP.

התפקיד כולל
הובלת תהליכי שיפור ביצועים במחלבה תוך זיהוי הזדמנויות לייעול וקידום תהליכים
הטמעת תרבות השיפור המתמיד במחלבה תוך קידום והובלת המחלבה למצוינות.
הנעת ממשקים לתהליכי שיפור מתמיד, התייעלות ותרבות של מצוינות תפעולית.
תמיכה במנהלים ובעובדים לטובת השגת יעדי התייעלות בתהליכי העבודה.
הנחייה וליווי הטמעת תהליכי מצוינות תפעולית, בהתבסס על כלים ושיטות מתוך מתודולוגית LEAN.
בניית תשתיות וכלים ניהוליים, משלב האפיון ועד שלב ההטמעה.
הטמעת סטנדרט מחלבתי למדדים, כלים, שגרות עבודה ותהליכי ייצור.
שותפות בהטמעת מערכת ERP במחלבה.
סמכות מקצועית במתודולוגית LEAN, ובכלל זה הדרכה, הכשרה, פיתוח כלים וחניכת עובדים ומנהלים.

אחריות מלאה על ניהול אסטרטגי של הקטגוריות הנבחרות בהיקף של 100-150 מיליוני ש"ח מבניית תוכנית רב שנתית לקטגוריה ועד למימושה.
איתור מקורות רכישה חדשים ניהול מו"מ מסחרי באופן עצמאי, ביצוע הסכמי רכש למול הספקים וניהול הממשק השוטף מולם.
שותפות בהגדרת מדיניות הרכש בקטגוריה, באופן התומך באסטרטגיה וביעדי הקבוצה.
אחריות על ניתוח נתוני ההוצאות בהיבטי תמחיר עלויות, עולם הספקים, הסביבה התחרותית, הדרישות התפעוליות, סיכוני אספקה, חדשנות, הזדמנויות עסקיות ועוד.
אחריות על הוצאה לרכש אריזות ולביצוע תהליכי התייעלות וחסכון בקטגוריה.
טיפול מקצה לקצה בסוגיות של איכות ושל אספקה מול הספקים ומול הלקוחות הפנים ארגוניים.
ייצוג הרכש המרכזי מול מחזיקי העניין הפנימיים והחיצוניים בכל ההיבטים, וקיום ממשקים שוטפים אתם.
העבודה במטה החברה בפתח תקווה אך כוללת נסיעות ברחבי הארץ, לעיתים יידרשו נסיעות לחו"ל.

אחריות על יישום האסטרטגיה השיווקית, המסחרית והמכירתית מול לקוחות שבניהולו.
בניית תוכניות מסחריות, ניהול מו"מ על תנאים מסחריים, סגירת הסכמים והוצא תן לפועל.
בניית מבצעים רשתיים ללקוחות לרבות פעילות יזומה בלקוחות שבאחריותו.
אישור עזרי הנראות במבצעים/ השקות מול הלקוחות.
עבודה מול ממשקים רבים ומורכבים פנימיים וחיצוניים.
ניהול כולל של תקציב מסחרי של אותם לקוחות.
החדרת מוצרים חדשים ללקוחות: הצגת המוצר, אישור המוצר מול הלקוח ועוד.
הכנת תכנית עבודה שנתית ללקוחות.

בניית והובלת אסטרטגיית המותג ותוכנית שיווק שנתית.
פיתוח והשקת מוצרים חדשים מקצה לקצה.
ניתוח ביצועי המותג, השוק והצרכנים והפקת תובנות עסקיות.
ניהול והובלת קמפיינים ופעילויות שיווקיות.
עבודה מול ממשקים רבים בארגון ומחוצה לו לצורך קידום יעדים עסקיים.