לקיבוץ באזור הכינרת דרוש/ה מנהל /ת הגיל הרך.
ניהול מקצועי של כלל מערכת הגיל הרך, תוך יצירת סביבה בטוחה, חינוכית מיטבית לילדים, בהתאם לתוכנית החינוכית הפסיכו-פדגוגית ולערכי המקום.
הגדרת התפקיד:
ניהול ובקרה על תקציב המערכת, בניית תכנית שנתית ויישומה ע"פ החלטות מנהלת החינוך ומוסדות הקיבוץ.
ניהול צוותי העובדים כולל גיוס, שימור, הדרכה, הכשרה ופיתוח מקצועי, תמיכה, ומתן מענה אישי תוך הקפדה על דיני העבודה.
שמירה על קשר רציף ומתן מענה להורי הילדים.
חיזוק הקשר עם הקהילה והמשק וכן שמירה על מסורות המקום.
אחריות על אחזקה שוטפת של מבני הגיל הרך וסביבתם.
עבודה מול בעלי תפקידים בקהילה - הנה"ח, ענף מזון, נותני שירותים מקצועיים.
עבודה מול גורמי חוץ מועצה, תמ"ת, משרד החינוך, אנשי מקצוע, נותני שירות.
כפיפות: למזכירת קיבוץ.
היקף משרה: 100%.
קדנציה: 4 שנים.
נא לציין ציפיות שכר.
דרישות:
ניסיון קודם בעבודה בגיל הרך בקיבוץ - חובה.
ניסיון בניהול מערכת חינוך גיל רך קיבוצי יתרון.
ניסיון בניהול תקציב במערכת קיבוצית - יתרון.
תקשורת בין אישית ומערכתית טובה.
יכולת לעבוד בשיתופי פעולה מול ממשקים שונים בקיבוץ.
יכולת התנהלות רב-משימתית ותיעדוף משימות.
ניהול משרד ושליטה ביישומי מחשב.
יכולת ביטוי טובה בע"פ ובכתב.
נכונות לקבלת הדרכה וליווי מקצועי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
