דרושים ויצו

בעל/ת תואר שני בעבודה סוציאלית וניסיון בטיפול בילדים ונוער?
למסגרת חוץ-ביתית טיפולית במסגרת קטנה ומשפחתית הפועלת במודל פנימייתי פתוח וכוללת ארבעה בתי אומנה - דרוש/ה עוס/ית בתפקיד רכז/ת טיפול לתפקיד משמעותי ומשולב במשרה מלאה.

מבנה התפקיד:
50% רכז/ת טיפול - הובלת התחום הטיפולי והדרכת צוותים.
50% עוס/ית בית - שיחות פרטניות עם ילדים וליווי צוות הבית.

מיקום: הרצליה

מנהל /ת הרשת ואחראי/ת תשתיות המחשוב במוסד החינוכי אחראי/ת על ניהול ותחזוקה שוטפת של תשתיות המחשוב, ניהול הרשת, אבטחת המידע ותחזוקת הציוד המחשובי. בנוסף, אחראי/ת על מתן תמיכה טכנית לצוות המוסד ולמורים, תוך ניהול קשרים עם ספקי שירותים טכנולוגיים.
תחומי אחריות:
ניהול תשתיות מחשוב ורשתות: תחזוקה שוטפת של מערכות המחשוב, ניהול הרשת ואבטחת המידע, ביצוע עדכונים ותחזוקת חומרה.
ניהול ציוד מחשובי: ניהול ציוד רשת, ציוד קצה (מחשבים, טאבלטים), טלפוניה ומערכות מולטי-מדיה, כולל תחזוקה ושדרוגים בהתאם לצרכים.
אבטחת מידע: יישום מדיניות אבטחת מידע על פי ההנחיות של מנהל אבטחת המידע במטה הארגון.
תמיכה טכנית : מתן תמיכה טכנית לצוות המוסד ולמורים, פתרון תקלות והדרכת המשתמשים.
ניהול קשרים עם ספקי שירות: טיפול בהסכמים ותחזוקה שוטפת מול ספקי שירותי מחשוב, רשתות וטלפוניה.
תכנון ושדרוג תשתיות: תכנון שדרוגים טכנולוגיים והשתתפות בתכנון שיפוצים טכנולוגיים במוסד.

היקף משרה: 100%
מועד איוש: מידי, בתל אביב דוד המלך 38 תל אביב
כפיפות לסגנית מנהלת האגף לגיל הרך
יום עבודה היברידי בשבוע.
תיאור התפקיד:
ניהול התוכן הדיגיטלי של האגף וקידומו ברשת
שיווק ברשתות חברתיות
ניהול קמפיינים לגיוסים שוטפים של לקוחות חדשים ועובדים
אחריות על פיתוח והפקת חומרים שיווקיים חדשים
גיבוי והדרכה לדפי פייסבוק מקומיים
ביצוע התקשרויות עם ספקי הדיגיטל, ניהול הקשר השוטף לרבות תשלומים
מעקב אחר תוצאות הקמפיין, הפקת לקחים והמלצות להמשך
קידום פרויקטים וביצוע פרויקטים ומשימות כפי שמוטלות ע"י הממונים, לפי הצורך
מענה ללקוחות במדיות השונות וכן ניתוב פניות הורים מהרשתות אל מול הארגון
הפקת סרטים וסרטונים לטובת קמפיינים
הפקת חומרים לקראת אירועים כנסים וכד'
בקרה על תהליכי השירות ושיפור תהליכי עבודה
ניהול תקציב מדיה

למעונות רב תכליתיים של ויצו, דרושים /ות עו"סים /ות למשרה מידית בהיקף משרה של 75% ומעלה - בהיקפי משרה משתנים.
העבודה בדגש עבודה קהילתית, וכוללת ניהול תיקי המשפחות (בניית תוכנית טיפול למשפחה ומעקב),
וכן התערבויות טיפוליות קבוצתיות ופרטניות.
העו"ס /ית נדרש /ת לעבודה גם מול גורמים בקהילה - לשכת הרווחה.
העבודה פעמיים בשבוע אחה"צ.
רק פניות מתאימות יענו.

לתיכון ויצו רחובות דרושים מורים/ות ומחנכים/ות בתחומים שונים

אם את דמות מובילה, רגישה ויצירתית, בעלת יכולת להוביל צוותים ולעבוד מול מגוון ממשקים - מקומך איתנו.
רשת ויצו, הארגון המוביל בישראל בתחום החינוך והטיפול בגיל הרך, מזמינה מועמדות ומועמדים לתפקיד ניהולי-חינוכי משמעותי כמנהל/ת מעון. זהו תפקיד המשלב ניהול, חינוך והובלת צוות מקצועי, עם השפעה יומיומית על התפתחותם ורווחתם של ילדים בגיל הרך.

תחומי אחריות:
ניהול כולל של פעילות המעון בהיבטים חינוכיים, פדגוגיים, ניהוליים ותקציביים
הובלת הצוות החינוכי והמנהלי ופיתוחו המקצועי
ליווי, הדרכה והטמעת תהליכים חינוכיים ופדגוגיים
אחריות על גיוס, קליטה ופיתוח עובדים
ניהול תקציב והתנהלות מנהלית תקינה
עבודה שוטפת מול הורים וגורמים מקצועיים וקהילתיים
הובלת יוזמות ותהליכי שיפור, איכות ומצוינות במעון

תנאי המשרה
* משרה מלאה - 42 שעות שבועיות
יום חופשי בשבוע וגמישות בפריסת שעות העבודה
ליווי מקצועי והדרכה מתמשכת
עבודה בסביבה מקצועית ותומכת
השתייכות לארגון מוביל ויציב ואפשרויות קידום

לבית אבות משפחתי ומוביל במרכז תל אביב דרוש/ה אח/ות בעל/ת תעודת מוסמכ/ת
תפקיד עם לב גדול ויחס חם לגיל השלישי
מתן טיפול רפואי מקצועי לדיירי בית האבות.
מעקב וניהול תיקים רפואיים.
שיתוף פעולה עם צוות רב-מקצועי.
ליווי ותמיכה בדיירים ובני משפחותיהם.
תפקיד בצוות מקצועי ותומך.

לכפר הנוער ויצו נהלל דרוש/ה עו"ס/ית, לטיפול בבני נוער וצעירים.
היקף המשרה: משרה מלאה.
תיאור התפקיד (משימות ותחומי עיסוק מרכזיים)
עבודה טיפולית פרטנית וקבוצתית עם ילדי הפנימייה.
הדרכת הצוותים החינוכיים.
השתתפות בישיבות צוות טיפולי ופורומים שונים בפנימייה ובכפר.
קשר עם גורמים בקהילה ובבית הספר.
שכר ותנאים - לפי צו הרחבה.
נדרש יום עבודה אחד אחה"צ.

היקף המשרה: משרה מלאה.
*קיום פעולות חברתיות ולימודיות.
*אחריות על תחום הלמידה ועל הפעילות הבלתי פורמלית.
*קיום קשר רציף עם ההורים, הצוות החינוכי והטיפולי.

תיאור המשרה -
היקף של 56 שעות חודשיות

תיאור התפקיד:
ניקיון וטיפוח מבנה הסניף וסביבתו החיצונית.
סידור האולמות והחדרים של הסניף בהתאם לצרכי הסניף והפעילויות.
אחראי/ת על כל הסידורים הדרושים לארגון האירועים המתקיימים בסניף.
פתיחת הסניף בזמן, והכנתו לפעילות על פי דרישות האחראית.
ריכוז קניית חומרי הניקוי, הכיבוד וכל ציוד אחר שאיננו ציוד משרדי.
דווח על תקלות, חריגות וצרכים מיוחדים הנובעים מפעילות הסניף.
אם/אב הבית תמלא את תפקידה בשעות עבודה שיקבעו על ידי הנהלת הסניף, ובהתאם למכסת השעות החודשיות
המאושרת.