דרושים ארגון השומר החדש (ע"ר) | עמותה

מנהל /ת מסלול מנהיגות בתוכנית המנהיגות הקדם-צבאית אחראי/ת על הובלת המסלול בהיבטים החינוכיים, הניהוליים והתפעוליים, תוך ניהול צוות חינוכי מקצועי וקידום יעדי התוכנית והארגון. התפקיד כולל תכנון והוצאה לפועל של התוכנית השנתית, תכלול ובקרה על תהליכים חינוכיים במצפי המסלול, ניהול תקציב וקשר שוטף עם גורמי מקצוע פנים וחוץ-ארגוניים. בנוסף, התפקיד כולל הובלת אירועי שיא, בקרה על תחומי הביטחון והבטיחות, ונוכחות משמעותית בשטח ובמצפים לאורך השנה.

תחומי אחריות
* ניהול, ליווי והובלה מקצועית של הצוות החינוכי במסלול.
* תכנון והוצאה לפועל של התוכנית השנתית והחינוכית.
* תכלול ובקרה על התהליכים החינוכיים במצפי המסלול.
* ניהול תקציב המסלול ומעקב אחר ביצועו.
* ניהול קשר מקצועי עם מורים מקצועיים ומלווים חינוכיים.
* עבודה מול מחלקות הארגון וגורמי ממשק רלוונטיים.
* בקרה על תחומי הביטחון והבטיחות במצפי המסלול.
* הובלת תהליכי גיוס למסלול.
* ניהול שוטף של ראשי המצפים וגורמים מקצועיים נוספים.
* הובלת אירועי השיא.

אנשי מכירות בשומר החדש אחראיים על הובלת תהליכי חשיפה, גיוס, מכירה ושימור קהלי יעד לפעילויות הארגון, תוך עמידה ביעדים כמותיים ואיכותיים, הרחבת מעגל הלקוחות והמתנדבים ובניית מערכות יחסים ארוכות טווח המבוססות על אמון, מקצועיות ושביעות רצון גבוהה.

* הובלת תהליכי מכירה מקצה לקצה - מאיתור לידים ועד סגירה ושימור.
* עמידה ביעדים חודשיים ושנתיים והגדלת תיק הלקוחות.
* ניהול Pipeline, מעקב ביצועים והפקת דוחות סטטוס.
* בניית והרחבת קשרים עם לקוחות פוטנציאליים וקיימים ברחבי הארץ.
* קיום פגישות חשיפה ופרזנטציות, זיהוי צרכים והתאמת מענה לקהלים מגוונים.
* עבודה שוטפת עם ממשקים פניםארגוניים ליישום איכותי של הפעילות.
* תיעוד וניהול ידע במערכות הארגון ואחריות על שימור והעמקת קשרי לקוחות.
* תפקיד דינמי הכולל עבודת שטח ונסיעות ברחבי הארץ.
* עבודה עצמאית לצד שיתופי פעולה מרובים.
*עבודה עצמאית לצד שיתופי פעולה מרובים.

מדרשת השומר החדש בורד יריחו היא תכנית קדם-צבאית חינוכית וייחודית, הפועלת בלב בקעת הירדן. בשונה ממכינה קלאסית, המדרשה משלבת למידה ערכית עמוקה יחד עם חיי התיישבות פעילים, עבודה חקלאית יומיומית, חיזוק החוות ונוכחות אסטרטגית במרחב הגבול. התכנית מכשירה את חניכיה לחיי אחריות, מנהיגות ושליחות רגע לפני גיוסם לצה"ל.

המדריך/ה מהווה דמות מפתח חינוכית ומנהיגותית, התפקיד מהווה מקפצה אדירה לעולם החינוך, הפיקוד וההובלה הציבורית.
* הובלת הצירים החינוכיים: ליווי אישי וקבוצתי צמוד לחניכים.
* ניהול שגרה ומנהיגות שטח: הובלת הלו"ז והסדרים של שגרת המדרשה, עבודה חקלאית יומיומית, ומעורבות חברתית קהילתית במושב ורד יריחו.
* הכנה משמעותית לצה"ל: ליווי החניכים בציר ההכנה לצבא (כושר, פיקוד, סדנאות וניווטים), כולל נוכחות פעילה ברכיבים הייחודיים של המדרשה (ימי טירונות, שטח ונשיאת נשק).
* ניהול מסגרת והצבת גבולות: שמירה על כללי המדרשה.
* ריכוז, תכנון והפקת טיולים.

תפקיד מרכזי האחראי על הובלת תחומי הלוגיסטיקה, הרכש, הבטיחות והתפעול בתכנית המרחבים של השומר החדש. התפקיד כולל עבודה מול כלל המרחבים ברחבי הארץ, ניהול מלאי וציוד, הובלת אירועים ארציים ומרחביים, הטמעת נהלי בטיחות ושיתוף פעולה עם ממשקים רבים בארגון, במטרה לאפשר פעילות מקצועית, אחידה ואיכותית בשטח.

תחומי אחריות:
* הובלת תחום הלוגיסטיקה וניהול מלאי הציוד במטה ובמרחבים.
* פיתוח והטמעת נהלי עבודה ותקני לוגיסטיקה, ציוד ואחזקת עמדות השמירה.
* אחריות על ביצוע רכש ובקרה על תקציבי הרכש של התכנית.
* הובלת המעטפת הלוגיסטית והתפעולית של אירועים מרחביים וארציים.
* הובלת תחום הבטיחות, הטמעת נהלים, ביצוע בקרות ומתן מענה לפערים בשטח.
* עבודה שוטפת מול מנהלי המרחבים, גורמי המטה ויחידות מקצועיות בארגון.
* עבודה באזור מרכז - דרום.

תכנית קדם-צבאית "קול גיא", לזכרו של לוחם סיירת צנחנים גיא שמחי ז"ל, פועלת כמרחב חינוכי ייחודי המחבר בין אדמה, זהות והשפעה ציבורית. התכנית משלבת הכשרה ערכית וחוסן אישי לצד עיסוק מקצועי מעמיק בתחומי התקשורת, המדיה וההסברה, בליווי מנטורים מובילים (ובהם אברי גלעד, עודד בן עמי, טלי גורן, אמי פלמור, נווה דרומי ועוד).
התפקיד מהווה מקפצה מקצועית יוצאת דופן - הן בעולם החינוך והמנהיגות והן בעולמות התקשורת, העמידה מול קהל והדיגיטל, ומאפשר לך להוביל את דור העתיד של המשפיענים והמנהיגים בישראל.

* הובלת תהליכים חינוכיים ומקצועיים: אחריות להדרכה, ליווי וחניכה שוטפת של קבוצת חניכים לאורך השנה - בהיבט האישי, הקבוצתי והחברתי.
* בניית דור העתיד בתקשורת ובחינוך: ליווי החניכים במסלול התקשורת הייחודי, ומתן כלים מעשיים לעמידה מול מצלמה, דיבור בפני קהל, ניסוח עמדה והובלת שיח משפיע בחברה הישראלית.
* ניהול שגרה ומנהיגות שטח: שותפות מלאה עם ראש המכינה בניהול משימות שוטפות, תפעול המכינה והתאמה לדינמיקה משתנה.

למחלקת הרכש של ארגון השומר החדש לאזור התעשייה קדמת גליל דרוש/ה רכז/ת רכש למשרה מלאה.

הגדרת התפקיד:
* מתן שירות למחלקות הארגון וליווי תהליכי הרכש.
* טיפול בדרישות רכש פנים-ארגוניות תוך עמידה בלוחות זמנים.
* שליחת הזמנות לספקים, מעקב אחריהן ובקרה.
* עבודה שוטפת מול ספקים, כולל טיפול בחשבוניות.
* שמירה על נהלי רכש ובקרת תהליכים.

למוקד קבוצות החקלאי של השומר החדש דרוש/ה רכז/ת מתנדבים

הגדרת תפקיד:
* צורך בשליטה באנגלית ברמה בסיסית לצורכי תקשורת בעל פה
* גיוס מתנדבים: חזרה לפניות, שיבוץ לחקלאים המתאימים וקליטה במערכת
* ריכוז כלל המידע וההתנדבויות של הארגון, שיווק וגיוס ומערכות מידע
* עמידה ביעדי שיבוץ קבוצות - שיחות לראשי הקבוצה ולחקלאים ושיחות לאחר התנדבות
* קשר שוטף מול החקלאים והמתנדבים, ראשי הצוותים ורכזי השטח
* אקטיביות למשימות שונות שנכנסות למוקד
* זמינות בשעות הערב במקרה הצורך

רכז/ת קהילת הנוער מהווה את הדמות החינוכית המרכזית של התנועה בשטח, ואחראי/ת להובלת הפעילות החינוכית מול בני הנוער בקהילה.
תחומי אחריות
* ליווי, הכשרה והנחיה של צוות המד"צים, כולל ישיבות צוות, ליווי בפעילות, מתן משוב והובלת תהליך חינוכי מתמשך.
* בניית תוכנית עבודה שנתית בשיתוף ובתיאום עם מחלקת הנוער ברשות המקומית ועם הנהלת התנועה.
* הובלת תהליכי גיוס והרחבת הפעילות בבתי הספר ובקהילה, במטרה להגדיל את מספר החניכים והפעילים.
* ניהול תקציב הפעילות השוטף בשיתוף מחלקת הנוער.
* ייזום, תכנון והובלת אירועי שיא, טיולים, מפעלים ופעילויות קהילתיות וארציות, תוך חיזוק נוכחות התנועה בקהילה והגדלת השתתפות החניכים בפעילות הארצית.
* ליווי והובלה מקצועית של הגרעינר/ית הפועלים ביישוב.
* עבודה כחלק מצוות רכזי קהילות הנוער האזורי, תוך שיתוף ידע, למידה ועבודה משותפת.
* 75% משרה.
* בהתאם לצורכי הרשות והיקף המשרה, השתלבות בעבודת מחלקת הנוער, שותפות בצוות בית הנוער ועבודה שוטפת עם מנהל /ת מחלקת הנוער.

השומר החדש מחפש מעצב/ת גרפי/ת לצוות השיווק והדיגיטל,
התפקיד כולל אחריות על עיצוב מגוון רחב של חומרים שיווקיים ודיגיטליים,
יצירת שפה ויזואלית אחידה, עיצוב מגוון רחב של חומרים לדיגיטל ולדפוס ועבודה בשיתוף פעולה עם צוותי התוכן, השיווק והדיגיטל.

תחומי אחריות:
* עיצוב חומרים שיווקיים לדיגיטל ולדפוס.
* עיצוב תכנים לרשתות החברתיות.
* עיצוב מצגות.
* עיצוב חוברות, שילוט, פליירים, דוחות ומוצרי מיתוג.
* פיתוח ושמירה על השפה העיצובית של הארגון.
* עבודה שוטפת מול צוותי תוכן, שיווק ודיגיטל.
* הכנת קבצים לדפוס ולדיגיטל ובקרת איכות.
* השתתפות בפיתוח קונספטים ובתהליכי מיתוג.

רכז/ת תנועת נוער השומר בבית שאן הינו/ה הדמות החינוכית המרכזית והמובילה בתפקיד ייחודי של הקמת קן התנועה בעיר.
התפקיד כולל בנייה ופיתוח של קהילת נוער פעילה ומשמעותית, הובלת הפעילות החינוכית וחיבור בין התנועה לבין הקהילה המקומית.

תחומי אחריות
* ליווי, הכשרה והנחיית צוות המדריכים, כולל ליווי אישי וישיבות צוות.
* איתור, גיוס ופיתוח בני ובנות נוער, תוך עידוד ליציאה לקורסי הדרכה.
* בנייה והובלת הקן העירוני, חיזוק תחושת השייכות והרחבת מעגל המשתתפים.
* ניהול קשרי עבודה עם הורים, מוסדות חינוך, הרשות המקומית ושותפים קהילתיים.
* תכנון והובלת הפעילות השנתית, כולל אחריות על לוגיסטיקה, תקציב ופרסום.
* עבודה שוטפת עם הנהלת התנועה והשתתפות בהכשרות, ישיבות ומפעלים אזוריים וארציים.
* ייצוג ערכי התנועה והקפדה על סטנדרטים מקצועיים לאורך כל הפעילות.