דרושים סלקום

סלקום מגייסת נציג/ת תיקי לקוחות טלפוני לאגף לקוחות עסקיים.
ואת/ה נהנה/נהנית ממענק בסך 10,000 ש"ח ב2 פעימות: 5,000 לאחר חצי שנה ו 5,000 לאחר שנה.
התפקיד כולל ניהול תיקי לקוחות (טלפוני) קיימים בעולמות התקשורת הקווית, הנייד והנייח (אבטחת מידע ותקשורת נתונים).
עמידה ביעדים החודשיים.
השבחה של התיק - ביצוע מכר של נייד/נייח/ אינטרנט /תקשורת קווית.
מניעת נטישה.
שמירה על רמת שביעות רצון גבוהה לכל אורך הדרך.
למה כדאי לך להצטרף אלינו?
אצלנו תיהנו מהליך גיוס אישי קצר ונוח,
קליטה כעובדי חברה מהיום הראשון
כלים להתפתחות וקידום מקצועי,
ארוחות מסובסדות, שירותי תקשורת וטלוויזיה בתנאים מיוחדים, נופשים ואירועי חברה סופר מושקעים וכל מה שאתם /ן אוהבים /ות.
אז אם את/ה מוכן/ה לשלב הבא בקריירה, מחפש/ת להתפתח מקצועית וליהנות מתפקיד משמעותי?
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח!

*המענק למשרה בהתאם להסכם המענק ומוצע לזמן מוגבל. מהמענק ינוקה מס כדין.

בעל/ת ניסיון ככלכלן/ית? מתרגש/ת מדוחות הכנסות חוזרות? זו ההזדמנות שלך להשפיע, לנתח ולהוביל החלטות עסקיות!
קבוצת סלקום מגייסת מנהל /ת שיווק פרט נייד
התפקיד כולל אחריות מקצה לקצה להגברת הכנסות מלקוחות: ייזום רעיונות להגדלת ערך לקוח והכנסות חברה, ניהול פרויקטים להגברת כסף.
ניתוח ומדידה אנליטית של הפעילות העסקית והפקת תובנות להמשך כולל מדידה וניהול יעדי הכנסות.
ניהול pricing והבנה בהצעות ערך ומודלי תמחור.
הגדלת מכר דור 5 והרחבת הקטגוריה.
הובלת פרויקטים שיווקיים חוצי חברה על כל שלביהם: גיבוש רעיוני, תמחור והובלה מול ממשקים רבים בחברה (תפעול, שירות, הנדסה, מערכות מידע, פרסום, המחלקה המשפטית, כספים ועוד).
ניתוח, מדידה ובקרה של הפעילות העסקית ואחריות על עמידה ביעדים והכנסות.
בניית תוכניות עבודה ותקציב שנתי והוצאתם לפועל.

בעל/ת יכולת אנליטית גבוהה?
לקבוצת סלקום דרוש/ה מנהלת שיווק הגברת הכנסות אינטרנט ו- TV לאגף השיווק.
התפקיד כולל בניית תכנית שיווקית שנתית להגברת הכנסות והוצאה לפועל.
ניהול הכנסות, ייזום ותמחור שירותים ותוכניות ללקוחות חדשים וקיימים.
ניתוח, מדידה ובקרה של הפעילות העסקית ואחריות על עמידה ביעדים והכנסות.
ניהול לקוחות בשלבים השונים - גיוס, שימור ונטישה תוך הסתכלות על פריזמת הגברת הכנסות וצמצום הוצאות.
הובלת פרויקטים שיווקיים חוצי חברה על כל שלביהם והובלה מול ממשקים רבים בחברה.
בניית תהליכי הצטרפות אונליין להגדלת מכר ושירותים בדיגיטל.
ייזום שת"פים לחיזוק וקידום מהלכים.

מכירות זורמות לך בדם?
יש לך ניסיון מוכח בניהול ואנרגיות שיא? מקומך אתנו!
קבוצת סלקום מגייסת מנהל /ת מרכז שירות לקריית שמונה
ואת/ה נהנה/נהנית ממענק בסך 15,000 ש"ח ב2 פעימות: 7,500 לאחר חצי שנה ו 7,500 לאחר שנה.
במסגרת אחריות התפקיד: ניהול עובדים, ניהול ישיר של מטה ניהולי והנעת עובדים.
אחריות על עמידה ביעדי הסניף במכירות, שירות ואיכות.
יישום מלא של מדיניות החברה ושקיפות המכר.
גיוס עובדים ושימור עובדים קיימים.
חניכה, אימון וניהול מקצועי של העובדים והמטה במרכז.
הנעה והובלת מכירות דרך לקוחות הסניף ובניהול התקשרויות יזומות אל לקוחות החברה.
תפעול שוטף של המרכז וטיפול בבעיות.
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח או וואטסאפ

*המענק למשרה בהתאם להסכם המענק ומוצע לזמן מוגבל. מהמענק ינוקה מס כדין.

קבוצת סלקום מגייסת מנהל /תצוות למרכז השירות בדיזינגוף סנטר
ומציעים לכם מענק שכר דירה בסך 1,000 ש"ח כל חודש למשך שנה!
התפקיד כולל הנעת צוות נציגים לעמידה ביעדי המכירות והשירות בסניפים.
חלוקת יעדים יומיים לנציגים ובדיקת סטטוס העמידה ביעדים.
אחריות על יישום מלא של מדיניות החברה, האגף והרשת.
חניכה, אימון, ואחריות על מקצועיות הנציגים בצוות.
ניהול והובלה כולל ביצוע שיחות מנהל, סיוע מקצועי לנציגים.
אחריות על תחזוקה ועבודה מול גרמי התחזוקה בחברה.
הליך גיוס אישי, מהיר ונוח.
יציבות - עובד /ת חברה מהיום הראשון,
סביבת עבודה עם אנשים טובים,
התפתחות מקצועית ואישית,
פינוקים שהופכים את היומיום בעבודה למפתיעה כל פעם מחדש עם חופשות בחו"ל, ארוחות מסובסדות, חדר כושר, קו סלולר ושירותי סלקום TV בעלויות מסובסדות, אירועי חברה סופר מושקעים וכל מה שאתם אוהבים.
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח או וואטסאפ

קבוצת סלקום מגייסת מנהל /ת שיווק פרטי נייד
התפקיד כולל אחריות מקצה לקצה להגברת הכנסות מלקוחות: ייזום רעיונות להגדלת ערך לקוח והכנסות חברה, ניהול פרויקטים להגברת כסף.
ניתוח ומדידה אנליטית של הפעילות העסקית והפקת תובנות להמשך כולל מדידה וניהול יעדי הכנסות.
ניהול pricing והבנה בהצעות ערך ומודלי תמחור.
הגדלת מכר דור 5 והרחבת הקטגוריה.
הובלת פרויקטים שיווקיים חוצי חברה על כל שלביהם: גיבוש רעיוני, תמחור והובלה מול ממשקים רבים בחברה (תפעול, שירות, הנדסה, מערכות מידע, פרסום, המחלקה המשפטית, כספים ועוד).
ניתוח, מדידה ובקרה של הפעילות העסקית ואחריות על עמידה ביעדים והכנסות.
בניית תוכניות עבודה ותקציב שנתי והוצאתם לפועל.

סלקום מגייסת מחסנאי/ת מחסן הפצה
ואתם נהנים ממענק בסך 3,000 ב2 פעימות: 1,500 שח לאחר חצי שנה ו 1,500 ש"ח נוספים לאחר שנה.
התפקיד כולל ביצוע ספירות מלאי.
מתן שירות לממשקים שונים בארגון.
ביצוע משימות שונות כפי שהוגדו ע"י מנהל המחסן.
ליקוט מלאי, אריזות וניפוק מלאי.
זמינות למשמרות ערב.
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח או וואטסאפ.

מכירות זורמות לך בדם?
יש לך ניסיון מוכח בניהול ואנרגיות שיא? מקומך אתנו!
קבוצת סלקום מגייסת מנהל /ת מרכז שירות לטמרה
ואת/ה נהנה/נהנית ממענק בסך 15,000 ש"ח ב2 פעימות: 7,500 לאחר חצי שנה ו 7,500 לאחר שנה.
במסגרת אחריות התפקיד: ניהול עובדים, ניהול ישיר של מטה ניהולי והנעת עובדים.
אחריות על עמידה ביעדי הסניף במכירות, שירות ואיכות.
יישום מלא של מדיניות החברה ושקיפות המכר.
גיוס עובדים ושימור עובדים קיימים.
חניכה, אימון וניהול מקצועי של העובדים והמטה במרכז.
הנעה והובלת מכירות דרך לקוחות הסניף ובניהול התקשרויות יזומות אל לקוחות החברה.
תפעול שוטף של המרכז וטיפול בבעיות.
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח או וואטסאפ

*המענק למשרה בהתאם להסכם המענק ומוצע לזמן מוגבל. מהמענק ינוקה מס כדין.

קבוצת סלקום מגייסת מנהל /ת צוות לדיזינגוף סנטר
ואתם נהנים ממענק שכר דירה בסך 1,000 ש"ח כל חודש למשך שנה!
התפקיד כולל הנעת צוות נציגים לעמידה ביעדי המכירות והשירות בסניפים.
חלוקת יעדים יומיים לנציגים ובדיקת סטטוס העמידה ביעדים.
אחריות על יישום מלא של מדיניות החברה, האגף והרשת.
חניכה, אימון, ואחריות על מקצועיות הנציגים בצוות.
ניהול והובלה כולל ביצוע שיחות מנהל, סיוע מקצועי לנציגים.
אחריות על תחזוקה ועבודה מול גרמי התחזוקה בחברה.
הליך גיוס אישי, מהיר ונוח,
יציבות - עובד /ת חברה מהיום הראשון,
סביבת עבודה עם אנשים טובים,
התפתחות מקצועית ואישית,
פינוקים שהופכים את היומיום בעבודה למפתיעה כל פעם מחדש עם חופשות בחו"ל, ארוחות מסובסדות, חדר כושר, קו סלולר ושירותי סלקום TV בעלויות מסובסדות, אירועי חברה סופר מושקעים וכל מה שאתם אוהבים.
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח או וואטסאפ

קבוצת סלקום מגייסת מנהל /ת צוות למרכז השירות באשדוד
איך יראה היום שלך?
תנהל/י ותוביל/י את צוות הנציגים: חניכה, אימון, ואחריות על מקצועיות הנציגים בצוות.
תניע/י את הצוות לעמידה ביעדי המכירות והשירות.
תחלק/י יעדים יומיים לנציגים ותבדוק/תבדקי סטטוס העמידה ביעדים.
אחריות על יישום מלא של מדיניות החברה, האגף והרשת.
אחריות על תחזוקה ונראות.
למה כדאי לעבוד אתנו?
אצלנו תיהנו מהליך גיוס מהיר, אישי ונוח.
כרטיס סיבוס, מתנות בחגים ובימי הולדת
התפתחות מקצועית ואישית
אירועי חברה סופר מושקעים וכל מה שאתם אוהבים.
נשמח להכיר, שלחו עכשיו קו"ח או וואטסאפ