דרושים מכון מגיד

מה כולל התפקיד?
- ניהול צוות מדריכים : בניית סידור עבודה לפעילות השוטפת, חופשות וקיץ; קיום שיחות אישיות וצוותיות; איתור והכשרת מדריכים מתאימים; הובלת ימי היערכות, השתלמויות והכשרות.
- תכנון ויישום תוכניות עבודה שנתיות וחודשיות לכל שכבת גיל; ליווי והנחיית הצוות בהטמעת התוכנית החינוכית והרציונל המנחה; יוזמה ופיתוח של פרויקטים ופעילויות חינוכיות - חגים, טקסים, מסיבת סיום י"ב, שנת בר/בת מצווה, התנדבות, עבודת נוער, מד"צים, שנת שירות ועוד.
- הדרכה פעילה: מפגש בהדרכת הנוער לצד צוות המדריכים בהתאם לתכנית החינוכית.
- ניהול תקציב: בניית תקציב שנתי, ניהול השוטף ובקרה על הפעלה בו.
- תקשורת עם ההורים: טיפוח קשר רציף ויחסי אמון עם הורי החניכים.
- כתיבה, הטמעה ובקרה של נהלים וסדרי עבודה, גם בשוטף וגם בפרויקטים מיוחדים.
- קידום והקמת תשתית מוסדרת לפעילות תנועת הנוער בקיבוץ.
- עבודה עם גורמי חוץ: שיתופי פעולה עם המועצה האזורית, גורמי מקצוע וקהילות חינוך נוספות באזור ובתנועה הקיבוצית.

תחומי אחריות:
1. פיתוח תוכניות חינוכיות לגילאים שונים במערכת החינוך הפורמלית והבלתי פורמלית.
2. יצירת שיתופי פעולה עם משרד החינוך, מוסדות אקדמיים ועמותות חינוך וכיו"ב.
3. כתיבה ושל מערכי שיעור ותכנים חינוכיי והטמעתם במרכזים חינוכיים וברשות העתיקות.
4. הכשרות והשתלמויות למורים, מדריכים וסטודנטים.
5. ליווי והטמעת פרויקטים חינוכיים באתרי הרשות ובקרייה הלאומית.
6. מעקב, הערכה ושיפור מתמיד של התוכניות.
7. חיזוק הממשקים עם המרכזים החינוכיים ברחבי הארץ:
ליווי מקצועי שוטף של מנהלי המרכזים החינוכיים, תמיכה בהובלת הפעילות המקומית והבטחת אחידות מקצועית.
קיום פגישות רבעוניות, למידה הדדית ויצירת שפה פדגוגית משותפת בכלל המרכזים.
ייזום והובלת תהליכי פיתוח מקצועי והעשרה לצוותי השטח.
תיאום יומיומי מול מנהלי המרכזים בכל הקשור לתוכניות חדשות, שיתופי פעולה, מערכי הדרכה והטמעת תכנים.
שותפות בתכנון ובקרה על יישום תוכניות חינוכיות במרכזים, כולל ליווי תהליכי הערכה ומשוב.

אם את/ה אדם עם לב חינוכי, אהבה לילדים ויכולת ניהולית מוכחת,
וזה הזמן שלך להשפיע באמת על הדור הצעיר - אנחנו מחפשים אותך!

תיאור התפקיד
ניהול כולל של מעון חם, משפחתי ובעל צביון דתי, תוך שילוב בין מקצועיות, ערכים וחינוך בגיל הרך.

התפקיד כולל:
משרה מלאה |מיקום: ירושלים
- ניהול אדמיניסטרטיבי של המעון ועמידה בנהלים
- ניהול, הכשרה והדרכת צוות העובדות
- פיתוח והטמעת תכניות חינוכיות מותאמות גיל
- קשר ישיר עם הורים, גורמי קהילה ורשת המעונות
- אחריות על תפעול המעון וסביבת הלמידה
- שותפות בגיוס והובלת הצוות החינוכי

?? למה להצטרף אלינו?
- עבודה יציבה ומתגמלת במסגרת מקצועית ומוערכת
- סביבת עבודה משפחתית ותומכת
- תפקיד עצמאי עם מקום ליצירתיות, השפעה וצמיחה
- ליווי מקצועי מתמשך והדרכות שוטפות
- תנאים טובים למתאימות וזמינות לתחילת עבודה מיידית