- בניית והנעה של קבוצת סוכנים (חיים, בריאות, ריסק ופיננסים).
- ניהול יעדי מכירות באופן שוטף באופן ייחודי ויצירתי.
- ביצוע הדרכות מקצועיות לסוכנים השקות ומוצרים חדשים.
- עבודה שוטפת מול ממשקים פנימיים בחברה חיתום, תפעול, תביעות ועוד.
- מתן מענה לפניות סוכנים, פגישות שוטפות בשטח וליווי אישי מקצה לקצה.
- ייזום ותכנון של פעילויות קידום מכירות אטרקטיביות לסוכנים.
- אחריות על סגירת הסכמים מול סוכנים.
דרישות:
- השכלה רלוונטית בתחום הפיננסי (כלכלה/ מנהל עסקים/שיווק פנסיוני) יתרון משמעותי לתפקיד.
- ניסיון מוכח בניהול צוות מכירות כולל הנעה עובדים ועמידה ביעדים מינימום 3 שנים.
- ידע וניסיון בתחום הביטוח - היכרות עם מוצרים פנסיונים ופיננסים חובה.
- יכולות הנעה, ניהול מכירות ברמה גבוהה.
- שירותיות, יצירתיות וחשיבה מחוץ לקופסה.
- חוסן אישי, יכולת למידה ברמה גבוהה.
- יכולות עבודה עצמאית ובצוות.
- רישיון רכב חובה.
**מגדל מעודדת העסקה של אנשים בעלי מוגבלויות ומנגישה את סביבת העבודה לצרכיהם/ן. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
