אם גיוס טכנולוגי בשבילך הוא קודם כל חיבור אמיתי בין אנשים לאתגרים טכנולוגיים - אנחנו מחפשים אותך!
הצוות שלנו מתרחב!
אנחנו מחפשים Talent Acquisition מנוסה עם חיבור אמיתי לעולמות הטק, עין חדה לטאלנטים ורצון להצטרף לצוות חזק ומקצועי.
מיקום: קריית ביאליק
מודל עבודה: היברידי
מה כולל התפקיד בפועל?
- ניהול תהליכי גיוס End-to-End: משלב הפיצוח ועד סגירת החוזה, בעבודה שוטפת מול לקוחות ומועמדים.
- שותפות מול מנהלים מגייסים: הנעת תהליכים, סינכרון ציפיות וקבלת החלטות משותפת.
- סורסינג יזום ומתקדם: איתור טאלנטים דרך LinkedIn ופלטפורמות נוספות בגישה אישית ויצירתית.
- חוויית מועמד/ת ברמה הכי גבוהה: כי הליווי האישי והשקיפות חשובים לא פחות מהכישורים הטכניים.
למה כדאי להצטרף אלינו?
- סביבה מקצועית ומפתחת עם חופש פעולה ועצמאות.
- צוות מגייסים חזק, מגוון ומפרגן שכיף ללמוד איתו (וממנו).
- גמישות אמיתית, אתגרים מקצועיים מרתקים ואנשים שבאמת נעים לעבוד לצידם.
נשמע בול כמו הצעד הבא שלך? נשמח מאוד להכיר!
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
- ניסיון של שנה לפחות בגיוס טכנולוגי - חובה.
- שליטה מצוינת ב-LinkedIn Recruiter ובכלי סורסינג.
- עבודה עם כלי AI - יתרון משמעותי.
- יכולת הובלה ועבודה עצמאית, ראייה רוחבית ותקשורת בין-אישית.
- אנגלית ברמה גבוהה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.