דרושים » מדעי החברה » עובד /ת פעילות פנאי וחברה לאזרחים ותיקים (12 /26)

דרישות:
יחסי אנוש מצוינים, סבלנות, הכלה ורגישות גבוהה לצורכי האוכלוסייה הוותיקה.
יכולת ארגון, תכנון, ניהול זמן והפעלת צוות עובדים ומתנדבים.
ניסיון בניהול או ריכוז פרויקטים חברתיים קהילתיים יתרון משמעותי.
יכולת עבודה מול מחשב וניהול תקציב ברמה הבסיסית.
ניסיון קודם בעבודה עם הגיל השלישי אזרחים ותיקים יתרון.
השכלה אקדמית רלוונטית יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
תנאי סף:
השכלה: 12 שנות לימוד לפחות עם עדיפות לעובד בעל תואר אקדמי.
עדיפות לבעלי ניסיון בעבודה בשירותי הרווחה
כישורים אישיים: יכולת תיאום, ארגון וייזום, יכולת למידה מהירה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
תואר ראשון במדעי החברה, עדיפות לתואר בעבודה סוציאלית. חובה! יש לצרף את העתק התעודה והרישום לקורות החיים, לא תישקל מועמדותו של מי שלא יצרף תעודות כנדרש.
רישום ברשימת היועצים להנחיית צוותי צח"י מטעם משרד הרווחה- יתרון!
עדיפות לבעלי ניסיון בריכוז צח"י
דרישות נוספות:
יכולת ארגון ותכלול ועבודה עצמאית.יכולת עבודה בצוות.נכונות לעבודה בשעות אחה"צ.
ניידות ורישיון נהיגה בתוקף. חובה.שליטה מלאה בעבודה בכלל יישומי המחשב ובשימוש בתוכנות OFFICE.כושר ביטוי ברמה גבוהה בעל פה ובכתב.יכולת לעבודה מרובת ממשקים מול גורמי מועצה ויישובים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
12 שנות לימוד - חובה.
או סטודנט/ית לתואר ראשון שסיים/ה את חובותיו/ה לשנה השנייה לפחות - חובה.
השכלה אקדמאית מלאה, בוגר/ת תואר ראשון ממוסד מוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה -
יתרון.
ניסיון מקצועי:
ניסיון מוכח של שנה בתפקידים קהילתיים/חינוכיים ו/או הובלת תהליכים חברתיים - חובה.
דרישות נוספות:
תפיסה קהילתית וראייה מערכתית.
יכולת ניהול שותפויות.
תקשורת ויחסי אנוש טובים.
גמישות בשעות העבודה ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
יכולת עבודה עצמאית מחד ובצוות מאידך.
רצינות ואחריות, קפדנות, יכולת ארגון ותכנון.
רישיון נהיגה וניידות - חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל תואר אקדמי מוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים מחו"ל, באחד או יותר מהתחומים הבאים: חינוך, פסיכולוגיה, קרימינולוגיה, מדעי ההתנהגות, חינוך חברתי קהילתי בהתמחות קידום נוער, חינוך מיוחד, מדעי החברה, עבודה סוציאלית, מנהל חינוכי, ייעוץ חינוכי או בוגרי הסבת אקדמאים להוראה.
או לחילופין סטודנט/ית בשנת הלימודים הרביעית לסיום תואר אקדמי בקידום נוער בלבד.
תינתן עדיפות לבעלי תעודת עובד חינוך בהתמחות קידום נוער או לבעלי תעודת הוראה.
הכשרה:
השתתפות בקורס אוריינטציה ובקורס בפדגוגיה טיפולית (תפיסת העבודה האגפית), מטעם אגף א' לחינוך ילדים ונוער בסיכון, או במסגרת שאושרה מראש ע"י מנהל /ת המחלקה לקידום נוער באגף, עד 3 שנים ממועד תחילת העבודה בתפקיד (עדיפות לשנתיים), לרבות עמידה בדרישות הקורסים וקבלת תעודה.
ניסיון מקצועי:
ניסיון של שנה אחת לפחות בעבודה עם בני נוער במצבי סיכון, נשירה או ניתוק במסגרות חינוכיות, טיפוליות, קהילתיות או חברתיות (מועמדים בעלי השכלה אקדמית בחינוך חברתי קהילתי בהתמחות בקידום נוער בלבד, יהיה ניתן להחשיב את שנת הפרקטיקום שנעשתה במסגרת לימודים אקדמיים בתחומי החינוך ו/או הטיפול כניסיון מקצועי).
ברשויות וביישובים המאופיינים באוכלוסייה ייחודית, תינתן עדיפות לבעלי ניסיון בעבודה עם אותה אוכלוסייה ו/או בעלי היכרות תרבותית, חברתית ושפתית הרלוונטית לאופי האוכלוסייה המטופלת.
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
כישורים אישיים:
יכולת יצירת קשר משמעותי עם בני נוער מנותקים.
אמפתיה ורגישות אנושית גבוהה.
יכולת עמידה בלחצים ובסביבות עבודה משתנות, פתיחות וגמישות מחשבתית ומעורבות חברתית ואכפתיות.
יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובעל פה.
גמישות וזמינות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת ומתוקשבת.
רישום פלילי:
אישור היעדר עבירות מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, התשס"א - 2001.
דרישות נוספות:
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
השכלה של 12 שנות לימוד (יש לצרף תעודה).
סיום קורס עובדים שכונתיים בתוך 12 חודשים לכל היותר מיום הכניסה לתפקיד.
ניסיון מקצועי:
ניסיון בפעילות קהילתית חברתית (יש לצרף אישור).
דרישות נוספות:
א. ידיעת השפה העברית על בוריה (קריאה וכתיבה).
ב. יכולת לעבודה עם קבוצות.
ג. יכולת למידה.
ד. ידיעת השפה הרוסית - יתרון.
מאפייני עשייה ייחודיים לתפקיד:
יכולת עבודת צוות.
ראייה מערכתית.
יכולת ארגון ותכנון.
יכולת יצירת שיתופי פעולה.
יחסי אנוש טובים מאוד.
יוזמה אישית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה: בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ + תעודות הוכחה חובה!
ניסיון מקצועי: שלוש שנים לפחות בריכוז והפעלת פרויקטים / מיזמים חברתיים שמערבים עבודה עם אחד או יותר מהגופים הבאים: הרשות המקומית, ארגונים חברתיים, משרדי ממשלה.
כישורים נדרשים:
יחסי אנוש מעולים ותודעת שירות גבוהה.
כושר למידה גבוה, ארגון, יוזמה, ויכולת עבודה עצמאית.
יכולת השתלבות בצוות.אמינות ודיסקרטיות.יכולת שיווקית טובה.
חברותי/ת ואוהב/ת לטייל.
יכולת ונכונות לעבודה בשעות אחה"צ וערב, ימי שישי ונסיעות לנופשים וטיולים.
דרישות נוספות:
שליטה מלאה בתוכנות OFFICE.
רישיון נהיגה ורכב חובה!
ניסיון בהפעלת תוכניות בתחום הפנאי / הכנה לפרישה לאזרחים וותיקים - יתרון.
כפיפות: למנהלת העמותה
תחילת עבודה מיידית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
תואר ראשון במוסד אקדמי מוכר - חובה.
ניסיון מקצועי:
ניסיון מוכח של שנתיים לפחות בעבודה חברתית או חינוכית או תרבותית. לצורך ניסיון כאמור תיחשב גם הכשרה מעשית בתחום הקהילתי במסגרת לימודים במוסד אקדמי מוכר.
כישורים אישיים:
התמודדות עם מצבי לחץ ומשבר, התמודדות עם קונפליקטים, סדר וארגון, מנהיגות ואחריות, יכולת עבודה בצוות תוך שיתוף פעולה עם ממשקים מרובים, כושר בניהול עובדים והנעתם, עבודה בצוות, יכולת תיאום ופיקוח, נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות. יחסי אנוש טובים, יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע"פ, אמינות ומהימנות אישית, טיפול בו זמנית במספר נושאים, התמדה ויכולת פתרון בעיות.
תינתן עדיפות למועמד/ת עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח- 1998. מועמד עם מוגבלות הנדרש להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה יפרט את הצורך בהתאמות ויצרף מסמכים או חוו"ד המעידים על הצורך.
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים המשתייכים לקבוצות הזכאיות לייצוג הולם לפי הוראות כל דין ובלבד שמועמדים אלו הינם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. מועמד המשתייך לקבוצות אוכלוסייה זכאית, ימסור בעת הגשת מועמדותו מידע בדבר השתייכותו לקבוצה זו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
בעל תואר אקדמי,שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה,או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
מועמדים שאינם בעלי תואר ראשון יאושרו בתנאים הבאים:
- למועמד שלוש שנות ניסיון משמעותי ורלוונטי בניהול ו/או ריכוז תכניות חינוכיות, חברתיות או קהילתיות, בהיקף של לפחות 50 משתתפים בשנה ו/או 50,000 בשנה.
יתרון לבעל תואר שני.
(חובה לצרף תעודות המעידות על השכלה מתאימה)
ניסיון מקצועי:
שנת ניסיון משמעותי ורלוונטי בניהול ו/או ריכוז תכניות חינוכיות, חברתיות או קהילתיות, בהיקף של לפחות 50 משתתפים בשנה ו/או 50,000 בשנה.
ניסיון מוכח בעבודה ובהובלת תהליכים מבוססי שותפויות, לרבות גופים ציבוריים.
היכרות מקיפה עם הקהילה המקומית ברשות על כל מגוון אוכלוסיות בה. מעורבות בפעילות והתהליכים המתרחשים בה.
יתרון לבעל היכרות או ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות עולים.
(יש לצרף קורות חיים, תעודות המעידות על השכלה, אישורי העסקה מאת המעסיק המפרטים את הגדרת התפקיד, תיאור התפקיד, היקף המשרה ותאריכי העסקה מדויקים)
דרישות נוספות:
יכולות כתיבה ודיבור בשפה העברית.
שליטה בשפה הצרפתית ברמת שפת אם.
עדיפות לעולה הנמצא לפחות שלוש שנים בארץ.
היכרות ועבודה עם תוכנות אופיס.
קבלת אישור משטרה כי אין כל מניעה להעסקתו של המועמד על ידי הרשות במסגרת התכנית הנתמכת על ידי המשרד, בהתאם להוראות החוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסד המכוון למתן שירות לקטינים, התשס"א 2001.
כישורים אישיים:
יכולת הנעה של תהליכים.
יחסי אנוש מעולים.
זמינות לעבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.