מכרז פנימי+ חיצוני
כפיפות: מנהל מחוז דרום
תחום דרגות: 41-43 (בדירוג המח"ר/מהנדסים) 11-13 (בדירוג המנהלי)
מספר משרה: 126655/126
מהות התפקיד:
1. סיוע בחקירת תלונות בגין חשד לעבירות על חוקים שהרשות ממונה על אכיפתם - בדיקת מהות התלונה עם הפקח או האזרח המתלונן, איתור חשודים, חקירתם, עימות בין חשודים.
2. עריכת חיפושים לצורך תפיסת ערכי טבע מוגנים. הוצאת צווי חיפוש. הוצאת צווי מעצר נגד חשודים שאינם מופיעים לחקירה.
3. אחראי על מערך ההכשרות בתחום האכיפה והחקירות(שיעורים חודשיים, קורסים וסדנאות בתחום)
4. ניהול ומעקב אחר תיקי חקירה במרחבים.
5. סיוע בהקמת מערך מודיעיני במחוז וריכוז המידע המודיעיני המחוזי.
6. ריכוז פעילות האכיפה במחוז - הכנה וליווי תכנית אכיפה שנתית ורב שנתית, ניתוח נתוני אכיפה והפקת לקחים, תכנון וניהול מבצעי אכיפה במחוז, ריכוז אמצעי אכיפה במחוז וניודם, קשר עם הסיירת הירוקה ויחידות הסמך במחוז בנושא אכיפה.
7. סיוע בבניית מערך הכשרה לעובדי המחוז בתחום הפקוח, החקירות והמודיעין.
8. פיתוח יחסי גומלין עם גורמי אכיפה מקבילים במשק - משטרה, משרד לאיכות הסביבה, משרד הפנים וכו'.
9. ליווי וסיוע לפקחים בעבודת הפיקוח במחוז ובפיקוח צייד.
10. אחריות להכשרת מערך הפקחים המתגברים במחוז.
11. כל מטלה נוספת בהתאם לאופי התפקיד ובהתאם להנחיית הממונה הישיר
דרישות:
דרישות- תנאי סף:
השכלה: אקדמאית תואר ראשון בתחומי הפעילות של הרשות או תואר רלוונטי לתפקיד
מועמד פנימי בעל ניסיון של 3 שנים בעבודת שטח או ניהול ובתנאי שמתחייב להשלים לימודים אקדמאיים בתוך חמש שנים ממועד תחילת התפקיד וזאת בתיאום עם הממונה הישיר.
שפות: עברית ברמת שפת אם, אנגלית וערבית יתרון
יישומי מחשב: שליטה ביישומי אופיס, עדיפות לידע בGIS
רישיונות: נהיגה סוג ב, נשיאת נשק-קיים או עומד בתנאים לקבלת רישיון לנשיאת נשק(תהליך קבלת רישיון יבוצע לאחר קבלת התפקיד)
ניסיון: בפיקוח, אכיפת החוק וביצוע חקירות.
"עובדים שאינם עומדים בתנאי הסף המפורטים למשרה, יוכלו להגיש מועמדותם למשרה, ואולם אין בכך כדי להתחייב לבחינת מועמדותם למשרה. בחינת מועמדות למשרה של עובדים אשר אינם עומדים בתנאי הסף, תיקבע ע"י ועדה ממיינת מיוחדת שנקבעה לצורך זה בהסכם הקיבוצי"
דרישות כלליות:
כישורים: עצמאות, כושר ביטוי בכתב ובעל פה, מיומנות בהצגת נושא בפני קהל, יוזמה, סקרנות, יצירתיות, עבודת בשטח ואכיפת חוק, אסרטיביות, יחסי אנוש טובים, שיתוף פעולה בעבודת צוות, דיוק, יכולת לרדת לפרטים, ידע בקריאת תכניות, תודעת שרות, ראיה מערכתית.
כללי: אחריות, אמינות, שירותיות, ייצוגיות, ידע בתחומי הרשות- ידיעת הארץ, טבע ומורשת, הזדהות עם מטרות הארגון, עמידה בלחצים.
דרישות נוספות: עבודה בשעות לא שגרתיות, העדר רישום פלילי.
ניתן להגיש מועמדות עד ליום ראשון, כא בשבט, 8.2.26
הרשות תפעל למתן העדפה מתקנת למועמדים מקרב קבוצות הזכאיות לייצוג הולם, של בני האוכלוסייה האתיופית ואנשים בעלי מוגבלות ככל שישנם, כאשר הם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.