דרושים מעיין השלום בע"מ

הצטרפו לצוות תימא- האגודה לטיפוח חברה ותרבות, מורשת יהודי תימן
הזדמנות לשלב תפקיד אדמיניסטרטיבי עם עשייה חברתית-תרבותית!

האגודה עוסקת מזה למעלה מ-50 שנה בשימור, מחקר ויצירה בנושאים הקשורים למורשת יהודי תימן. פעילות האגודה היא ארצית ומרכזה הוא במוזיאון מורשת יהודי תימן בנתניה.
מה כולל התפקיד?
ניהול אדמיניסטרטיבי מלא של מרכז האגודה בנתניה.
מתן מענה לפונים באופן פרונטלי, מענה טלפוני, מייל ובוואטסאפ
גביית תשלומים ממשתתפים באירועים, ביצוע הרשמות לאירועים, הפקת קבלות, ביצוע מעקב והפקת דוחות
עבודה מול ספקים- משלב האיתור עד שלב התשלום
הפצת פעילות העמותה בערוצים השונים
מתן סיוע להנהלת העמותה בתפעול הפעילות

עמותת 'עתידים' פועלת לקידום ייצוג שוויוני של צעירי הפריפריה ואוכלוסיות ייחודיות במוקדי המצויינות של צה"ל, התעשייה וההייטק בתחומי המדעים והטכנולוגיה.

תיאור התפקיד:
אחריות כוללת על גיוס ושימור משאבים בהיקף של כ10 מיליון בשנה מתורמים בארץ ובחו"ל, מעסקים, קרנות ומוסדות.
בניית תכנית עבודה שנתית לגיוס משאבים, ניהול התקציב ועמידה ביעדי הגיוס.
איתור וגיוס תורמים ושותפים חדשים, לצד שימור וחיזוק הקשר עם תורמים קיימים.
ניהול תיקי תורמים, לרבות קשר שוטף, הכנת בקשות, דוחות וחומרים בהתאם לדרישות התורמים.
בנייה וניהול של מאגר קרנות, תורמים ושותפים פוטנציאליים.
עבודה שוטפת מול ממשקים פניםארגוניים, בדגש על מחלקת הכספים, וכן מול פלטפורמות ושותפים בתחום גיוס המשאבים.
הכנת חומרים וניתוחים להנהלה ולבורד, לרבות מעקב אחר מגמות ונתוני גיוס.

עמותת ידידי עתידים (ע"ר) פועלת לטובת מיצוי פוטנציאל ההון האנושי בפריפריה הגיאוגרפית והחברתית לצורך השתלבותו במרקם העשייה של החברה הישראלית, לתועלת הפרט, החברה והמשק.
דרוש/ה איש חינוך מעולה, לתפקיד שמטרתו לתכלל ולמצות את פוטנציאל התלמידים והתלמידות המצטיינים בשלבי התיכון לקראת גיוס לתפקידים טכנולוגיים איכותיים.


תיאור התפקיד:
ליווי אישי ומענה לתלמידי י"א-י"ב בעיר בתהליך האיתור והמיון לצה"ל בנושאי טכנולוגיה ואקדמיה
הובלת המיזם על כל היבטיו ואחריות על כלל היבטי ההכנה לצה"ל ברשות
ניהול שותפות עם אגף החינוך, מחלקת הנוער, צוותים חינוכיים, שותפים ברשות ובצה"ל
ארגון והוצאה לפועל של פעילויות: סדנאות, מפגשים קבוצתיים בנושא הכנה לצה"ל
ליווי והכוונה ממוקדת לתלמידים לשירות משמעותי טכנולוגי, אקדמי וליווי מרחוק

האגודה למען החייל מגייסת מנכ"ל/ית לקרן האגודה, האמונה על גיוס תרומות ומשאבים לטובת רווחתם של חיילי וחיילות צה"ל.
מדובר בתפקיד ניהולי בכיר ומשמעותי, הכולל אחריות כוללת על פעילות הקרן, הובלת מערך גיוס התרומות בארץ ובעולם, ניהול צוות ופיתוח קשרים ארוכי טווח עם תורמים, קרנות, ארגונים ואגודות ידידים.

תחומי אחריות מרכזיים
ניהול והובלת צוות עובדים ומנהלים העוסק בגיוס תרומות ופיתוח משאבים.
גיבוש והובלת אסטרטגיה להגדלת היקפי גיוס התרומות בארץ ובעולם.
פיתוח וחיזוק מערכות יחסים עם תורמים פרטיים, קרנות, גופים עסקיים וציבוריים ואגודות ידידים.
בניית תוכנית עבודה שנתית לגיוס תרומות ומשאבים, בהתאם לצורכי צה"ל.
פיתוח והובלת תשתית שיווקית יצירתית ומתקדמת התומכת בפעילות גיוס המשאבים ומותאמת לקהלי התורמים. לרבות ניהול והפקת אירועי גיוס תרומות בארץ ובחו"ל.
ליווי משלחות תורמים ובניית קשרים ארוכי טווח עם שותפים בארץ ובעולם.
עבודה שוטפת, הדוקה ומתואמת עם גורמי צה"ל.
הובלת פעילות גיוס התרומות

התנועה לאיכות השלטון בישראל (ע"ר) מנהל /ת אגף מבצעים.
מדובר בתפקיד משמעותי, בקצב גבוה, המשלב חשיבה מערכתית, יכולת ביצוע חזקה, ניהול אנשים, עבודת שטח וממשקים רבים בתוך הארגון ומחוצה לו.
תחומי אחריות:
ניהול והובלת פעילות השטח הארצית של הארגון
תכנון, ארגון והוצאה לפועל של אירועים, כנסים ופעילויות שטח
ניהול צוות עובדים ומתנדבים
עבודה מול קהילות, שותפים וגורמים חוץ-ארגוניים
אחריות על לוגיסטיקה, תפעול ותקציבים
עבודה שוטפת מול הנהלת הארגון

יד בן-צבי, מוסד מוביל לחקר תולדות ארץ ישראל וקהילות ישראל בארצות האסלאם,
מחפשת מנהל /ת תוכן דיגיטל וסושיאל

1. פיתוח והובלת מערך התוכן הדיגיטלי תוך הנגשת תכנים המבוססים על פעילות המחקר, התרבות והחינוך של יד בןצבי; פיתוח פורמטים חדשים של תוכן והרחבת קהלי היעד.
2. גיבוש תפיסת דיגיטל כוללת ליד בןצבי, הובלה וניהול הנכסים והערוצים הדיגיטליים של הארגון: אתר האינטרנט, רשתות חברתיות, מערכות דיוור וקהילות דיגיטליות, פלטפורמות תוכן.
3. ניהול צוות עובדים, ספקים וגורמי מקצוע פנים וחוץ ארגוניים - ניהול והנחייה מקצועית של רכזי תוכן ושיווק, לצד עבודה עם ספקים חיצוניים בתחומי הסושיאל, פרסום ממומן, גרפיקה, וידאו, SEO ופיתוח דיגיטלי.
4. ניהול ותכנון פעילות הסושיאל - בניית גאנט תוכן חודשי ושנתי, מעקב אחר ביצועי הפעילות וניתוח נתונים לצורך שיפור מתמיד של החשיפה, המעורבות והגעה לקהלים חדשים.
5. עבודה שוטפת עם מחלקות שונות בארגון, ליווי וניהול הפן השיווקי בפרויקטים חוצי ארגון, ושיתוף פעולה מול הנהלה בכירה.

מכון דוידסון לחינוך מדעי הוא הזרוע החינוכית של מכון ויצמן למדע, ופועל לקידום החינוך המדעי והטכנולוגי בישראל. המכון מפתח ומפעיל מגוון רחב של תוכניות, פעילויות ומשאבי למידה חדשניים עבור תלמידים, מורים והקהל הרחב, במטרה לעודד סקרנות, חשיבה מדעית ואהבה ללמידה.
הובלת פעילות המרכז בהיבטים ניהוליים, פדגוגיים ואסטרטגיים.
ניהול והנעת צוות רחב ומגוון כולל מנהלים ומובילי תחומים.
גיבוש והובלת תוכנית עבודה שנתית ורבשנתית, כולל עמידה ביעדים, בקרה תקציבית וניהול משאבים.
פיתוח והרחבת פעילות קיימת לצד ייזום והטמעה של תוכניות חדשות.
יצירת סינרגיה בין פעילויות ותוכניות שונות, לשם מיצוי משאבים והגדלת ההשפעה על החברה הישראלית.
עבודה מול שותפים מגוונים, לרבות גופים ציבוריים וממשלתיים לטובת שיתופי פעולה וקידום מיזמים
הובלת תהליכי חדשנות והתאמה לעולמות תוכן מתפתחים ולחזית המחקר המדעי

עמותת אקואושן שמה לה לדגש לעצב את ישראל בה בני האדם והסביבה הימית משגשגים ביחד. באמצעות תמיכה בהעמקת הידע המדעי, חינוך והובלת פעילים במגוון מיזמי ניטור, חקר והגנה על הים אנו בונים קהילה שמבינה לעומק את הסביבה הימית והחופית ויודעת להשפיע באופן מבוסס עובדות על מקבלי ההחלטות בישראל.

תיאור התפקיד:
כתיבה והגשת בקשות תרומה ותמיכה ברמה גבוהה לקרנות וגופים ממשלתיים.
פיתוח ותיחזוק קשרים עם נציגי קרנות קיימות וחדשות.
פיתוח מאגר תורמים ומקורות הכנסה מגוונים חדשים עבור העמותה.
כתיבת דוחות התקדמות ודיווח לתורמים וקרנות.
יצירת שותפויות חדשות עם מגוון בעלי עניין עם פוטנציאל הכנסה לאקואושן - עסקים וחברות, רשויות מקומיות, קרנות ותורמים פרטיים.
עבודה מול הוועד המנהל של אקואושן למיצוי מקורות הכנסה פוטנציאלים
פיתוח שותפויות קיימות תוך עבודה משותפת עם מנכ"ל וצוות מנהלי העמותה.

עמותת "יד ביד" מקדמת חברה משותפת ושוויונית בין יהודים וערבים בישראל, באמצעות רשת של בתי ספר דו-לשוניים וקהילות משותפות. היקף והדחיפות של העבודה שלנו גבר בשנתיים האחרונות, אנו מחפשים מנהל /ת בכיר/ה ומנוסה להובלת תחום פיתוח המשאבים בארגון, עם יכולת להוביל אסטרטגיה, לייצר שותפויות משמעותיות ולהניע תהליכים שישפיעו על צמיחתו והמשך התפתחותו של הארגון.

תיאור התפקיד
הובלת תחום גיוס המשאבים של הארגון, בארץ ובחו"ל, תוך גיבוש והטמעת אסטרטגיית גיוס ארוכת טווח להגדלת מקורות המימון והשגת יעדי הארגון.
פיתוח וניהול קשרים עם תורמים, קרנות, חברות עסקיות, משרדי ממשלה, רשויות מקומיות ושותפים אסטרטגיים בארץ ובעולם.
איתור קולות קוראים, כתיבת והגשת בקשות למענקים, וניהול תהליכי הדיווח והעמידה בדרישות הגורמים המממנים.
ניהול והובלת צוות גיוס המשאבים, לרבות ליווי מקצועי, קביעת יעדים וניהול תהליכי עבודה.
עבודה שוטפת מול הנהלת הארגון, עמותת הידידים, וגורמים בינלאומיים

הקואליציה הישראלית לטראומה, היא העמותה הגדולה בישראל בתחומי ההיערכות לחירום, בניית חוסן קהילתי ובמענה לנפגעי טראומה נפשית על רקע מלחמה וטרור. הקואליציה אשר נוסדה בשנת 2001 ביוזמת,UJA Federation of NYפועלת לפני, תוך כדי ולאחר משברים במטרה ליצר רצף שירותים.

תיאור התפקיד:
פיתוח ויישום אסטרטגיות גיוס משאבים מקיפות להשגת יעדי הגיוס ואף מעבר להם
איתור, יצירה וטיפוח קשרים עם תורמים פוטנציאליים, וקרנות
כתיבת בקשות למענקים והצעות מימון באופן מקצועי, תוך התאמה ליעדי הארגון ולדרישות התורמים
תכנון והוצאה לפועל של אירועי גיוס משאבים ליצירת הכנסות וחיזוק מעורבות תורמים
ניהול מאגר תורמים ומעקב אחר פעילות הגיוס, תקשורת עם תורמים ותרומות.
עבודה מול מנהלת השיווק ואחריות ליצירת חומרי גיוס משאבים כגון פניות לתרומה, ניוזלטרים ודוחות שנתיים
טיפוח ושימור קשרים עם תורמים קיימים, כולל עדכונים, הוקרה אישית ודיווח על השפעה.