התפקיד כולל: טיפול פרט ורווחה בכל מחזור חיי העובד בארגון: קיום שיחות עם עובדים ומענה לפניות, סיומי עבודה, שיחות בירור ושימוע, תיקוני שכר, טיפול בקרנות פנסיה, קרנות השתלמות וביטוחים, החתמה על חוזי העסקה, טיפול בנוכחות, שימור עובדים ותכלול רווחת עובד.
המשרה בימים א'-ה' בין השעות 8:00-16:30. ללא ימי שישי.
שכר: 11,000-12,000 ש"ח (יסגר במעמד ריאיון בהתאם לניסיון)+ החזרי נסיעות+ קליטה כעובד/ת חברה מהיום הראשון עם שלל תנאים מפנקים! ובינהם:
קרן השתלמות, מתנות בחגים וימי הולדת, הרמות כוסית, אירועי חברה, חופשה שנתית ע"ח החברה כולל בני זוג, אפיקי קידום ופיתוח נרחבים ועוד!
ריאיון קצר ומתחילים! לפרטים שלחו קו"ח.
אופק
דרישות:
ניסיון קודם מועט בתחום משאבי האנוש- חובה.
תואר רלוונטי בתחום- חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.