משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
כל המידע למציאת עבודה
להשיב נכון: "ספר לי על עצמך"
שימו בכיס וצאו לראיון: התשובה המושלמת לשאלה שמצ...
קרא עוד >
לא מסתדרים עם הקולגות שלכם בעבודה?
תקשורת שעובדת בשבילך תמשיך לעבוד בשבילך לא רק ב...
קרא עוד >
קריירה בקאמבק : איך לחזור ובגדול
עזבתם מקום עבודה? שיניתם כיוון מקצועי? לפעמים ש...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

לוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: ירושלים
דרוש/ה רכז/ת מתנדבים.
(100% משרה 40 ש"ש).
מטרת התפקיד:
קידום פעולות התנדבות ויישומן ברמה העירונית וכן פעולות נוספות בהתאם לצרכים בעיר הנוגעים לתחום ההתנדבות, הרחבת מעגל המתנדבים בהתאם למדיניות מנהל קהילה, אגף הרווחה והנחיות הממונה.
תחומי אחריות:
איתור וזיהוי צרכים בתחום ההתנדבות, בהתאם לצרכי אוכלוסיות היעד ובהתאם להנחיות הממונה.
הפעלת והרחבת מערך המתנדבים, כולל גיוסם, הכשרתם בהתאם לצורך, שיבוצם ומעקב אחר הפעלתם, בהתאם לנהלים בתחום והנחיות הממונה.
ריכוז, קידום וביצוע תוכניות ופרויקטים בתחום ההתנדבות, לצורך העלאת המודעות והחשיבות של
נושא ההתנדבות.
סיוע לממונה בריכוז וארגון הפעולות הנדרשות להכנת המתנדבים לסיוע בשעת חירום ובתיאום עם
הגורמים השכונתיים/אזוריים הרלוונטיים.
כפיפות: למנהל/ת היחידה העירונית להתנדבות.
מטלות עיקריות:
גיוס מתנדבים בהתאם לצרכים השוטפים, תוך בניית מאגר נתונים של מתנדבים קיימים ומתנדבים אפשריים, בתיאום עם הממונה.
שיבוץ המתנדבים והפעלתם בהתאם לחוקים ונהלים ובהתאם להנחיות הממונה.
ייזום, קידום וביצוע תוכניות ופרויקטים בנושא התנדבות, תוך יצירת שיתופי פעולה עם הגורמים הרלוונטיים, בהתאם לצרכים ולתוכניות העבודה, בתיאום עם הממונה.
ארגון וביצוע ימי למידה והכשרת המתנדבים בהתאם להנחיות הממונה ובתיאום עם גורמים עירוניים רלוונטיים.
קידום פעולות לשיווק ומיתוג תחום ההתנדבות לצורך חשיפת הנושא בקרב התושבים, בתיאום עם הגורמים הרלוונטיים והממונה.
פיתוח שותפויות וקשרי עבודה עם ארגונים עמותות והחברה האזרחית לצורך קידום תחומי אחריותו.
הכנה והפקת דוחות תקופתיים ושנתיים בנוגע לביצוע הנושאים שבאחריותו והעברתם לממונה.
ביצוע תפקידים נוספים עפ"י קביעת והנחיית הממונה.
מקבלי שירות של נושא התפקיד:
בתוך העירייה: יחידות שונות במינהל שירותי קהילה ובאגפי העירייה השונים הקשורים לתחומי
אחריותו.
מחוץ לעירייה: תושבים, מתנדבים, ארגוני מתנדבים, עמותות, קרנות וגופים ציבוריים
וממשלתיים הקשורים לתחומי אחריותו.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 12:00.
דרישות:
דרישות המשרה:
דרישות מקצועיות: תואר אקדמי בעבודה סוציאלית (רישום בפנקס העובדים הסוציאליים) או תואר
אקדמי** רצוי במדעי החברה או הרוח.
ניסיון של שנה לפחות בניהול מתנדבים.
רצוי ניסיון התנדבותי מוכח.
רצוי ניסיון בניהול פרויקטים חברתיים והיכרות עם המגזר השלישי.
ניסיון מוכח ביצירת שיתופי פעולה ועבודה בין מגזרית.
רצוי ניסיון בעבודה בשירותי הרווחה.
רצוי ניסיון בשיווק, גיוס משאבים ו/או יזמות.
ידע בעבודה עם מערכות ממוחשבות ושימוש בתוכנות לניהול משרד.
כישורים ומיומנויות: יוזמה, כושר ארגון ותכנון.
כושר הבעה בכתב ובע"פ.
כושר תיאום עם גורמים ציבוריים ופרטיים.
כושר עמידה בלחצים הנובעים מעומס עבודה.
כושר קיום מגע נאות עם עובדים, קהל ומוסדות.
ראייה וחשיבה מערכתית.
ראייה קהילתית.
ידיעת שפות: עברית - על בורייה.
רצויה ידיעת שפות נוספות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8403991
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: ירושלים
דרוש/ה מרכז/ת עוצמה אזורי (100% משרה 40 ש"ש).
מטרת התפקיד:
ריכוז, קידום ותכלול התכניות והשירותים ברמה האזורית ללקוחות מרכזי עוצמה החיים בעוני והדרה, באזור הגיאוגרפי שבאחריותו, בהתאם לתקנות והוראות משרד הרווחה, לחוקים רלוונטיים, למדיניות העירייה ולהנחיות הממונה.
תחומי אחריות:
איסוף, ריכוז וניתוח נתונים שונים ברמה האזורית, בהתאם לצרכי אוכלוסיית היעד, לצורך פיתוח
שירותים ללקוחות מרכזי עוצמה החיים בעוני והדרה, באזור הגיאוגרפי שבאחריותו, בהתאם לתקנות
ולהוראות משרד הרווחה, למדיניות ולנהלי העירייה, בתיאום עם הממונה.
הכנת תכניות עבודה שנתיות לפעילותם של מרכזי העוצמה השכונתיים שבאזור הגיאוגרפי שבאחריותו,
הגשתן לאישור הגורמים הרלוונטיים, תוך פיקוח ובקרה על ביצוען.
ניהול תקציב מרכזי עוצמה באזור הגיאוגרפי שבאחריותו, תוך מעקב ובקרה על חלוקתו למרכזים
השכונתיים, לרבות דיווחים שוטפים למשרד הרווחה באמצעות הגורמים הרלוונטיים, בהתאם לתכניות
העבודה ולפעולות המרכזים השכונתיים, בתיאום עם הממונה.
ייזום, פיתוח וקיום שותפויות מקצועיות תוך יצירת ממשקים משותפים, עם גורמים פנים וחוץ עירוניים
שונים (כגון: רשות התעסוקה, מרכזי מיצוי זכויות, עבודה קהילתית, אפיקי הצלחה וכו') לצורך הפעלת
מרכזי עוצמה, לטובת אוכלוסיית היעד באזור הגיאוגרפי שבאחריותו.
כפיפות:
לסגן/ית מנהל /ת אזור
מטלות עיקריות:
איסוף וריכוז נתונים על משפחות החיות בעוני והדרה ברמה אזורית, תוך זיהוי ומיפוי בעיות וצרכים מיוחדים של האוכלוסייה המטופלת בתחומים שבאחריותו ופיתוח מענים ושירותים נדרשים.
עיבוד וניתוח מגמות ותהליכים לצו רך קביעת יעדי הטיפול ופיתוח תכניות ושירותים מתאימים והפצת מידע באזור שבאחריותו, תוך תיעוד הנתונים, הכנת והפקת דוחות תקופתיים, בתיאום עם הממונה.
תכנון והכנת תכניות עבודה שנתיות על סמך הצרכים שאותרו בקהילה ברמה האזורית עבור משפחות שחיות בעוני והדרה, בתיאום עם הממונה.
ייזום, פיתוח והטמעת תכניות ושירותים חדשים לטיפול בלקוחות מרכזי עוצמה באזור שבאחריותו, לרבות בקרה על ביצועם, בתיאום עם גורמים רלוונטיים.
תיאום תכניות ופעילויות המתקיימות במרכזי עוצמה השכונתיים באזור הגיאוגרפי שבאחריותו, בשיתוף עם גורמים פנים וחוץ רלוונטיים.
קיום מעקב אחר התקדמות יישום תכניות העבודה במרכזי עוצמה, באמצעות איסוף וריכוז נתונים ומדדים, קיום ישיבות עבודה תקופתיות ותיעוד תהליכי העבודה, בהתאם לתקנות והנחיות משרד הרווחה, לנהלי העירייה ולהנחיות הממונה.
הכוונה, הנחיה ובקרה על עבודת עובדי מרכז העוצמה באזור שבאחריותו, בהתאם לנהלי העירייה ולהנחיות הממונה.
מתן ייעוץ, הדרכה והכוונה לגורמים פנים וחוץ עירוניים שונים העוסקים בסיוע ו/או במתן שירות למשפחות החיות בעוני והדרה, כגון: עובדי הלשכות וכו', בהתאם להוראות משרד הרווחה, לנהלי העירייה ובתיאום עם הממונה.
ריכוז ואיסוף דיווחים, תלונות ופניות בתחום אחריותו, בירור מהות הפניות ומתן מענה מתאים לפונים ו/או
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8403990
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: ירושלים
דרוש/ה מרכז שיקום לאנשים עם מוגבלות.
(65% משרה 26 ש"ש).
מטרת התפקיד:
ריכוז, קידום ופיתוח שירותים ותכניות לאוכלוסיית אנשים עם מוגבלות, בהתאם לתקנות והוראות משרד
הרווחה, לחוקים רלוונטיים, למדיניות העירייה ולהנחיות הממונה.
תחומי אחריות:
ייזום, תכנון ופיתוח שירותי שיקום עירוניים וקהילתיים, תוכניות ופרויקטים לאוכלוסיית אנשים עם
מוגבלות ובני משפחותיהם, תוך איסוף, ריכוז וניתוח נתונים שונים, בתיאום עם הממונה.
ייזום, ליווי, קידום, הפעלת והטמעת תכניות למתן שירותי שיקום לאוכלוסיות היעד שבאחריותו, בהתאם
להוראות משרד הרווחה ולהנחיות הממונה.
ייעוץ, הכוונה והנחייה מקצועית של עובדי שיקום, נציגי מסגרות, בתי ספר וגורמים אחרים המטפלים
ו/או מציעים מסגרות לאנשים עם מוגבלות, בהתאם לחוקים ונהלים ובתיאום עם הממונה.
ייזום ופיתוח שותפויות מקצועיות עם גורמים פנים וחוץ עירוניים שונים, בתיאום עם הממונה.
כפיפות: לממונה על המחלקה לאנשים עם מוגבלויות ואוכלוסיות מיוחדות.
מטלות עיקריות:
איסוף וריכוז נתונים על אנשים עם מוגבלות מגורמים שונים (כגון: לשכות שכונתיות, מוסדות חינוך וכו'), עיבוד וניתוח מגמות ותהליכים לצורך קביעת יעדי הטיפול ופיתוח תכניות ושירותים מתאימים והפצת מידע בתחום, בתיאום עם הממונה;
ייזום, פיתוח וריכוז שירותי שיקום, תוך הכנת תכניות עבודה למתן ופיתוח השירותים הניתנים לאוכלוסיית היעד, בתיאום עם כל הגורמים הרלוונטיים ועם הממונה.
ייזום, פיתוח, הפעלת והטמעת תכניות ושירותים חדשים לטיפול באוכלוסיי ה שבאחריותו, בתיאום עם גורמים רלוונטיים כגון: מנח"י, מוסדות חינוך, משרד הרווחה/משרד החינוך, מפעילי השירותים, ארגונים בקהילה וכו'.
ייזום ופיתוח שותפויות בתחומים מקצועיים וניהול קשר קבוע עם גורמים ממשלתיים, ציבוריים וקהילתיים שונים בתחומי אחריותו (כגון: המרכז להתפתחות הילד, בתי ספר, ארגונים לילדים עם מוגבלות וכו).
ייעוץ וסיוע מקצועי למנהלי המחלקות לשי רותים חברתיים לאנשים עם מוגבלות, לצוותים מקצועיים פנים וחוץ עירוניים, ולעובדים נוספים במטה ובשדה בתחומים הקשורים לעבודתו.
ייצוג המחלקה והשתתפות בפורומים פנים וחוץ עירוניים שונים בנושאים שבאחריותו, בהתאם להנחיות הממונה.
קידום והפעלת ימי שיא ופרויקטים מיוחדים עירוניים.
הכנת דיווחים תקופתיים/שנתיים על ביצוע העבודה בתחום אחריותו, בהתאם לדרישת הממונה.
השתתפות במערך החירום של אגף הרווחה, בהתאם ללוח תורנות ולהנחיית הממונה.
השתתפות ונטילת חלק בהערכות העירונית לקראת ובעת אירועי חרום ופגעי טבע במסגרת העירייה ו/או המינהל ו/או האגף, בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת- חרום, התשכ"ז - 1967.
ביצוע תפקידים נוספים עפ"י קביעת והנחיית הממונה.
מקבלי שירות של נושא התפקיד:
בתוך העירייה: צוות מחלקת שיקום, כל הגורמים העוסקים בתחום אחריותו (כגון: עו"סים בבתי הספר,
עו"סים במחלקות לשירותים חברתיים ובלשכות, מנהלי הלשכות וכו').
מחוץ לעירייה: אנשים עם מוגבלות ומשפחותיהם, מוסדות חינוך, שירותים וגורמים ממשלתיים,
ציבוריים וקהילתיים העוסקים בתחום (כגון: עמותות, משרד הרווחה, משרד החינוך וכו').
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 12:00.
דרישות:
דרישות מקצועיות: תואר אקדמי בעבודה סוציאלית (רישום בפנקס העובדים הסוציאליים).
ניסיון של שלוש שנים לפחות בעבודה סוציאלית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8403988
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אפרת
דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת לתחום חוק הנוער.
מקום עבודה: אגף לשירותים חברתיים.
היקף משרה: 75% משרה.
דירוג: דירוג עובדים סוציאליים, דרגה בהתאם לוותק והשכלת המועמד/ת.
כפיפות: למנהלת אגף שירותים חברתיים או מי מטעמה.
מועד תחילת העסקה: מידי.
תיאור התפקיד: התערבות מקצועית עפ"י חוק הנוער, במטרה להגן על קטינים ולהבטיח את שלומם והתפתחותם התקינה. קבלת החלטות וביצוען לטובת קטין בסיכון, ויישום כלים מקצועיים להגנה על קטינים בסכנה או בסיכון.
עיקרי התפקיד:
1. קבלת דיווחים ובדיקתם. אבחון והערכת מצב הסיכון ופעילות בהתאם.
2. דיווח על חשד להתעללות בקטין למשטרה או לוועדת פטור עפ"י חוק העונשין (חסר ישע).
3. ייצוג טובת הקטין בבתי משפט, ייזום וניהול הליכים משפטיים.
4. הוצאת צו חירום במצבים של סכנה מידית.
5. גיבוש דרכי טיפול והתערבות ובניית תוכניות טיפול ויישומן לרבות תוכניות לאור החוק ובמסגרת החוק לילד ולמשפחתו, עבודה מול בתי משפט, גורמי אכיפת החוק וכתיבת תסקירים.
6. טיפול בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ולשירותים רלוונטיים עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע, בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
7. שיפור מצבן של המשפחות שבטיפולו/ה באמצעות הפעלת תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
8. ניהול קשר שוטף עם עו"סים באגף, גורמי חינוך בריאות וכד' לאיתור מוקדם של ילדים או נוער בסיכון ולפעילות הסברה.
9. פיתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה לקידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של מוסדות אלה.
10.קיום קשר עם לקוחות במוסדות ועריכת ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
11. נקיטת יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה והצגתם בפני הממונים.
12.הפעלה, הדרכה והנחיית עובדים סמך-מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל/ה הכשרה מתאימה לכך).
13.ביצוע עבודה לפי תכנית עבודה. התחלת וסיום טיפול בצורה מבוקרת.
14. ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ודיווח לממונים עליו/ה בכתב ובעל-פה כנדרש.
15.השתתפות בוועדות ובדיונים בהתאם להנחיות הממונים עליו/ה.
16.ביצוע משימות נוספות בהתאם להוראות הממונים.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 00:00.
דרישות:
דרישות תפקיד:
השכלה: תואר ראשון (B.S.W) בעבודה סוציאלית. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
ניסיון: ניסיון של 3 שנים בעבודה סוציאלית, רצוי בעבודה עם ילדים, נוער והורים. ניסיון בתחום הטיפולי יתרון.
מינוי עו"ס לחוק הנוער יתרון.
תעודת סיום הכשרה ואוריינטציה עו"סים לחוק נוער של משרד הרווחה יתרון.
מי שלא סיים הכשרה זו, יתחייב ללמוד הקורס בכל עת שיתבקש לכך.
היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.
עבודה בשעות גמישות. ביצוע שעות כוננות בהתאם לדרישות הממונים.
כישורים ומיומנויות: יכולת יצירת קשר עם אוכלוסיות מגוונות גם במצבי התנגדות, יכולת עבודה בצוות תוך שיתוף פעולה עם ממשקים מרובים, יחסי אנוש טובים מאד, קפדנות ודייקנות בביצוע, אמינות ומהימנות אישית, יכולת תכנון וארגון והפעלות סמכויות מקצועיות, ייצוגיות, יכולת לעבודה בתנאי לחץ, יכולת ביטוי בע"פ ובכתב ברמה גבוהה, שליטה ביישומי מחשב, ושליטה בשפה האנגלית.דרישות תפקיד:
השכלה: תואר ראשון (B.S.W) בעבודה סוציאלית. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
ניסיון: ניסיון של 3 שנים בעבודה סוציאלית, רצוי בעבודה עם ילדים, נוער והורים. ניסיון בתחום הטיפולי יתרון.
מינוי עו"ס לחוק הנוער יתרון.
תעודת סיום הכשרה ואוריינטציה עו"סים לחוק נוער של משרד הרווחה יתרון.
מי שלא סיים הכשרה זו, יתחייב ללמוד הקורס בכל עת שיתבקש לכך.
היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.
עבודה בשעות גמישות. ביצוע שעות כוננות בהתאם לדרישות הממונים.
כישורים ומיומנויות: יכולת יצירת קשר עם אוכלוסיות מגוונות גם במצבי התנגדות, יכולת עבודה בצוות תוך שיתוף פעולה עם ממשקים מרובים, יחסי אנוש טובים מאד, קפדנות ודייקנות בביצוע, אמינות ומהימנות אישית, יכולת תכנון וארגון והפעלות סמכויות מקצועיות, ייצוגיות, יכולת לעבודה בתנאי לחץ, יכולת ביטוי בע"פ ובכתב ברמה גבוהה, שליטה ביישומי מחשב, ושליטה בשפה האנגלית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8403987
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
3 ימים
מיקום המשרה: רמת גן
עו"ס מיצוי הזכויות הינו עו"ס המהווה חלק מהצוות הקליני הרב-תחומי של המרפאה.
תחומי אחריות:
- אבחון צרכים בקרב מטופלים ובני משפחותיהם לצורך מיצוי זכויות
- מתן ייעוץ והכוונה בנוגע לזכויות סוציאליות, רפואיות, משפטיות
- תיווך ליווי ותמיכה בתהליכי מיצוי זכויות מול גופים שונים (ביטוח לאומי, משהב"ט, רשויות)
- מיפוי משאבים קהילתיים
- הכנה וליווי לוועדות למיצוי זכויות
- יצירת שותפויות על מחלקת הרווה, ארגוני סיוע ועמותת, לקידום רווחת המטופלים.

50% משרה
דרישות:
- תואר ראשון בעו"ס, עם ניסיון של לפחות 3 שנים במקצוע חובה
- ידע מעמיק בזכויות סוציאליות, ביטוח לאומי, רווחה וגופי שיקום (משהב"ט/ סל שיקום) חובה
- יכולת עבודה עצמאית, לצד עבודה צוותית
- יכול בינאישית טובה
- יכולת ניהול זמן, סדר וארגון ברמה גבוהה
- היכרות עם עולם הטראומה והשלכותיה יתרון משמעותי
- ניסיון בפועל המיצוי זכויות בעבר יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8401758
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: חולון
דרוש/ה מנהל /ת תחום פעילות ושיווק במרכז הצעירים העירוני.
תיאור התפקיד:
אחריות לפיתוח תוכן במרכז הצעירים העירוני, המיועד לגילאי 18-40, שיהווה כתובת עירונית רלוונטית ואטרקטיבית, בה יינתנו שירותי ייעוץ, הכוונה ופיתוח אישי לצעירים, יתקיימו פעילויות ואירועים בתחומי הפנאי, העשרת הידע, תרבות, אמנות, כישורי חיים ועוד.
ייזום והפקת אירועים, משלב גיבוש הקונספט ועד ביצוע בפועל, בתחומי התוכן השונים.
יצירת שיתופי פעולה עם גורמים שונים: עירוניים, קהילתיים, מגזר שלישי ופרטיים - למשיכת יוזמות ויצירה משותפת של תוכן מעניין ואטרקטיבי לצעירים.
שיווק ופרסום של פעילויות המרכז, הן בתחום הנוגע למשרה והן הנוגע לתחומי פעילות אחרים של המרכז.
מעורבות בתפעול השוטף של המרכז וסנכרון בין תחומי הפעילות השונים ובעלי התפקידים.
בעל/ת התפקיד יהווה ציר מרכזי במיצובו של מרכז הצעירים ככתובת אטרקטיבית לפעילות שמעניינת צעירים וכמקום שדברים קורים בו באופן שוטף.
ניהול תחום המדיה החברתית במחלקה כולל תפעול תוכנות רלוונטיות.
ניהול שלוחת מרכז צעירים.
ניהול עובדי המרכז השעתיים והנחייתם אל מול התוכנית השבועית של המרכז.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המל"ג, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012 או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי:
ניסיון של 3 שנים לפחות בניהול מערכת בלתי פורמאלית וניהול שותפויות בין אירגוניות.
ניסיון בניהול עמוד פייסבוק, קידום ממומן, שליטה בדיגיטל, רשתות חברתיות ושיווק באמצעי מדיה שונים.
ניסיון בכתיבת תוכניות עבודה והוצאתן לפועל.
ניסיון בהפקה ובארגון אירועים - יתרון.
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
דרישות נוספות:
שליטה במחשב ובתוכנות אופיס, שימוש שוטף ברשתות חברתיות והבנה כללית של שיטות שיווק ופרסום מעודכנות מול קהל היעד.
יכולת עמידה מול קהל, יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובעל-פה ותודעת שירות גבוהה.
יצירתיות, יוזמה, ראש פתוח, יכולת עבודה עצמאית ונכונות לעבודת צוות מגובשת.
נכונות לגמישות בשעות העבודה ולעבודה בשעות לא שגרתיות (כולל 2-3 ימים עבודת ערב-חובה).
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8402183
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: חולון
דרוש/ה עו"ס - מנהל /ת מרכז עוצמה מורחב.
תיאור התפקיד:
אחריות לניהול המרכז, הובלתו ולהפעלת אנשי הצוות הכפופים לו ולשירותים הניתנים בו.
ניהול צוות לרבות מתן הדרכות, פגישות עבודה והכשרות מקצועיות, קיום ישיבות צוות וניהולן ובקרה אודות התנהלות העובדים.
כתיבת תוכנית עבודה שנתית ועדכונה בהתאם לצורך, בקרה ומעקב אחר יישומה.
תכנון ויישום כלל הפעולות הנעשות במרכז עוצמה מורחב יחד עם אנשי הצוות תוך חלוקת אחריות ומשימות ביניהם.
בניית תקציב למימוש תוכנית העבודה וניהולו.
ביצוע התהליכים הנדרשים לקיום הפעילויות - הזמנות עבודה, עבודה מול ספקים, התקשרויות וועדות.
איתור צרכים ופיתוח תוכניות ומענים לשיפור מתמיד של העשייה.
פיתוח וקידום שותפויות וחיבורים עם גורמים במינהל ומחוצה לו ואיגום משאבים.
קידום הטמעת התפיסה המקצועית של המרכז במינהל - עבודה סוציאלית מודעת עוני.
שיווק ופרסום המרכז.
שותפות בקליטת עובדים.
קשר עם משרד הרווחה ומנהלי התכנית ברמה הארצית.
ריכוז ועדות היגוי וביצוע רשותיות.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו עי הממונה.
היקף משרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 12:00.
דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית.
תואר שני - יתרון.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
3 שנות ניסיון בעבודה סוציאלית
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
ניסיון בעבודה במינהל הרווחה ועבודה עם משפחות - יתרון
ניסיון בהדרכת עובדים/ סטודנטים - יתרון.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8402181
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אשדוד
דרוש/ה עו"ס לטיפול בנפגעי התמכרויות 2.8 משרות.
סוג משרה:100% משרה
הגדרת התפקיד:
טיפול פרטני וקבוצתי בנפגעי התמכרויות מגילאי 18 ומעלה.
עבודה מול שירותים ומערכות בקהילה לצורך שיפור מעמדם של מתמכרים.
השתתפות בישיבות צוות, הדרכות וועדות ע"פ הנחיית הממונים.
התערבויות בשעת חירום.
עבודה בהתאם לנוהלי משרד הרווחה ומדיניות מינהל שירותים חברתיים אשדוד.
מתח דרגות: בהתאם להשכלה ולוותק.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 00:00.
דרישות:
עובדת סוציאלי ת בעל ת תואר בוגר ת בעבודה סוציאלית.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
עדיפות תינתן לבעלי ות ניסיון בטיפול בהתמכרויות ובטיפול קבוצתי.
עבודה בשעות עבודה גמישות.
התחייבות לעבודה בחירום.
יכולת עבודה עם מערכות ממוחשבות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8402171
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אשדוד
דרוש/ה עו"ס אלימות במשפחה- מינהל שירותים חברתיים- 3.75 משרות.
סוג משרה:100% משרה.
תיאור התפקיד
אחריות על המניעה והטיפול בתחום אלימות במשפחה תוך התערבות בכל בני המשפחה כולל
ילדים נפגעים וחשופים.
זיהוי, איתור ויישוב של בעיות האלימות במשפחה.
קליטת הפניות מכל השירותים: רווחה, משטרה עצמיות ועוד.
אבחון והערכת מסוכנות במצב חירום ובשגרה ובניית תכני הגנה.
התערבות חד פעמית וקצרות טווח כגון: יעוץ ארגוני ומיצוי זכויות ללקוח בתחום האלימות
במשפחה.
בניית תכנית התערבות משותפת עם הלקוח ומנהל הטיפול שקובעת יעדים, משימות לביצוע
ותוצאות רצויות ובשיתוף עו"ס המשפחה ומנהל ההתערבות.
הפניה ותיווך לגורמים טיפוליים מתאימים במחלקה ומחוץ למחלקה.
טיפול פרטני ו או קבוצתי בהתאם לצרכים ולאבחון ולתוצאות ההתערבות של עו"ס משפחה.
ייזום פעולות מניעה והסברה ברמה העירונית והיישובית, בשיתוף המח' לעבודה קהילתית
במקומות המתאימים.
הקמת ועדות התייעצות הנוגעים לטיפול במשפחה המטופלת במרכז משולבות עם גורמים
נוספים מטפלים במשפחה, בהתאם לצורך ולתוכנית ההתערבות.
ייזום והשתתפות בפורמים ברמה העירונית יישובית בנושא אלימות במשפחה.
תיעוד ההתערבות בתיק המשפחה ועדכון שוטף של מנהל הטיפול עו"ס המשפחה.
מתח דרגות: בהתאם לותק והשכלה.
כפיפות: מנהל ת המח' מדר"צ.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 00:00.
דרישות:
בעל ת תואר בעבודה סוציאלית המוכר ע"י המל"ג.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
השתלבות בהכשרות לטיפול באלימות במשפחה בבית הספר המרכזי במסגרת מתווה
הצמיחה לעובדים סוציאליים באלימות במשפחה.
עבודה בשעות עבודה גמישות.
התחייבות לעבודה בחירום. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8402164
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אשדוד
דרוש/ה מנהל /ת המרכז לטיפול בנפגעי התמכרויות.
סוג משרה:100% משרה.
תיאור התפקיד
אחריות להפעלת המרכז לנפגעי התמכרויות.
מתן שירותי גמילה לנפגעי אלכוהול ובני משפחותיהם.
טיפול בפונים במטרה לשפר את תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, באמצעות הפעלת
תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
פעילות בהתאם למדיניות משרד הרווחה והמינהל לשירותים חברתיים.
הדרכת והנחיית צוות עו"סים ומדריכים בתחום הטיפול בנפגעי אלכוהול.
ייזום, קידום, בניה וכתיבה של תכניות עבודה וקביעת מנגנוני עבודה בתחום.
נקיטת יוזמה לאיתור בעיות וצרכים בתחום ההתמכרויות בקהילה.
פיתוח, קידום וקיום קשרי עבודה עם אנשים ומוסדות בקהילה ועם משרדי הממשלה
הרלוונטיים.
ביצוע איתור ויישוג, אבחון, טיפול פרטני, הנחיית קבוצות, התערבות במשפחה, ליווי,
תיווך, מיצוי זכויות, השמה ועוד.
ריכוז פעילות וועדת האבחון וביצוע מעקב אחר החלטותיה.
תיעוד העבודה הטיפולית על פי הנחיות השירות לטיפול בהתמכרויות.
איסוף, ריכוז, ניתוח וניהול מסד הנתונים.
בניית וניהול תקציב המרכז.
אחריות דיווח תקציב למשרד הרווחה.
עבודה לפי תכנית העבודה ודיווח לממונים על התקדמות.
השתתפות בוועדות ובדיונים פנים וחוץ ארגוניים.
כל מטלה שתוטל מעת לעת ע"י הממונים.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 00:00.
דרישות:
דרישות התפקיד
השכלה:
1. עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית.
מוסמך בעבודה סוציאלית יתרון
2. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
3. מנהל המרכז יחויב להשתתף בהשתלמויות בנושאים: טיפול בהתמכרויות, הדרכת עובדים
וניהול.
ניסיון מקצועי:
3 שנות ניסיון בטיפול ישיר בנפגעי התמכרויות, בפרט ובמשפחה.
דרישות נוספות:
נדרשת עבודה בשעות אחר הצהריים והערב.
זמינות לעבודה בשעת חירום.
היכרות עם מערכות ממוחשבות
שליטה בתוכנות OFFICE
כפיפות ארגונית: מנהל אגף שירותים חברתיים.
מתח דרגות בהתאם להסכם עו"ס, רמה מקצועית בהתאם להשכלת וניסיון המועמד ת.
כישורים אישיים:
אמינות ומהימנות אישית גבוהה, קפדנות ודייקנות בביצוע המטלות, יחסי אנוש טובים.
ידע במערכות מחשוב ומיומנות הפעלה עצמית, ידע בתוכנת Office Word.Excel המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8402163
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אשדוד
דרוש/ה עו"ס נפגעי עבירה - 75% משרה.
תיאור התפקיד:
ליווי נפגעים מינית קטינים ובגירים ובעל/ת מינוי לעריכת תסקירי נפגע עבירה קטינים בעבירות
מין, אלימות ורצח.
עבודה לצד ובשיתוף עו"ס לחוק הנוער, עו"ס משפחה, עו"ס צעירים, מוגבלויות, קשישים,
התמכרויות ועוד בהתאם למאפייני הנפגע/ת.
הערכת מצב והתערבות מידית במצב משבר, בהתאם לצרכי הנפגע/ת.
מענה וליווי בחירום למרכזים אקוטיים, משטרה, מרכזי הגנה ועוד.
בניית תכנית טיפול וליווי המותאם למצב נפגע העבירה ולצרכיו המשתנים.
תיווך מול גורמי טיפול, חינוך רפואה ובריאות, ביטוח לאומי, משטרה, סיוע משפטי ונותני
שירות נוספים בקהילה.
ניהול תיק הלקוח של נפגע העבירה במח', באופן מותאם ומתפתח על פי צרכיו. בכפוף
להחלטה במח' על מוקד ההתערבות והעו"ס המטפל.
עריכת תסקירי נפגע עבירה קטינים לבתי המשפט עפ"י חוק סדר הדין הפלילי.
השמעת קול הנפגע בוועדות גילוי עריות לעניין חופשות ושחרורים של אסירים.
יצירת שת"פ שיובילו לרצף שירותים ומענים בקהילה בין השירותים והמשרדים השונים
לטובת הנפגעים מינית.
כתובת להתייעצות ראשונית עבור נפגעים ואנשי מקצוע.
הובלה מקצועית והפצת ידע במחלקה ומחוצה לה בנושא טראומה מינית.
כל מטלה מקצועית שתידרש ע"י הממונה מעת לעת.
תיבחן האפשרות לקבלת שעות כוננות במידת הצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 00:00.
דרישות:
דרישות התפקיד
בעל/ת תואר בעבודה סוציאלית המוכר ע"י המל"ג ורישום בפנקס העו"ס.
ניסיון של 3 שנים לפחות בעבודה סוציאלית בתחום הטיפול בטראומה כללית ומינית.
השתתפות בהכשרה לתפקיד קורס עו"ס נפגעי עבירה וקבלת מינוי לעריכת תסקיר נפגעי
עבירה בעניין קטינים בעבירות מין, אלימות ובני משפ' נרצחים, מטעם שר הרווחה והבטחון
החברתי.
כפיפות: מדר"צ או מנהל המחלקה לשירותים חברתיים והנחיות מנהלת תחום נפגעי עבירה.
מתח דרגות: בהתאם להשכלה ולותק. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8402159
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אזור
דרוש/ה יועצת מעמד האישה ברשות המקמית.
היקף משרה: עד 25% משרה (בנוסף על התפקיד הקיים)
מח"ר 38-40.
תיאור התפקיד:
קידום מעמד האישה ושוויון המגדרי, ביעור ההפליה נגד נשים ומניעת אלימות בקרב
אוכלוסיית הרשות המקומית ועובדיה.
עיקרי התפקיד:
פיתוח קידום והטמעת מדיניות הרשות בנושא מעמד האישה ושוויון בין המינים.
א. מתן חוות דעת מקצועית בתחום המגדר, ומעורבות בהתוויית המדיניות של הרשות
המקומית בתחומי קידום מעמד האישה ושוויון מגדרי, ביעור ההפליה ומניעת אלימות
נגד נשים בתיאום עם ראש הרשות ומועצת הרשות המקומית.
ב. בחינת ההשלכות של החלטות הרשות המקומית על מעמד האישה ועל השוויון בין
המינים, והגשת חוות דעת בדבר ההשלכות האמורות ככל ונדרש.
ג. ריכוז הוועדה לקידום מעמד האישה ושוויון מגדרי ברשות.
ד. תיווך וקישור בין מועצת הנשים לרשות המקומית ולראש הרשות ככל וזו קיימת.
ה. העלאת נושא קידום מעמד האישה על סדר היום בישיבות מועצת הרשות ובוועדותיה
הגשת דו"ח פעילות שנתי לרשות לקידום מעמד האישה ולמועצת הרשות המקומית
בנושא הפעילויות בתחום מעמד האישה, המדיניות המיושמת בתחום והמשאבים העומדים לרשותה.
ו. השתתפות בישיבות מועצת הרשות המקומית ושל כל ועדה מוועדותיה לצורך הבעת
עמדתה בעל פה או בכתב לפני קבלת כל החלטה הנוגעת לתחומי הפעולה של
התפקיד, לתושבות הרשות המקומית או לעובדות הרשות המקומית.
פיקוח על ביצוע המדיניות והקצאת משאבים.
א. התוויית תכניות עבודה שנתית ורב שנתית בתחום פעילותה והבאתן לאישור הדרג
הבכיר לרבות פירוט התקציב המוקצה לכל פעולה.
ב. פיקוח על ביצוע המדיניות ועל הקצאת המשאבים.
ג. פיקוח על יישום הוראות הדין המחייבות מתן ביטוי הולם לייצוג המגדרים השונים בקרב
עובדי הרשות המקומית ועובדי חברה עירונית.
ד. איסוף מידע ונתונים הנוגעים לתחומי הפעולה של התפקיד, לרבות בכל הנוגע לתנאי
התעסוקה והשכר של נשים בכלל ועובדי ועובדות הרשות המקומית בפרט.
קידום מודעות והסברה בנושא מעמד האישה, ברשות המקומית ובקהילה.
א. איתור צרכים של אוכלוסיית הנשים ברשות אשר נוגעים לתחומי הפעולה של התפקיד
והכנת תכניות שמטרתן מענה לצרכים אלו.
ב. ייזום תכניות ופרויקטים לקידום מעמד האישה, ויישומם בשיתוף הגורמים הרלוונטיים
ובכפוף למדיניות ראש הרשות.
ג. פיתוח קורסים המיועדים להעצמת נשים ברשות המקומית, בשיתוף עם גופים רלוונטיים
ובכפוף למדיניות ראש הרשות.
ד. ייזום תכנון ותפעול מסגרות פעולה ושירותים בתחום טיפולה של היועצת תוך למידה של
הצרכים וקבוצות האוכלוסייה השונות עבורן יש לייצר מענים.
ה. טיפוח תודעה ציבורית בתחומי הפעולה של התפקיד באמצעות חינוך, הדרכה והסברה.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.25 12:00.
דרישות:
השכלה:
בעלת תואר אקדמי מוכר מאת מוסד להשכלה גבוהה בישראל, כמשמעותם בחוק המועצה
להשכלה גבוהה, התשי"ח, 1958 - או תואר אקדמי שהוא שווה ערך לתואר אקדמי בישראל
מאת מוסד להשכלה גבוהה בחוץ לארץ שהוא מוסד מוכר במדינתו או תעודה המעידה על
סיום לימודים אחרים המוכרים בישראל כשווי ערך לעניין דרגת שכר אקדמית.
יש לצרף אסמכתא.
קורסים והכשרות מקצועיות:
על היועצת לעבור הכשרה מקצועית ייעודית תוך שנתיים מיום מינויה, או במועד הראשון בו
נפתחת. הכשרה כאמור, המאוחר מבין השניים, 5 בתיאום עם הרשות לקידום מעמד
האישה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8400394
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: באר שבע
דרוש/ה סגן/ית מנהלת אגף הרווחה והשירותים החברתיים.
תיאור התפקיד:
מילוי מקום של מנהל /ת האגף בהעדרו.
סיוע בסדרי העבודה, אחריות לתחום או תחומי פעולה ובסיוע בנושאים מקצועיים ומנהליים.
אחראי/ת על תחום או תחומי פעולה של המינהל או האגף בהתאם להנחיות הממונה.
מייצג את המינהל או האגף בפני גורמי חוץ ומגבש דרכים לשיתוף פעולה עם מוסדות וארגונים שונים.
משמש חבר בהנהלת האגף ומשתתף בעיצוב מדיניות וביישומה בהתאם להוראות הרשות המקומית ומשרד הרווחה והביטחון החברתי.
מקבל/ת אחריות מלאה על מספר יחידות מקצועיות, בהתאם למבנה ארגוני מאושר למחלקה.
ביצוע כל מטלה נוספת במסגרת התפקיד שתוטל על ידי הממונה.
בשעת חירום עובד חיוני נדרש לעבודה ע"פ דרישות המערכת.
היקף: 100%.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 16:00.
דרישות:
השכלה:
עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית.
יתרון לבעלי תואר שני בתחומים הבאים: עבודה סוציאלית, לימודי גרונטולוגיה, בריאות הציבור, מדיניות ציבור, מינהל ציבורי, ניהול מלכ"רים, גישור ויישוב סכסוכים, הגירה ושילוב חברתי, ניהול מערכות בריאות, ייעוץ ופיתוח ארגוני,התפתחות הילד, בריאות הנפש, לימודי הגיל הרך.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
ניסיון מקצועי:
ניסיון מקצועי של 4 שנים לפחות בעבודה סוציאלית, יתרון לעבודה במחלקות לשירותים חברתיים.
הניסיון המקצועי יימנה מיום הרישום בפנקס העובדים הסוציאליים ולא קודם לכן.
ניסיון ניהולי:
ניסיון ניהולי של 3 שנים ניהול ישיר של 3 עובדים לפחות.
דרישות נוספות:
בוגר הכשרה ניהולית או תכנית לניהול בכיר בהיקף של 100 שעות, הניתן על ידי גורם אקדמי מוכר ומוכר על ידי המשרד (מועמד שאינו עונה לדרישה זו יחתום על התחייבות לסיום קורס הכשרה לתפקיד בתוך שנתיים מיום בחירתו לתפקיד, במידה שמתקיים הקורס).
כישורים אישיים:
יושר, אמינות, מסירות, נחישות והתמדה.
בעל יכולת ביטוי בכתב ובעל פה ויצירת קשר עבודה ומערכות יחסי גומלין.
בעל יכולת ארגון ובקרה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8400391
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אזור
דרוש/ה משרת רכז/ת מתנדבים ומשאבי קהילה.
היקף משרה: 25%.
תיאור התפקיד:
- הכנת תכניות לקליטת מתנדבים והפעלתם למחלקה לשירותים חברתיים ולמוסדות
ממשלתיים וציבורים בתחום השיפוט של הרשות המקומית.
- גיוס מתנדבים ראיונם והתאמתם לתפקידים מתאימים, הכנת המתנדב לתפקיד, ליווי
פעילות סדירה של המתנדבים, תגמול מתנדביםואחריות כי יינתן יעוץ מקצועי למתנדב במידת הצורך.
- הגדרת תפקידים של מתנדבים לאוכלוסיות נזקקות בשיתוף העובדים במחלקה לשירותים
חברתיים, ארגוני מתנדבים, מוסדות רווחה בתחום השיפוט של הרשות המקומית.
- הכנת תכנית עבודה שנתית שתכלול:פרויקטיים התנדבותיים קיימים, הדרכת מתנדבים,
תגמול מתנדבים, תקצוב הפעילות ההתנדבותית, פרסומים, והכנת דווח סיכום בסוף כל
שנת תקציב על הפעילות שנעשתה והעברתהמליחידה להתנדבות.
- קיום קשר עם כל הארגונים וקבוצות המתנדבים הפועלים ברשות המקומית בתחום
הרווחה, ריכוז מידע ותאום פעילות בין הארגונים.
- הכנות לשעת חירום של מערך המתנדבים, על פי אוגדן "משק לזמן חירום - אוגדן נהלים
בינתחומי לרשות המקומית". והפעלת מתנדבים על פי הנוהל בזמן חירום.
- הכנת תכניות לשילוב נושא ההתנדבות בקרב עובדי המחלקה לשירותים חברתיים כדי
לערוך הדרכות לעובדים המקצועיים להפעלה נכונה של מתנדבים.
- ביטוח המתנדבים על פי הנחיות הביטוח הלאומי והעברת רשימות מתנדבים ליחידה להתנדבות.
- ייזום פרויקטים התנדבותיים בשיתוף מנהל מחלקת הרווחה, הממונה המחוזית להתנדבות.
- ייזום מבצעים לגיוס מתנדבים, תגמול מתנדבים, לאירוח עולים חדשים ובודדים בחגים,
מבצעי התרמה ושותפות במבצעי היחידה להתנדבות.
- דיווח שוטף לממונה המחוזי על פעילות מרכז מתנדבים.
- ביצוע מדיניות היחידה להתנדבות של משרד הרווחה והשירותים החברתיים.
- גיוס תרומות ומשאבים לפי צרכי המחלקה לשירותים חברתיים.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 12:00.
דרישות:
א. עובד סוציאלי או בעל תואר אקדמי רצוי במדעי החברה או הרוח, או מורה מוסמך.
ב. עדיפות לבעלי ניסיון בעבודה בשירותי הרווחה.
ג. לעובד סוציאלי- רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
- כושר ביטוי וניסוח.
- כושר למידה גבוה.
- יחסי אנוש טובים.
- כושר טיפול במספר נושאים במקביל.
- יכולת קבלת החלטות ועבודה בצוות.
- יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצונים.
- עבודה בשעות גמישות כולל ערב לפי הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8400389
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אור יהודה
דרוש/ה מנהל /ת מחלקת נוער וצעירים.
% העסקה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות בתחום שעליו מופקד המנהל, עיקרי התפקיד:
1. הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות בתחום האחריות של המחלקה.
2. פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת של המחלקה.
3. ניהול צוות עובדי המחלקה.
עיקרי התפקיד:
1. גיבוש מדיניות הפעולה בנושאי הנוער והצעירים בעיר ואחראיות על ביצועה בשגרה ובחירום.
2. תכנון וביצוע תוכניות להפעלת הנוער והצעירים בעיר.
3. תכלול ותיאום בין כלל הגורמים העוסקים בנושאי הנוער והצעירים ברשות.
4. אחריות לבנייה ומימוש התוכנית התקציבית של המחלקה.
5. ניהול משא ומתן עם גורמים שונים וגיוס משאבים.
6. גיוס עובדים, מיון עובדים ושיבוץ העובדים בשיתוף עם גורמי כח האדם ברשות ואחריות לביצוע הערכת עובדים.
7. ניהול צוות עובדים, הנחיה והדרכת הצוות, אחריות להשתלמות העובדים בהתאם להנחיות.
8. איסוף מידע ונתונים עדכניים, אחראי לניתוח המידע ולאיתור הצרכים של האוכלוסיות שבאחריותו.
9. הנחיה, הדרכה וניהול עובדים, ואחריות להשתלמותם בהתאם להנחיות.
ביצוע כל מטלה המנותבת ע"י הממונה הישיר.
10. מילוי מטלות עפ"י הצורך לפי דרישות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.2025 23:45.
דרישות:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
דרישות נוספות:
שפות - אנגלית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב - היכרות עם יישומי office.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות.
שירותיות.
סדר וארגון.
יכולת הובלה.
עבודה בשעות בלתי שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8400332
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו