לוח משרות דרושים

דרוש/ה פקיד/ה לשרות לקוחות.
תאור התפקיד:
התפקיד כולל: קבלת קהל, טיפול בפניות צרכנים, קבלת תשלומים ועוד.
תנאי העסקה:
משרה מלאה - 5 ימים בשבוע (16:00 -)8:00(, כולל משמרת אחת אחה"צ (עד 18:00()
העבודה בסניפי החברה: בנס ציונה ומזכרת בתיה.
תאריך הגשת המועמדות: 12.02.2026 12:00.

דרוש/ה לתפקיד סגן/ית מנהל אגף הנדסה.
תיאור התפקיד:
סיוע למנהל האגף בגיבוש מדיניות, פיקוח ובקרה על עבודת האגף, ואחריות על מחלקות האגף תוך הקפדה על איכות, תקציב ולוח זמנים. השתתפות בהתוויית מדיניות האגף בתחום ההנדסה וסיוע בניהולו השוטף.
השתתפות בהתוויית מדיניות האגף בתחום ההנדסה וסיוע בניהולו השוטף. אחריות לממשקים בין המחלקות באגף הנדסה.
תחומי אחריות:
אחראי על תפעול מכוני טיפול בשפכים- ניהול מערכות, צוות, חדשנות ואנליזות.
אחראי על פעילות חירום בתחום מים וביוב,
אחריות על תחום אחזקה.
אחראי על תחום הבטיחות.
כפיפות: מנהל אגף הנדסה
תאריך הגשת המועמדות: 19/02/2026 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת מינהל תכנון ותפעול.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחומים: שפ"ע, חירום וביטחון, אכיפה, מוקד, שירות ותכנון אסטרטגי.
אחריות, ניהול והנחייה של אגף השפ"ע הכולל: תברואה, תחזוקה, גנים ונוף, רישוי עסקים, מיחזור וקיימות ברשות.
אחריות, ניהול והנחייה על מערכי השיטור והפיקוח העירוני, הביטחון והבטיחות.
אחריות, ניהול והנחייה בתחומי השירות והמוקד עירוני.
אחריות ניהול והנחייה באגף תכנון אסטרטגי.
אחריות להנחיה וייעוץ לתהליכי קבלת החלטות תפעוליות הנוגעות למינהל תפעול.
ארגון העבודה, חלוקתה, מעקב אחרי התקדמות וגיבוש תכניות עבודה בתחום המינהל.
ייזום, סיוע וייעוץ לעובדי הרשות המקומית בגיבוש אסטרטגיות בתחום שירותי המינהל, בהתאם למדיניות הרשות ובראייה כוללת של צרכי הרשות.
גיבוש והטמעת נהלי עבודה בתחום המינהל.
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע מדיניות העירייה, ביחידות הכפופות לו, ועמידה בהם בתוכנית העבודה.
הנחייה, פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת במינהל, לרבות שילוב ותיאום הפעולה של האגפים והמחלקות הכפופות אליו, בהתאם למדיניות, לנהלים ולתכניות העבודה של העירייה.
ניהול עובדים ויועצים חיצוניים ומנהלי פרויקטים בתחום המינהל.
אחריות ניהול והשתתפות בוועדות עירוניות שונות.
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה, ריבוי משימות, חשיפה למידע רגיש ושמירה על פרטיות.
התמודדות עם מטלות בלתי מתוכננות מראש.
טיפול בנושאים ומטלות נוספות שיועברו ע"י ראש העיריה ומנכ"ל העיריה.
תאריך הגשת המועמדות: 19.02.2026 15:00.

דרוש/ה פקח/ית מסייע/ת במערך השיטור עירוני באגף חירום ביטחון ובטיחות
תיאור התפקיד:
פקח/ית עירוני/ת ביחידת הפיקוח העירוני הייעודית שאושר/ה והוסמך/ה כפקח/ית מסייע/ת בהתאם להוראות פרק ד לחוק לייעול האכיפה והפיקוח העירוניים ברשויות המקומיות (הוראת השעה), התשעא-2011 (להלן- החוק), האחראי/ת על ביצוע פעולות פיקוח ואכיפה של חוקים ותקנות שבתחום סמכות הרשות המקומית, במסגרת פעילות מערך האכיפה העירוני, וכן סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות.
עיקרי התפקיד:
ביצוע פעולות פיקוח ואכיפה של חוקים ותקנות שבתחום סמכות הרשות המקומית וכמוגדר בסל העבירות לעניין פעילות מערך האכיפה העירוני.
שמירה ואבטחה נייחת וניידת במרחב הציבורי ובמתקני הרשות המקומית.
סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות, בהתאם להוראת החוק.
סיוע באבטחת אירועים.
שמירה על הסדר הציבורי והביטחון ברחבי העיר.
התמודדות במצבי לחץ וטיפול באוכלוסיות קשות.
טיפול בתלונות תושבים ובעלי עסקים בעיר.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 18.02.2026 13:00.

דרוש/ה אחראי נושא רישום, גבייה רכש ותשלומים ברשות הספורט
היקף משרה: 100%
תיאור התפקיד:
עבודה שוטפת מול גביה ותשלומים, פתיחת קבוצות רישום בתחומים השונים של רשות הספורט, גבייה מתושבים, הקמת בסיס רישום במערכת החוגים.
עיקרי התפקיד:
אחריות על הזמנות עבודה ורכש.
מעקב אחר רישום ותשלומים לקוחות.
הפקת דוחות לרכזי הענפים השונים על תשלום משתתפים.
בקרה על פערים בין משתתפי חוגים משלמים לבין משתתפים שטרם הסדירו תשלום.
מתן מענה לקריאות מוקד בנושא חוגים וגבייה.
מתן מענה לתושבים בכל נושא רישום וגבייה במייל ובטלפון.
השתתפות בכל פעילויות הספורט העירוניות של רשות הספורט בהתאם להוראות ממונה.
פתיחת קייטנות לרישום במערכת.
הדרכה וניהול מוקד קייטנות.
עבודה מול רכזי הקייטנות ומעקב רישום לקייטנות.
הצעות מחיר והחתמת חוזים מול ספקים של הקייטנות.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה בתחום אכיפה אלקטרונית.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות כוננות ושעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 18/02/2026 13:00.

דרוש/ה מנהל /ת מדור פרויקטים ברשות הספורט
תיאור התפקיד:
ניהול פרויקטים רחבי היקף בהתאם להנחיות מנהל האגף וסיוע בכל הנדרש.
עיקרי התפקיד:
טיפול ודיווח במערכת ילמ כולל עזרה לכניסת עובדים למוסדות.
בניית תוכנית עבודה לשדרוג מתקני הספורט בשלבי התכנון, ליווי תמחור ודיווח עם מנהל האגף.
טיפול בהגשת מכרזים לאורך כל התהליך.
טיפול ומעקב אחר בדיקות בטיחות שנתיות למתקני הספורט.
עזרה וסיוע למנהלי המתקנים בבניית מכרזים, טיפול בליקויים וקידום תהליכי עבודה.
ממונה על טיפול פניות הציבור, העברה לגורמים הרלוונטיים ומעקב ביצוע.
נציגות במכלול פסח בחירום.
אחריות על המדיה של רשות הספורט, שיווק ופרסום אירועי ספורט.
לקיחת חלק באירועי האגף.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 18.02.2026 13:00.

דרוש/ה מזכיר/ה מחלקת גנים ונוף באגף חזות העיר
תיאור התפקיד:
ניהול אדמיניסטרטיבי של תחומי אחריות השוטפים של מחלקת הגינון.
עיקרי התפקיד:
מתן שירות פרונטלי וטלפוני בכל הנושאים הקשורים למחלקת גינון,לרבות שירות לתושבים(קבלת קהל)
ביצוע מעקב ובקרה לפניות בצירים המקובלים לרבות עבדודה וממשק אל מול מזכירת מנהל האגף, מדור פרויקטים, מדור שירות לתושב ומזכירות המחלקות השונות.
ניהול פניות במערכת CRM, הוצאת דוחות למפקחים לרבות ביצוע מעקב ובקרה ניתובם לגורמים הרלוונטיים עד לסיום הטיפול.
תיאום ובקרה אחר העברת פניות בין המחלקות השונות במערכת ה- CRM.
ניהול משרד מנהל המחלקה לרבות טיפול בסריקות, דרישות, דוחות ומתן תמיכה אדמיניסטרטיבית לכלל עובדי המחלקה.
מתן מענה למפקחי הגינון לרבות המפקחים החיצוניים, קבלנים וגורמים אחרים במחלקה עפ צורך.
טיפול בפניות מנהל המחלקה /המחלקה במערכת הCRM ובערוצים השונים, הפעלת בעלי התפקיד הרלוונטיים עד לסיום הטיפול.
הכנת חומרים וסיכום לישיבות,תזכורת לממונה הישיר ועובדי המחלקה על פגישות,סיורים ווידוא הגעה וכיוצב.
ביצוע מעקב ובקרה אחר משימות, סיכומי דיונים, סיורים, פרוטוקולים,לרבות בניית מערך כוננות חודשי
ממשק עבודה מול כלל האגפים השונים בעירייה.
כתיבה עריכה ותיוקים של מסמכים.
טיפול בדואר רגיל ואלקטרוני - קליטה מיון וניתוב לגורם האחראי.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 18.02.2026 13:00.

דרוש/ה תובע/ת התביעה העירונית
תיאור התפקיד
עיסוק בנושא אכיפת חוקי עזר, חוק רישוי עסקים וחוק התכנון והבניה.
עיקרי התפקיד
יישום מדיניות התביעה של העירייה, ייצוג העירייה וניהול הליכים משפטיים בבתי המשפט בתיקים פליליים עפי חוקים, תקנות, צווים, חוקי עזר וחיקוקים המנויים בתוספת השלישית לחוק בתי המשפט.
הכנת חוות דעת משפטיות ועדכונים נדרשים לאור חידושי חקיקה ופסיקה.
הכנה, כתיבה ובדיקת מסמכים משפטיים וכתבי בי-דין בפני הערכאות המשפטיות שונות, לרבות: כתבי אישום, צווים מנהליים ושיפוטיים לרבות צווי הריסה, סגירה, הפסקת שימוש, בקשות שונות, ערעורים ועוד בהתאם להנחיית היועצ/ת המשפטי/ת או התובע/ת העירונית.
טיפול בהודעות תשלום קנס מכוח חוקי העזר של העירייה, לרבות בקשות לביטול הודעות קנס כאמור.
ייזום חקיקת עזר עירונית ועדכון חוקי עזר קיימים, טיפול בפניות הציבור ובפניות מבקר המדינה, מבקר העירייה ותלונות הציבור.
סיוע בגיבוש מדיניות עירונית בנושאים בעלי השלכות משפטיות.
קיום קשר עם הגורמים הממונים על אכיפת הוראת החיקוקים דלעיל במשרד המשפטים ואצל גורמי התביעה השונים.
ייצוג הרשות בהליכים/נושאים משפטיים בהתאם להנחיות מנהלת התביעה העירונית או היועץ המשפטי לעירייה.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה האפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפי הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
כפיפות: התובע/ת העירוני/ת
היקף משרה: 100%
 תאריך הגשת המועמדות: 18/02/2026 13:00.

דרוש/ה מזכיר/ה בלשכת ראש העיר
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודות ומטלות הנוגעות ללשכת ראש העיר, לפי הנחיות הממונה.
עיקרי התפקיד:
ביצוע משימות לפי צרכי הלשכה, כגון: עזרה בפגישות ואירועים ציבוריים, לרבות ריכוז חומר ומידע לקראת דיונים.
הכנת דוחות וחומרים לבקשת הממונים, לצורך מיפוי ובקרה על פעולות ביחידות העיר.
מתן מענה תושבים הפונים דרך מגוון ערוצי תקשורת, הכולל:
פניות טלפוניות.
פניות פרונטליות במהלך סיורים.
פניות בפלטפורמות דיגיטליות, כולל פורומים, פייסבוק, אינסטגרם והאתר העירוני.
ניהול הפניות והפנייתן לגורמים המקצועיים עד להשלמת הטיפול.
ממשקי עבודה מול גורמים שונים כגון: הדוברות, מוקד, מנהלי אגפים וכו.
ניהול צוות עובדי תפעול ותחזוקה של ההנהלה.
תיעוד אירועים, סיורים וביקורים שונים של לשכת ראש העיר.
שימוש במערכות ממוחשבות של הלשכה לרבות אפליקציות וערוצים דיגיטליים.
סיוע בארגון סיורים, ביקורים ואירועים וליווי ראש העיר
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות:18.02.2026 13:00.

דרוש/ה אחראי/ת מינהל והפקה בתרבות יהודית באגף קהילה.
תיאור התפקיד:
אחריות על מינהל והפקה לאירועי תרבות יהודית והעשרה לציבור הרחב.
עיקרי התפקיד:
אחריות על פרסום ושיווק אירועי מינהל קהילה.
אחריות על הזמנת אולמות לצורך קיום אירועים.
מכירת כרטיסים לאירועים שונים.
אחריות על מכירת דוכנים ביריד ארבעת המינים.
אחריות כוללת על אירועי מינהל קהילה.
הפקת סדרות וקורסים במסגרת קתדרה ליהדות.
סיוע לסגן/ית מנהל /ת האגף בכל מטלות האגף.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ ככל הנדרש ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם לאורך השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
היקף משרה: 85%
תאריך הגשת המועמדות: 18.02.2026 13:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת קידום בריאות באגף קהילה.
תיאור התפקיד:
ניהול וקידום תפיסת בריאות בתחומי אחריות הרשות המקומית ובשטחה, לטובת קידום הבריאות לתושבי הרשות.
עיקרי התפקיד:
ניהול יחידת הבריאות הרשותית.
בנייה, הובלה והטמעת תכנית העבודה לקידום אורח חיים בריא בעיר כחלק ממדיניות הרשות כתפיסת בריאות בכל מדיניות (בהתאם לתפיסת ארגון הבריאות העולמי).
תיאום עם משרדי הממשלה, גורמי חוץ במערכת הבריאות, ארגוני הבריאות וגופים אחרים וכן תיאום מדיניות בריאות בין יחידות הרשות המקומית לרבות בין כל הגופים הפועלים בתחום קידום אורח חיים בריא בעירייה ובעיר (אגף חינוך, ספורט, קופות חולים וכדומה).
ייזום, ניהול, תיאום, ביצוע ובקרה של מהלכים אסטרטגיים ותכניות אינטגרטיביות איכותיות.
פיתוח מקצועי והכשרת כוח אדם בתחומי העיסוק של היחידה.
ריכוז מידע באשר ליישום חוקים, תקנות ונהלים בתחומי בריאות ברשות המקומית.
הנגשת מידע, נהלים ונתונים בתחומי הבריאות לקובעי מדיניות ברשות, ליחידות מקצועיות ברשות, למוסדות בפיקוח עירוני ובפלטפורמות רשותיות שונות.
הכנת מערך החירום הבריאותי בשגרה וניהול מכלול הבריאות הרשותי בחירום.
נציג/ת העיר ברשת ערים בריאות.
מזכיר/ת ועדת בריאות.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ ככל הנדרש ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם לאורך השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, עפ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 18/02/2026 13:00.

דרוש/ה פקח/ית בשיטור העירוני

תיאור התפקיד:
ביצוע פעולות מניעה, פיקוח, אכיפה והרתעה בעבירות על חוקים ותקנות שבתחום סמכותה של הרשות המקומית וכמוגדר בייסל העבירותיי לעניין פעילות מערך האכיפה העירוני
הכרת הדינים הרלוונטיים, ובכלל זה החוק לייעול האכיפה והפיקוח העירוניים ברשויות המקומיות (הוראת שעה) התשע"א-2011 וחוקי העזר העירוניים והתעבורתיים.
ביצוע פעולות לאכיפת חוקי עזר עירוניים ברחבי הרשות המקומית בכללם: רישוי עסקים, חניה, שמירת הסדר והניקיון, מניעת מפגעים, סיוע בהשלטת סדר, אבטחת אירועים מיוחדים.
מענה וטיפול בפניות ציבור (תושבים ובעלי עסקים) העולות מקריאות המוקד.
שמירה ואבטחה נייחת וניידת במרחב הציבורי ובמתקני הרשות המקומית
ביצוע סיורים במטרה לאתר ולטפל בין היתר במקרים של הפרת הסדר הציבורי .
ביצוע סיורים יזומים בתחום הרשות המקומית שבאחריות הפקח.
ניהול רישום ומעקב אחר ביצוע פעולות הפיקוח וממצאיהם.
טיפול בפניות ציבור המתקבלות תוך עמידה בזמני התקן.
סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות, בהתאם להוראות החוק
ביצוע סיורים משותפים עם משטרת ישראל.
ביצוע פעילות משותפת במסגרת מערך האכיפה העירוני בהתאם להנחיית משטרת ישראל.
ביצוע כל מטלה המנותבת עייי הממונה הישיר.
תאריך הגשת המועמדות: 19.2.26 12:00.

דרוש/ה מ"מ עובדי ספרייה עירונית.
תיאור התפקיד:
מתן שירותי ספרייה, רישום שואלים ומעקב וטיפול בהשאלת ובהחזרת הפריטים עפ"י מדיניות הספרייה,
ייעוץ והכוונה לבאי הספרייה, סיוע באיתור מידע או פריט, ארגון אוסף פירטי הספרייה לרבות: ארגון,
קטלוג ומפתוח הפריטים, זיהוי צרכי משתמשים ודיווח לממונה.
תפעול הספרייה העירונית בהתאם לנהלי העבודה, מתן שירות מקצועי ואדיב לאבי הספרייה, פתיחה וסגירה
של הספרייה בהתאם לשעות הפעילות, הפעלת אתר האינטרנט של הספרייה, הבטח קיום נוהלי הספרייה,
דיווח לממונה על כל ליקוי תקלה במרחב הספרייה.
ביצוע כל מטלה המנותבת ע"י הממונה הישיר.
תאריך הגשת המועמדות: 12/02/2026 00:00.

דרוש/ה פסיכולוג/ית חינוכי/ת.
תיאור התפקיד:
מתן שירותים פסיכולוגיים חינוכיים מערכתיים ופרטניים במסגרת החינוך לילדים, למשפחות ולצוותי חינוך לשם קידום בריאות נפש ורווחה נפשית בשגרה ובחרום.
מיפוי והערכת צרכים בתחום בריאות הנפש של תלמידים במסגרות חינוכיות המקבלות שירות פסיכולוגי חינוכי ובאופן המותאם לקבוצת הגיל (גנים, יסודי, על יסודי).
מתן שירותים פסיכולוגיים -חינוכיים לילדים במוסדות החינוך, למשפחות תלמידים ולגורמים רלוונטיים.
תכנון התערבויות פסיכולוגיות חינוכית בהלימה עם צרכי המסגרת החינוכית.
ייעוץ והיו ועצות לצוותי חינוך לקידום בריאות נפש ורווחה נפשית ברמת המערכת וברמת הפרט.
הדרכה, ייעוץ וטיפול פסיכולוגי להורים ולמשפחות של תלמידים.
ייעוץ פסיכולוגי והיוועצות למנהלי מסגרות חינוך ולצוותיהם.
השתתפות בהערכות מסגרות חינוך לחרום בכל הנוגע לבריאות נפש של תלמידים.
ביצוע כל מטלה המנותבת ע"י הממונה הישיר.
היקף משרה 100%
תאריך הגשת המועמדות: 19/02/2026 12:00.

דרוש/ה מ"מ קצין ביקור סדיר חינוך חרדי.
תאור התפקיד:
ייעוד:
עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו הבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
תחומי אחריות:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים.
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
פעולות הקב"ס בשעת חירום.
ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה:
א. איתור ילדים החייבים בחוק לימוד חובה שלא בוצע עבורם רישום למוסד חינוכי.
ב. יצירת קשר עם משפחות הילדים שנרשמו אך לא הופיעו לביה"ס.
ג. ייזום ופתיחת הליכים משפטיים לצורך אכיפת חוק לימוד חובה, התש"ט 1949 בתיאום עם הלשכה המשפטית של רשות החינוך המקומית.
ד. מעקב אחר התנהלות התיקים המשפטיים, השתתפות בדיוני בית משפט ומתן חוות דעת בהליך פלילי המתנהל נגד הורי ילד/נער שלא למד בבית הספר באופן סדיר סעיף 4 (ב) לחוק לימוד חובה.
ה. פניה לכל הגורמים המטפלים בתלמיד לקביעת דרכי התערבות חינוכית ולחלוקת תפקידים.
ו. השתתפות בהליך קליטה של תלמיד בשל הרחקה או העברה של תלמיד או שיבוץ תלמיד בעקבות הליך הרחקה או העברה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים:
א. איתור מוקדם של תלמידים בסכנת נשירה לרבות באמצעות הצלבת רשימות רישום מול הגעה בביה"ס וקיום סיורים באתרים מועדים לילדים משוטטים.
ב. איפיון וזיהוי המקור לנשירה על מנת להפנות לטיפול הגופים הרלוונטיים.
ג. קיום פגישות עם הורים ותלמידים בסכנת נשירה או נושרים בשיתוף הגורמים הרלוונטיים)פסיכולוגים, עובדים סוציאליים, קציני מבחן, מורים ומנהלי בתי ספר וכד'(
ד. מעקב, בקרה, תיעוד בקבסנט ודיווח למפקח למניעת נשירה במשרד החינוך על הנשירה הגלויה והסמויה בתיקו האישי של תלמיד שהוגדר בסכנת נשירה.
ה. ייזום ויישום תכניות טיפוליות מונעות לצמצום ממדי הנשירה ומעקב אחר יישומה.
ו. טיפול בתלמידים שנשרו, ובכלל זה ייעוץ וסיוע בחיפוש אחר מסגרות מתאימות, על ידי תיווך בין הגורמים השונים ובתיאום עם אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון.
ז. השתתפות בצוות בין מקצועי לדיון בתלמידים מאתגרים שבסכנת נשירה במטרה לאתר דרכים למניעת הנשירה או למצוא עבורם חלופות לימודיות.
ח. מעקב ו/או השתתפות בוועדות השמה הדנות בתלמידים מאתגרים בסכנת נשירה המטופלים על ידי הקבס"ים.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים:
א. איתור נתונים אודות היעדרות של תלמידים מבתי הספר.
ב. הצלבת המידע אודות היעדרות עם מידע רלוונטי מהגורמים השונים ברשות ובמשרד החינוך.
ג. גיבוש תכניות ביקורים חודשיות בבתי הספר, בתיאום עם מנהלי בתי ספר.
ד. עריכת ביקורים בבתי הספר לשם מעקב אחר נוכחות התלמידים בתיאום עם מנהלי בתי ספר.
ה. קיום קשרי עבודה עם המפקח והמדריכים למניעת נשירה.
ו. קיום קשר עם כל הגורמים המטפלים בתלמיד - הקב"ס כמתכלל מקרה, נמצא בקשר שוטף עם הגורמים הבאים:עובדים סוציאליים, פסיכולוגים, קציני מבחן, עובדי קידום ונוער ועוד, לקביעת ותיאום דרכי ההתערבות ולחלוקת התפקידים.
ז. השתתפות בישיבות של המוסד החינוכי ושל רשות החינוך המקומית
תאריך הגשת המועמדות: 22.2.26 10:00.