אוהב/ת ליצור תוכן, לחבר בין אנשים ולהוביל תהליכים ארגוניים?
אם יש לך תשוקה לתקשורת פנים-ארגונית, חשיבה יצירתית ויכולת הדרכה - יש לנו תפקיד מרתק, מגוון ובעל השפעה רבה בשבילך!
מה כולל התפקיד?
אסטרטגיה ותכנון: בנייה והוצאה לפועל של גאנט תקשורת שנתי (קמפיינים, מסרים ארגוניים, רווחה, חוויית עובד ותהליכי שינוי)
פיתוח וניהול הפורטל הארגוני: הקמה, ניהול, העלאה ותחזוקה שוטפת של תכנים במערכת.
ניהול ערוצים ויצירת תוכן: ניהול הוואטסאפ הארגוני, דיוורים, ניוזלטר דו-חודשי, ותכנים לרשתות החברתיות (YouTube, LinkedIn, instagram, facebook )
הדרכה ועמידה מול קהל: העברת הדרכות פרונטליות ומקוונות לעובדים בנושאים מקצועיים ותפעוליים.
מדידה וממשקים: ביצוע סקרי עובדים, ניתוח דאטה ותובנות, ועבודה צמודה מול הנהלה, משאבי אנוש ומנהלים בארגון.
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
תואר ראשון בתקשורת / שיווק / מדעי החברה / תחום קרוב - חובה.
ניסיון של שנתיים לפחות בתקשורת פנים-ארגונית, פיתוח ארגוני או כתיבה שיווקית - חובה.
יכולת כתיבה, עריכה וניסוח ברמה גבוהה מאוד.
אוריינטציה דיגיטלית, היכרות עם ערוצי תקשורת שונים ופלטפורמות תוכן.
היכרות עם כלי AI לתקשורת ויצירת תוכן ושילובם בעבודה.
יכולת עמידה מול קהל, חשיבה אסטרטגית ויכולת ניהול משימות במקביל.
רוצה להוביל את התקשורת הארגונית שלנו קדימה? נשמח לקבל את קורות החיים שלך! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.