לחברה בינלאומית בצפון דרוש /ה מנהל /ת פיתוח מערכות מולטידספלינריות.
אחריות על ניהול מחלקת הפיתוח: צוותי חומרה, תוכנה, מכאניקה והנדסת מערכת.
שותף /ה לאסטרטגיית הפיתוח של מוצרי החברה.
אחריות להוצאה לפועל של תוכנית פיתוח רב שנתית בלו"ז ובתקציבים המוסכמים.
הכנת הצעת תקציב שנתית למחלקה.
אחריות ביצוע של תכן ופיתוח של מוצרים חדשים, כולל עבודה עם קב"מ.
קיום והפעלה של נהלי התכן לפיתוח מוצר חדש.
אחריות על ביצוע סקרי תיכון.
פיתוח עזרים ואפליקציות שונות על מנת לשפר את תהליכי הפיתוח של מוצרי החברה.
אחריות להטמעת טכנולוגיות חדשות במוצרי החברה.
אחריות לקידום ושיפור תהליכי עבודה סדורים במחלקת הפיתוח.
ניהול ופיתוח צוות עובדי המחלקה, קידומם המיקצועי ופיתוח היצירתיות והחדשנות.
אחריות על ניהול ושימור הידע האפליקטיבי של החברה.
דרישות:
השכלה: הנדסת תוכנה /מכניקה /חומרה, תואר שני - יתרון.
ניסיון בניהול צוות של 20 אנשים לפחות.
ניסיון מוכח בניהול פיתוח למשך 5 שנים לפחות של מוצרים אינטגרטיביים: תוכנה / חומרה / מכאניקה.
רקע מולטידסיפלינארי טכנולוגי - תוכנה/ חומרה/ מכניקה.
ניסיון בבניית ובקרת תוכנית עבודה בפיתוח וניהול תקציב בתוכנית.
ניסיון בעבודה על פי Agile.
הבנה טובה של תהליכי פיתוח כולל תכנון וניתוח, היכרות עמוקה עם כלי פיתוח וטכנולוגיות
שליטה מלאה בשפה האנגלית.
ידע בתהליכי הנדסת מערכת.
הכרות עם חיישני Mems ושילובם במערכות Embedded.
גישה פרואקטיבית ויוזמת.
חשיבה יצירתית וחדשנית.
יכולת הוצאה לפועל של תוכניות מורכבות בזמן ובתקציב.
גישה של Can do approach.
יכולת עבודה עצמאית, כושר ניתוח, יוזמה, הובלה והנעה של צוות.
רצינות, יסודיות, אסרטיביות, ומוסר עבודה גבוה; יכולת שילוב של עבודה "Hands-on" עם ראייה מערכתית והסתכלות על הדברים ב"מאקרו".
יחסי אנוש טובים ושת"פ עם מחלקות אחרות.
יכולת טיפוח וגיבוש של צוות מנצח. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.