לוח משרות דרושים רכז חברתי / חינוכי עבודה ציבורית / ממשלתית, לחיפוש זה נמצאו 23 משרות !

דרוש/ה רכז/ת צהרון בית הספר בתוכנית ניצנים
היקף משרה: שעתי
שעות העבודה 13:30-16:30
תנאי שכר: לפי דירוג דרגה
כפיפות ארגונית: מנהלת בית הספר
תיאור התפקיד:
ליווי ומתן הדרכה אישית וקבוצתית לצוות הצהרון בבית הספר
פיקוח ובקרה על הפעילות וההתנהלות בצהרון
גיוס עובדים והכשרתם
בניית תוכנית חינוכית ותאום פעילויות העשרה.
מתן מענים להורי הילדים בצהרון
ניהול אדמיניסטרטיבי של הצהרון כולל ביצוע רכש וניהול התקציב.
תאריך הגשת המועמדות: 25.10.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת תחום מנהיגות יישובי
היקף: 100%
תיאור התפקיד:
אחריות על גיבוש, פיתוח והפעלת מדיניות הנוער ברשות המקומית, לרבות תכנון, ריכוז וניהול כלל תח ומי פעילות הנוער, תלמידים ותנועות הנוער.
הובלת תכניות העשרה, השמה ופיתוח מנהיגות, תוך שיתוף פעולה עם גורמים שונים.
ניהול צוותים ותקציבים, גיוס משאבים, ליווי ובקרה על תכניות, וייצוג תחום הנוער בפורומים מקצועיים, בהתאם למדיניות הרשות ולהנחיות הממונה.
עיקרי התפקיד:
ריכוז, פיתוח והפעלת תוכניות לקידום מנהיגות צעירה בקרב בני הנוער ברשות המקומית.
גיבוש מדיניות בתחום פיתוח, הקמה והפעלה של מסגרות מנהיגות נוער, בהתאם למדיניות הרשות וליעדיה.
אחריות כוללת על תחום המנהיגות הצעירה ברשות, לרבות תיאום ושיתוף פעולה בין כלל הגורמים הרלוונטיים ברשות ומחוצה לה.
אחריות על הקמה, ליווי, הכשרה והפעלה של מועצת התלמידים והנוער הרשותית, וכן על פעילות תנועות וארגוני הנוער, והטמעת תוכניות ארציות ומקומיות.
הובלה והפעלת שולחן מנהיגות עירוני, המרכז את כלל הגורמים, המסגרות והשותפים העוסקים בתחום הילדים והנוער.
איסוף, ריכוז וניתוח נתונים ומידע עדכני אודות בני הנוער ברשות, לצורך איתור צרכים, תכנון מענים וקבלת החלטות.
הכנת תוכנית העבודה והתקציב השנתיים של התחום, ואחריות לביצוע המדיניות התקציבית בהתאם להנחיות הרשות המקומית.
שותפות בגיוס, הכשרה וליווי צוותי ההדרכה, בשיתוף עם מנהל יחידת הנוער.
ייזום וגיוס משאבים, שיתופי פעולה ותקציבים ממקורות שונים לטובת קידום פעילות הנוער והמנהיגות הצעירה.
אחריות להכשרת מדריכים, רכזים ובעלי תפקידים, וליווי מקצועי במילוי תפקידם.
ביצוע משימות נוספות בתחום העיסוק, בהתאם להנחיות הממונה ולצרכי הרשות המקומית.
תאריך הגשת המועמדות: 29/10/2026 15:00.

דרוש/ה רכז/ת מעורבות חברתית.
היקף משרה: 100%
תיאורהתפקיד:
אחראי על יישום המדינות להעמה והרחבה של ההתנדבות בתחום החינוך במסגרות הפורמליות והבלתי פורמליות.
אחראי על מכלול התוכניות הפועלות ברשות כגון:
התוכנית התלת שנתית "התפתחות אישית ומעורבותחברתית",התנדבות ביחידות הנוער,ביחידות קידום נוער ובתכנית מתנדבים מבוגרים בחינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 29.10.2026 15:00.

דרוש/ה מ"מ זמני מנהל /ת התכנית הלאומית לילדים ונוער בסיכון
היקף משרה: 100%
 תאריך הגשת המועמדות: 29.10.2026 15:00.

דרוש/ה מדריך /ה חינוכי/ת "מרכז מחוברים - מועדון חברים" פרויקט של משרד העלייה והקליטה.
היקף משרה: 75%-50%.
תיאור המשרה:
א. דמות משמעותית עבור בני הנוער במרכז.
ב. גיבוש הקבוצה, חיזוק תחושת שייכות וסולידריות והעשרת יכולת בני הנוער לבחון רעיונות
חדשים ואת המציאות בה הם חיים.
ג. הפעלות על ידי מפעיל חיצוני, לדאוג לקיומם של התנאים הנחוצים כדי לאפשר את הפעילות
מבחינת קשב וסדר.
ד. יזום וביצוע פעילויות חברתיות-חינוכיות עם בני הנוער במרכז ובקהילה.
ה. ביצוע פעולות לצירוף משתתפים חדשים ולשימור הגעתם של בני הנוער המשתתפים.
ו. הדרכה והעשרה של בני הנוער בתחום הערכי- חברתי.
תאריך הגשת המועמדות: 29.10.2026 15:00.

דרוש/ה רכז/ת מועדוניות רשותית
היקף המשרה: 70%
דרגת המשרה ודירוגה: בהתאם להסכם קיבוצי.
כפיפות: מנהלת אגף החינוך
תיאור התפקיד:
רכז/ת המועדוניות אחראי/ת מטעם הרשות המקומית על תפעול המועדוניות בהתאם לסטנדרטים ולתוכניות הפעולה של כל מועדונית בנוסף, הוא/היא אחראי/ת על הקשר, ההכוונה ותיאום העבודה בין המועדוניות ברשות לבין גורמי הרווחה והחינוך בניית שיתופי פעולה ותיאום ביישוב (עם בתי ספר, גורמי קהילה)בנוגע למועדוניות.
הכנת ועדות לבניית תכנית חינוכית-טיפולית לכל ילד, ועדות הערכה, ועדות שיבוץ.
בניית תכנית עבודה משותפת למועדוניות ביישוב.
איסוף וריכוז דוחות.
טיפול בבעיות כ"א - תיאום ומציאת מחליפות בהיעדר מדריכה או אם בית.
תקציב העשרה - תיאום עם מדריכי החוגים.
ייזום פעילויות במועדוניות.
טיפול בנושאים הקשורים ברווחת העובדים במועדוניות, ייזום השתתפות במפעלים עירוניים
וכד'. תיאום בהקשר לאירועים חריגים.
תיאום בנוגע לתחזוקת המועדוניות, (מזון קייטרינג וכד'.)
תאריך הגשת המועמדות: 29.10.2026 00:00.

דרוש/ה סומכ/ת מרכז קשר.
מקום עבודה: אגף לשירותים חברתיים
היקף משרה: יום עבודה בשבוע בשעות 11:00 עד 18:00.
כפיפות ניהולית: למנהל אגף שירותים חברתיים או מי מטעמו.
תקופת העסקה: מידי עד ה-31.8.2027. תיתכן הארכת תקופת העסקה.
מתכונת העסקה: העסקה במעמד עובד שעתי
תיאור התפקיד: סיוע לעו"ס מרכז קשר בהפעלת המרכז.
עיקרי התפקיד:
אחראי/ת ללווי המפגש בין ההורה לילד/יו.
ארגון המפגש בין ההורה לילד/יו.
סיוע במשימות הפעלת מרכז קשר.
. תאריך הגשת המועמדות: 27.10.2026 00:00.

דרוש/ה רכז/ת פעילות צעירים עם מוגבלות.
חלקיות משרה: 60% משרה (25 ש"ש)
תיאור התפקיד:
הובלה, הנחיה והפעלה שוטפת של קבוצה חברתית קבועה לצעירים עם מוגבלות, לצד בנייה
ויישום של תוכנית עבודה עירונית לקידום, העצמה ושילוב האוכלוסייה בקהילה המקומית.
עיקרי התפקיד:
הובלת הקבוצה והפעילות החברתית:
הובלה, הנחיה וגיבוש של קבוצה חברתית לצעירים עם מוגבלות, תוך יצירת מרחב מעצים, בטוח ומקבל.
קיום והנחיית מפגש פעילות חברתי קבוע לקבוצה, פעם בשבוע בשעות אחר הצהריים - חובה.
פיתוח תוכן ואיתור צרכים: איתור צרכים משתנים בקרב חברי הקבוצה וקהל היעד בעיר.
ליווי והכוון: מתן הדרכה, ליווי ותמיכה באופן מתמשך לצעירים המשתתפים בתוכנית לשם
שילובם המיטבי בקהילה ובחברה.
ייזום וניהול פרויקטים: הובלה ויישום של מיזמים חברתיים וקהילתיים בשיתוף פעולה עם גורמי פנים וחוץ עירוניים.
ניהול, בקאה ודיווח: איסוף וריכוז נתונים עדכניים אודות אוכלוסיית הצעירים עם מוגבלויות
ברשות, ניתוח המידע ועיבודו לכדי תוכניות עבודה אופרטיביות.
שותפויות וסנכרון: תיאום וקשר שוטף בין כלל הגורמים והגופים הרלוונטיים הפועלים בתחום ברשות ומחוצה לה.
שותפות פעילה בצוות מרכז הצעירים, כולל סיוע בהפקת אירועי המרכז והצטרפות למשימותיו השוטפות, בנוסף לביצוע משימות משתנות לפי צורך ובהנחיית הממונה
תאריך הגשת המועמדות: 25.10.26 00:00.

דרוש/ה רכז/ת שייכות חברתית
היקף העסקה: 45%
תיאור תפקיד:
איתור אוכלוסיית אזרחים ותיקים ברשות המקומית שאינם מוכרים למחלקה לשירותים חברתיים על פי סדרי העדיפויות שיקבעו ע''י מנהל המחלקה לשירותים חברתיים/ מנהל מדור לאזרחים ותיקים.
מיפוי צרכים של אזרחים ותיקים.
סיוע במיצוי זכויות וחיבור למענים בקהילה.
שמירה על קשר קבוע עם אזרחים ותיקים בודדים/ חשים בדידות / בסיכון או המוגדרים ע''י מנהל המחלקה כמי שיש לעקוב אחריהם,
פיתוח/ ליווי תכניות להפחתת תחושת הבדידות והגברת תחושת השייכות החברתית של אזרחים ותיקים.
ליווי מתנדבים בפעילותם למען אזרחים ותיקים.
ריכוז ועדכון נתוני אזרחים וותיקים ברשות.
עריכת ביקורי בית.
 תאריך הגשת המועמדות: 25/10/2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מדור הסעות.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
אחריות על הסעות לתלמידי החינוך המיוחד, הממ"ד והחרדי.
אחריות על הסעות רווחה: דיווחים וניהול שוטף של הנסיעות ושיבוץ מלווים.
קשר רציף והדוק מול מוסדות החינוך הרגיל והמיוחד בעיר ומחוצה לה.
גיוס ושיבוץ מלווים והתאמות שנתיות ויומיות, דיווח לשכר וטיפול בכל תנאי העבודה.
עדכוני מערכות שעות של כל מוסדות החינוך בתחילת שנה, בחגים ובחופשים והעברתם לקבלני ההסעות.
טיפול וסגירת קריאות CRM בנושא החינוך המיוחד.
מענה טלפוני לכל נושא הסעות, זמינות טלפונית בקבוצות ווטסאפ הורים, שינויים ביטולים ועדכונים בזמן אמת.
קבלת קהל מלווים והורי התלמידים/ות.
עבודה מול קבלני ההסעות, כולל: שינויים, ביטולים ועדכונים בזמן אמת, מעקב וקבלת אישורי קצין בטיחות וביטוחים.
קשר עם החברה לתרבות בחגים ובחופשות והתאמות לתלמידים המוסעים.
עדכון קבצים של כל שמות ופרטי התלמידים המוסעים בתחילת שנה לאחר קבלתם ממחלקת הפרט ועדכונים על בסיס יומי.
הכנת חומרים לדיווחים למשרד החינוך וקבלת אישורים מיוחדים וחריגים.
כל משימה נוספת בתחום הרחב של העיסוק שתידרש ע"י הממונים.
תאריך הגשת המועמדות: 22.10.2026 12:30.

דרוש/ה עובד/ת נוער וקהילה עין נקובה
היקף משרה: 70%
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
אחריות על תכלול פעילות החינוך הבלתי פורמאלי ביישוב עין נקובא לרבות: חוגים, תוכניות,
מרכז למידה, אירועים קהילתיים, פעילויות פנאי לכל המשפחה והקהילה, ריכוז ת וכניות לכלל
בני/ות הנוער חיבור בני/ות הנוער לפעילות קהילתית, תכנית בחופשות החגים והקיץ, עבודה עם
ממשקים לרבות: מחלקת נוער, הרשות לביטחון קהילתי, מח' פרט,
רווחה וכו'.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומיי האחריות:
הפעלת תוכניות שנתיות בתחומים המוגדרים בתחום אחריותו בחינוך הבלתי פורמאלי
ברשות. יזום, תכנון וביצוע תוכניות פעילות ואירועים מיוחדים בהתאם לצרכים שאותרו ולאחר
שאושרו ע"י הממונים. יצירת קשרי קהילה לצורך חיזוק הפעילות והעמקתה.
שותפות, ליווי ונוכחות באירועים קהילתיים, פעילות בחופשות)אביב, חורף, קיץ(.
o בניית תכנית עבודה שנתית המקיפה את כל פעילות הקהילה, ה ילדים, הנ וער ביישוב
והוצאתה לפועל.
הובלה והנחיית פרויקטים משותפים נוער - קהילה.
נוכחות וליווי ימי הפעילות.
יצירת פעילות ערכית - משמעותית בישוב.
הדרכת קבוצות מנהיגות בפ עילות שבועית שוטפת.
ריכוז, הנחייה ומשוב של בני נוער ובעלי תפקידים ביישוב (ש"ש, צוות הדרכה, מעורבות
חברתית)
עבודה בשיתוף עם ועדות היישוב, לגבי פעילות קהילתית - חינוכית - תרבותית בשיתוף
הנוער.
עבודה עם תקציב מוגדר ומעקב אחר ניהול וביצוע תקציב.
קיום קשר שוטף עם מח' הנוער לרבות: השתתפות בהשתלמויות, קיום פגישות עם מלווה
היישוב, השתתפות חניכים/ו ת בפעילויות המחלקה, ישיבות צוות וכיוצא באלה.
קיום קשר שוטף עם שאר מח' הרלוונטיות לתפקיד הענ"ק דוגמת: הרשות לביטחון קהילתי,
מח' פרט, רווחה, שפ"ח, מנהל חינוך וכו'.
השתתפות בהשתלמויות של מחלקת הנוער, משרד החינוך.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום במסגרת עבודת המועצה, ע"פ הנחיות הממונים הישירים והנהלת המועצה. זמינות וכוננות (טלפונית או פיזית בכל צורה שתידרש) למתן מענה ולטיפול בכל הנוגע עבודות המועצה, בכל ימות השנה ובכל שעות היממה, הן לצרכי שגרה והן לצרכי חירום.
תאריך הגשת המועמדות: 22.10.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת נוער רשותי
היקף התפקיד: 100% משרה
דרגת המשרה ודירוגה: דירוג חינוך ונוער
כפיפות: מנהלת מחלקת נוער וצעירים
תיאור התפקיד:
מטפל במכלול הנושאים הקשורים לנוער בתחום האחריות של הרשות במסגרת
המחלקה, האגף, או היחידה לנוער ברשות.
אוסף ומרכז, באמצעים שונים ומגוונים, מידע עדכני על הנוער שבתחום אחריותו, מבצע
איתור צרכים ומכין " פרופיל נוער".
מכין תכנית עבודה שנתית כוללת לנוער ברשות.
יוזם, מתכנן, מבצע ומעריך תוכניות פעילות שוטפת ואירועים מיוחדים לנוער בהתאם
לצרכים שאותרו ולאחר שאושרו על ידי הממונים.
מרכז ומנחה את צוות עובדי הנוער ברשות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות.
יוצר קשרים ומנהל משא ומתן עם גורמים שונים לצורך גיוס משאבים.
מדריך באופן אישי בני נוער.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות
מנהל חברה ונוער.
עיקרי התפקיד:
א. ניהול הנתונים במערכת הרישום החשבונאי.
ב. בקרה ודיווח על נתונים כספיים ברשות.
ג. מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני.
תאריך הגשת המועמדות: 25.10.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת נוער רשותי ומנהל/ת מועדון הבאר במחלקת נוער וצעירים.
עיקרי התפקיד:
טיפול בנושאים הקשורים לנוער בתחום אחריותו במסגרת המחלקה.
איסוף וריכוז, באמצעים שונים ומגוונים, מידע עדכני על תחום אחריותו, ביצוע ואיתור צרכים והכנת "פרופיל נוער".
הכנת תכנית עבודה שנתית כוללת לתחום הנוער שתחת אחריותו בשיתוף הגורמים הרלבנטיים.
ייזום, תכנון וביצוע פעילויות שוטפות ואירועים מיוחדים לנוער בהתאם לצרכים שאותרו ולאחר שאושרו ע"י הממונים.
טיפול בתחומים המוגדרים תחת אחריותו בחינוך הבלתי פורמלי.
יצירת קשרים וניהול משא ומתן עם גורמים שונים לצורך גיוס משאבים.
הכנה והובלת תכנית שנתית למועדון הבאר הכוללת תכנון תקציבי, פרסום ושיווק והפעלת התכנית.
אחריות על מבנה מועדון הבאר בכללותו - טיפול ותחזוקה שוטפת.
אחריות על גבייה ותשלומים בהתאם להנחיות הרשות.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
ביצוע כל מטלה נוספת שתידרש על-פי הנחיית הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.10.2026 15:00.

דרוש/ה רכז/ת התנדבות רשותי/ת באגף לשירותים חברתיים.
עיקרי התפקיד:
שימוש כמוקד וסמכות מקצועית בנושא התנדבות לכלל העוסקים בהתנדבות ברשות המקומית.
מתן ליווי וסיוע לארגונים ומוסדות ברשות המפעילים מתנדבים, בתחומים כגון גיוס מתנדבים, הכשרה, הוקרה וביטוח - על פי צרכיו של כל ארגון.
מתן ליווי וייעוץ שוטף בתחום ניהול המתנדבים לעובדי המחלקה והרשות המפעילים מתנדבים.
מיפוי שוטף של צרכים ברשות, וייזום תוכניות התנדבותיות למענה על אותם צרכים בשיתוף ארגונים ברשות, מתנדבים מובילים וגורמים רלוונטיים.
בניית תשתיות מקומיות להרחבת מספר המתנדבים, בדגש על אוכלוסיות המתנדבות פחות,ולשיפור איכות ההתנדבות.
ביצוע מהלכים להעלאת מודעות להתנדבות וסיוע בגיוס, מיון והפניית מתנדבים לכלל תוכניות ההתנדבות ברשות המקומית.
חיבור ויצירת ממשקי עבודה בין כלל הגופים המפעילים מתנדבים ברשות וביניהם לבין גורמים רלוונטיים ברשות המקומית.
יצירת קשרי עבודה שוטפים ושיתופי פעולה מקצועיים עם גורמים נוספים המקדמים התנדבות ברשות, כגון רכז ההתנדבות הרשותי בחינוך, מרכז הצעירים, תנועת של"מ וכדומה.
גיוס עסקים מקומיים להתנדבות ותרומה לקהילה.
חיבור והטמעת כלים ותשתיות התנדבות ארציות לארגונים ומסגרות ברמה המקומית.
הוצאה לפועל של מדיניות השירות להתנדבות במשרד הרווחה והביטחון החברתי והוראות הפיקוח המחוזי.
בניית אסטרטגיה רשותית לקידום התנדבות ועבודה מול מקבלי החלטות וגורמי מפתח ברשות לקידומה.
עבודה לפי סטנדרטים מקצועיים ועקרונות עבודה לפי מדיניות ומיקודי השירות והמחוז.
בניית מערך ההתנדבות הרשותי לשעת חירום בשוטף וניהול המערך בשעת חירום.
ניהול ושימור הידע הארגוני המצטבר בתחום.
ריכוז הפניות של מתנדבי הרשות לביטוח המתנדבים בביטוח לאומי.
מענה לתוכניות ארציות וקולות קוראים מבוססי התנדבות ברשות.
כל משימה נוספת שתינתן ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.10.2026 15:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת נוער.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
מטפל במכלול הנושאים הקשורים לנוער בתחום האחריות של הרשות.
אוסף ומרכז, באמצעים שונים ומגוונים, מידע עדכני על הנוער שבתחום אחריותו, מבצע "איתור צרכים" ומכין "פרופיל נוער".
מכין תוכנית פעילות שנתית כוללת לנוער ברשות, בדגש בקיץ ובפגרות מלימודים.
יוזם, מתכנן, מבצע ומעריך תוכניות פעילות שוטפת ואירועים מיוחדים לנוער בהתאם לצרכים שאותרו ולאחר שאושרו על ידי הממונים.
מרכז ומנחה את צוות עובדי הנוער ברשות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות.
יוצר קשרים ומנהל משא ומתן עם גורמים שונים לצורך גיוס משאבים.
מדריך באופן אישי בני נוער.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 22.10.2026 12:00.