תחום HR באגף מערכות מידע מרכז בתוכו את כלל פעילות המחשוב בכל אתרי החברה השונים (מפעלי ייצור, מרכזים לוגיסטיים ומשרדים) בעולמות משאבי אנוש הכוללים:נוכחות, גיוס, שכר, פיתוח ארגוני, הדרכה ולמידה, ניהול פרויקטים ועוד.
מערכות המידע העיקריות בתחום הן Sap Ecc ו-SuccessFactors
התפקיד כולל:
ניתוח ואפיון דרישות לקוחות, כולל כתיבת מסמכי אפיון
ביצוע קסטומיזציות ב-Sap Hr (Ecc)
ניהול והובלת פרויקטים בעולמות ה-Hr
בניית דוחות בכלי מערכת שונים
שילוב בצוות בדיקות והסבות בפרויקט SuccessFactors מודול EC
הכרות והשתלבות בעולם הנוכחות ב-Sap Ecc
פתרון תקלות מורכבות אל מול משתמשי הקצה
עבודה עם ממשקים רבים בסביבה מרובת לחצים
דרישות:
השכלה תואר ראשון
ניסיון של 5 שנים לפחות ביישום SAP מודול HR, ידע במודול נוכחות יתרון משמעותי!
ידע ב-SuccessFactors מודול EC יתרון!
ידע באקסל ברמה גבוהה חובה
גישה טובה למערכות ממוחשבות / יכולת טכנית
יכולת טובה לעבודה תחת עומס וריבוי משימות
יחסי אנוש מצוינים ותודעת שרות גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.