מחפשים/ות את האתגר הניהולי הבא שלכם/ן בליבת העשייה הדיגיטלית?
אנו מגייסים מנהל /ת מחלקה להובלת תחום הדיגיטל בארגון. תפקיד מפתח הכולל הובלת אנשים, טכנולוגיה וחדשנות בסקייל גדול
תיאור התפקיד:
- הובלה וניהול: ניהול ישיר ועקפי של צוותי פיתוח, ניהול פרויקטים, ניתוח מערכות ואינטגרציה, תוך פיתוח מנהלים, הנעת עובדים ושימור טאלנטים.
- אחריות מקצה לקצה (End-to-End): תכנון, ביצוע, בקרת איכות ועמידה ביעדי Delivery, לצד ניהול תקינות המערכות בייצור (Production Support), ניטור תקלות ושיפור הזמינות.
- חיבור עסקי-טכנולוגי: עבודה שוטפת מול יחידות עסקיות, תרגום צרכים לדרישות פיתוח, - תעדוף משימות בהתאם ל-Roadmap הארגוני ובניית תוכנית עבודה שנתית.
- תפעול, ספקים וחדשנות: הובלת חדשנות וטכנולוגיות חדשות, שיפור תהליכי DevOps וסנכרון בין פיתוח לתפעול, וניהול ספקים חיצוניים ותקציבים.
דרישות:
- 3-5 שנות ניסיון לפחות בניהול מחלקת פיתוח/דליברי בתחום הדיגיטל בחברה גדולה.
- ניסיון בניהול פיתוח בטכנולוגיות Web מודרניות (Angular בגרסאות מתקדמות) ו- backend (.NET Core, API, Microservices).
- הבנה עמוקה בארכיטקטורת Web ומערכות מורכבות (On-Prem / Cloud), ורקע משמעותי בניהול מערכות ייצור.
- ניסיון בעבודה מול יחידות עסקיות, ניהול תקציבים ועבודה מול ספקים.
- ראייה מערכתית ועסקית, יכולת הובלה וניהול בסביבה דינמית וריבוי משימות, חשיבה אנליטית, קבלת החלטות מהירה, תקשורת בין-אישית מעולה ועמידה בלחצים.
- היכרות עם עולם הביטוח / הפיננסים- יתרון
- ניסיון באפליקציות Web מורכבות, פורטלי סוכנים ופתרונות שירות עצמי- יתרון
- ידע ב- DevOps, כלי CI/CD, Monitoring ו-Containers (Docker/K8s)- יתרון
- ניסיון בעבודה עם NoSQL DB- יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.