. שותפה לצוות מוביל של המרפאה בהכנת תוכנית עבודה שנתית תוך קביעת יעדים מדידים מעקב בקרה וסיכום.
2. אחראית להכנת תוכנית עבודה לתחום האחיות במרפאה ויישומה תוך אחריות לשירותי האחיות במרפאה.
3. מנהלת את הפעילות הסיעודית מתן הנחיות לצוות חלוקת משימות מתן מענה מקצועי לבעיות מורכבות טיפול בחריגים וניהול ישיבות צוות.
4. אחראית למתן שירותי אחיות כולל מיון, טריאז', בדיקות מעבדה, טיפולים וכו'.
5. מנהלת פרוייקטים ותהליכים לקידום בריאות ומניעת מחלות כולל ייזום וביצוע הדרכה וסדנאות.
6. אחראית על ביצוע מעקב וניהול תוכנית טיפול סיעודית לחולים הכרוניים ולמרותקים.
7. אחראית ליישום והטמעה של נהלים והנחיות מקצועיות במרפאה בהתאם למדיניות המחוז, הארגון ומשרד הבריאות.
8. מנהלת את עובדי האחיות במרפאה, ניתוח צרכים, ויסות וניוד, תכנון ויישום, גיוס וקליטה חניכה והערכת עובד חדש, הערכת ביצועים, טיפול בבעיות אישיות ובין אישיות וכד'.
דרישות:
השכלה אקדמאית (תואר ראשון) בסיעוד ו/או בניהול מערכות בריאות. לבוגרות מסלול הסבת אקדמאים לסיעוד כל תואר ראשון. עדיפות לתואר שני מוכר לסיעוד, רצוי שאחד משני התארים יהיה בסיעוד.
רצוי קורס על בסיסי ברפואה ראשונית/בריאות הציבור.
רישוי עבודה כאחות מוסמכת (תעודת רישום).
ניסיון קודם של שנתיים במקצוע ולפחות חצי שנה בקהילה.
ידע מקצועי עדכני ונרחב בתחום האחריות.
ידיעת החוקים והתקנות הרלוונטיים לקהילה.
ידיעת השפה העברית על בורייה.
שליטה בשפה האנגלית (כדי קריאת ספרות מקצועית).
יחסי אנוש תקינים.
יכולת הפעלת צוות.
כושר תכנון וארגון.
יכולת הדרכה והנחיה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.