משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
כל המידע למציאת עבודה
לא מסתדרים עם הקולגות שלכם בעבודה?
תקשורת שעובדת בשבילך תמשיך לעבוד בשבילך לא רק ב...
קרא עוד >
קריירה בקאמבק : איך לחזור ובגדול
עזבתם מקום עבודה? שיניתם כיוון מקצועי? לפעמים ש...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

משרות בלוח החם
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 17 שעות
דרושים בויצו
סוג משרה: משרה מלאה
חברות בהנהלת מקום החינוך ושותפות בקביעת מדיניות הרווחה של הצוותים ושל התלמידים.
ניהול הצוות הפסיכוסוציאלי-רפואי וייצוגו פנימה והחוצה.
ניהול ופיקוח על אנשי המקצוע הטיפוליים, המעניקים טיפול וליווי רגשי לתלמידים
הצגת הראייה הטיפולית בתוך המערכות השונות במקום החינוך
שותפות במיון ובקליטת מדריכים.
ריכוז ו/או שותפות בתהליך מיון וקליטת תלמידים חדשים
זיהוי צרכים ייחודיים של התלמידים ובניית תכנית טיפול מתאימה.
קביעת קריטריונים וסדרי עדיפות להפניית תלמידים לטיפול ו/או לאבחון אצל העו"ס, הפסיכולוג ומטפלים אחרים.
פיתוח פרויקטים ושירותים לרווחת התלמידים ותכניות מניעה לתופעות חריגות בקרב התלמידים.
שמירה והגנה על זכויות התלמיד
קיום ישיבות צוות קבועות עם הצוות הפסיכוסוציאלי-רפואי, מנהל הכפר, האחות, מנהל הפנימייה ומנהל בייה"ס.
פיתוח וליווי מקצועי של הצוות הפסיכוסוציאלי-רפואי
פיתוח ממשקי עבודה עם אגפי המינהל לחינוך התיישבותי
פיתוח ממשקי עבודה עם כלל המוסדות בתחום
השתתפות בהשתלמויות, בכנסים ובימי עיון.
דרישות:
היקף משרה - 125% משרה ורבע
עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני בעבודה סוציאלית.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
העסקה בהיקף של 125% - חובה.
ניסיון בעבודה טיפולית.
ניסיון בהדרכת צוותים.
ניסיון קודם בניהול (לפחות 3 שנים).
ותק וניסיון בעבודה בתחום ילדים ונוער בסיכון.
רצוי ניסיון בעבודה בצוות רב מקצועי, עדיפות בפנימייה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8184698
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 17 שעות
דרושים בקבוצת ג.י.א מסגרות
סוג משרה: מספר סוגים
למערך הפנימיות מבית קבוצת גיא דרושים מדריכים מבית גיא לאזור נתניה - עמק חפר!

אז מה התפקיד כולל?

הובלת סדר היום בקבוצה וליווי הנערים והנערות במהלך היום
בניית תכניות אישיות בשיתוף הצוות
מתן מענה פרטני וחינוכי לכל חניך/ה
שמירה על סדר, תפעול ותחזוקת הקבוצה

אז למה אצלנו?

העבודה מוכרת כעבודה מועדפת
ניתנת המלצה לתואר שני
ישנה אופציה למגורים באזור
אפשרויות קידום והתפתחות בתחום הטיפול

משרה מלאה / חלקית במשמרות צהרים / לילה + סופ"ש לסירוגין
המשרה ממוקמת באזור נתניה - עמק חפר
דרישות:
ניסיון בהדרכה חובה
סטודנטים לעבודה סוציאלית / מקצועות הטיפול - יתרון
ניסיון בעבודה עם נוער בסיכון יתרון משמעותי
יכולת הכלה, הקשבה ועבודת צוות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8489586
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 19 שעות
דרושים במיטב משאבי אנוש ותוכנה - MeitavJob
מיקום המשרה: מספר מקומות
קבלת אורחים, לקוחות וספקים, והפנייתם לגורם הרלוונטי בחברה
מענה לשיחות נכנסות, ניתובן, ולקיחת הודעות בצורה מקצועית.
ותמיכה אדמיניסטרטיבית: הזמנת ציוד משרדי, כיבוד, תיאום פגישות, וסיוע במטלות משרדיות שונות
משרה חלקית: 3-4 ימים בשבוע.
שעות עבודה: 08:00-13:00.
דרישות:
תודעת שירות גבוהה, ייצוגיות, ויחסי אנוש מעולים.
סדר, ארגון ויסודיות ברמה גבוהה (יכולת לשים לב לפרטים הקטנים).
שליטה מלאה ביישומי Office (בדגש על Excel
יכולת עבודה עצמאית והנעה עצמית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8724473
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 20 שעות
דרושים בא.ד.נ.מ
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
חברת אדנמ מגייסת רכז/ת תפעול למערך דיור בקהילה לאנשים עם צרכים מיוחדים
אזור: קריית אתא/ עין המפרץ/ כפר יונה
היקף משרה: מלאה, ימים א- ה, פעמיים בשבוע אחרה"צ

תיאור התפקיד:
אחריות לאיכות חיים מיטבית של הדיירים.
אחריות על התנאים הפיזיים, תחזוקה וניקיון הדירות.
אחריות על פינות אישיות ואוירה ביתית
אחריות על רכישת ביגוד, הנעלה ומוצרי היגיינה.
אחריות לריכוז רכש והזמנת ציוד ומזון.
ביצוע תצפיות ובקרות בדירות.
כתיבת סידורי עבודה על פי נהלי עבודה.
חפיפת וקבלת צוות חדש
תכנון והובלת אירועים חגים ופעילויות לוגיסטיות.
בקרה על קביעת תורים ומעקב נטילת תרופות
תיווך מידע רפואי לצוות
השתתפות בישיבות צוות מוביל
אחריות על תחום החירום והבטיחות בדירות
דרישות:
ניסיון בתחום מנהל מוגבלויות- יתרון משמעותי
הכרות עם אוכלוסיית צרכים מיוחדים - יתרון
יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות
אמינות, אחריות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8398674
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 21 שעות
דרושים בקבוצת ג.י.א מסגרות
סוג משרה: מספר סוגים
לענבלים מבית קבוצת גיא דרוש/ה מדריך /ה שיקומי/ת ליחידה לנפגעות ונפגעי טראומה מינית בנתניה!

מה כולל התפקיד?
ליווי שיקומי-רגשי של נשים צעירות בגילאי 18-40 המתגוררות בדירות בקהילה
יישום וליווי של תוכנית שיקום אישית לכל דיירת
ליווי יומיומי וליווי בשטח לפי הצורך: קניות, ביקורים רפואיים, סידורים מנהליים ועוד
עבודה עם אוכלוסייה המתמודדת לעיתים עם מורכבויות רגשיות משמעותיות
משרה במשמרות בוקר וערב (מינימום 3 משמרות) + סופ"ש לסירוגין (משמרת אחת)
המשרה באזור נתניה

למה אצלנו?
הכשרות פרטניות וקבוצתיות ע"י אנשי מקצוע בארגון
המלצה לתואר שני
אפשרויות קידום והתפתחות לתפקידים ניהוליים
דרישות:
ניסיון קודם בהדרכה - יתרון
סטודנט/ית למקצועות הטיפול - יתרון משמעותי
נכונות לעבודה במשמרות בוקר / ערב + סופ"ש לסירוגין (משמרת אחת)
ניידות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8489561
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 22 שעות
דרושים בא.ד.נ.מ
מיקום המשרה: כפר יונה וחיפה
לחברת אדנמ דרוש/ה מדריכ/ה שיקומי/ת לעבודה עם ילדים ונוער עם צרכים מיוחדים והתנהגויות מאתגרות בתפקוד גבוה במערך דיור ייחודי בקהילה
הצטרפו אלינו לעבודה עם משמעות וערך מוסף
בואו להיות חלק ממשפחה חמה ותומכת

מיקום המשרה: כפר יונה/ קריות
העבודה במשמרות
* מוכר כעבודה מועדפת
* יינתן מענק צעירים (בהתאם לקריטריונים)

תיאור התפקיד:
ליווי והשגחה
שותפות בתוכניות קידום אישיות
שמירה על תחזוקת הבית
שותפות בעבודת צוות ליצירת בית חם עם חיי חברה ותרבות
עבודה שיקומית עם ילדים ונוער
דרישות:
ניסיון בעבודה עם אנשים עם צרכים מיוחדים- יתרון
נכונות לעבודה במשמרות- חובה
סבלנות, יכולת הכלה, אמפתיה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8362598
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בעיריית כפר יונה
מיקום המשרה: כפר יונה
סוג משרה: משרה מלאה
נספח א'- מכרז פנימי/פומבי מס' 524/26
יחידה: שפ"ע
דרגת המשרה ודרוגה: דרוג: 40%-50% משכר מנכ"ל דרגת רשות 5
היקף העסקה: 100% משרה
סוג מכרז: פנימי/פומבי
תיאור תפקיד:

סיוע בהתוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום שעליו מופקד האגף.
עיקרי התפקיד:
סיוע למנהל האגף בניהול ובתכנון המדיניות.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת באגף.
ניהול המחלקה באגף.
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של המחלקה גם באמצעות קבלני משנה כגון: פינוי אשפה ביתית, פינוי פסולת גושית, טיאוט וניקיון העיר, מבני הציבור ומוסדות החינוך בעיר ומערך המחזור.
פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת המחלקה.
יישום מדיניות הרשות הנוגעת לאיכות סביבת חיים הקרובה לתושביה.
ניהול ופיקוח מערך התברואה והווטרינריה ברשות:
פיקוח תברואתי של בתי עסק בתחום.
מתן חוות דעת מקצועית בתחום התברואתי בנוגע לרישיונות עסק (לגבי עסקים המחויבים ברישוי).
טיפול במפגעים תברואתיים בתחומי הרשות מסירת חוות דעת, הודעות וצווים.
אבחון צרכי הדברה בתחומי הרשות ופיקוח על פעולות הדברה.
אישורי אכלוס וגמר בנייה בהתאם למדיניות העירונית.
ניהול צוות עובדים ויכולת הנעת העובדים ופיקוח בשטח.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה
להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או
הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או
תעודת סמיכות לרבנות)"יורה יורה"(לפי אישור הרבנות הראשית לישראל
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך
מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
או
תעודת 12 שנות לימוד ובנוסף השלמת תכנית הכשרה בהיקף של 200 שעות (במכרז פנימי בלבד)
דרישות ניסיון מקצועי וניהולי:
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי מוסמך: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור בעלי תעודת 12 שנות לימוד - 8 שנות ניסיון בתחום העיסוק של המשרה בתוך הרשות המקומית בה הוא מתמודד.
ניסיון ניהולי:
שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
- שפות- בהתאם לצורך.
- יישומי מחשב - היכרות עם יישומי office
- רישום מקצועי - במקרה של חלופת הנדסאי או טכנאי מוסמך נדרש רישום בפנקס
- רישיון נהיגה - בתוקף.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
- ייצוגיות
- שירותיות
- סדר וארגון
- יכולת הובלה
- עבודה בשעות בלתי שגרתיות
כפיפות: מנהל אגף שפ"ע
הבהרה מגדרית:
המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ונשים כאחד
גיוון תעסוקתי:
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים מאוכלוסיות הזכאיות לייצוג הולם ובלבד שמועמדים אלו כשירים לתפקיד הנדון וכישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים לתפקיד.
מועמדים עם מוגבלות:
מועמד/ת עם מוגבלות זכאי/ת להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה.
פירוט בדבר הליכי מיון למשרה:
- בדיקת עמידה בתנאי הסף באגף במשאבי אנוש.
- מועמדים שעומדים בתנאי הסף יוזמנו למבחני מיון.
מנהלה:
מסמכים שחובה לצרף:
1. טופס שאלון למועמד
2. קורות חיים.
3. תעודות המעידות על השכלה.
4. אישורים המעידים על ניסיון מקצועי וניהולי (אישורי העסקה ממקומות עבודה קודמים הכוללים תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט עיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
5. צילום תעודת זהות.
6. צילום רישיון נהיגה בתוקף ככל שנדרש.
הצעות של מועמדים שתתקבלנה ללא הפרטים ו/או המסמכים כנדרש ו/או לאחר המועד הנקוב לעיל, לא תטופלנה ולא תובאנה לדיון בפני ועדת הבחינה.
מועד פרסום המכרז: 22/06/2026
מועמד העומד בתנאי המשרה והמעוניין בהגשת הצעה למשרה הנ"ל, יגיש את הצעתו באתר העירייה כפר יונה / דרושים או במעטפה סגורה בתיבת המכרזים במשרדי משאבי אנוש, שרת 4, קומה ב' כפר יונה.
בקשות למכרז יש להגיש עד יום: 22/07/2026
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8729476
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
לוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: כפר יונה
דרוש/ה עובד/ת קידום נוער.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
מאתר ויוצר קשר עם בני נוער גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי הסתגלות במסגרות הנ"ל.
פועל בדרכים של "יישוג, Reaching out" -התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות.
מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
מתכנן יעדים חינוכיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו בהתאם להנחיה המקצועית.
בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים-טיפוליים של כל נער ונערה שבאחריותו.
פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית. מדריך ומנחה תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב כגון: מחנות, קורסים וסמינרים.מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב מנחה תוכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים במערכות הפורמליות
והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה.
מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער במשרד החינוך.
משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
תאריך הגשת המועמדות: 15.07.2026 12:00.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ: עובד חינוך בהתמחות קידום נוער, עבודה סוציאלית, פסיכולוגיה, חינוך, ייעוץ חינוכי, חינוך מיוחד, מדעי ההתנהגות,קרימינולוגיה.
שנה רביעית ללימודי תואר ראשון בקידום נוער בלבד - שנת סטאז'.
תינתן עדיפות לבעלי תעודת עובד חינוך - בהתמחות קידום נוער או לבעלי תעודת הוראה.
דרישות ניסיון:
שנת ניסיון בעבודה עם נוער בסיכון לעובדי קידום נוער במגזרים ייחודיים, כגון: עולים, חרדים ומגזר ערבי, יועדפו עובדים השייכים לאותו מגזר תרבותי.
הכשרה:
סיום בהצלחה השתלמות פדגוגית טיפולית (תפיסת העבודה האגפית) מטעם אגף א' לחינוך ילדים ונוער בסיכון עד שנתיים ממועד תחילת עבודתו.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
דרישות נוספות:
שפות עברית ברמה גבוהה ואנגלית ברמה טובה.
יישומי מחשב שליטה בתוכנות OFFICE.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
יכולת יצירת קשר משמעותי עם נוער בסיכון אמפתיה.
יכולת התמודדות עם מצבי לחץ.
יכולת לפתיחות וגמישות מחשבתית, מודעות ומעורבות חברתית ואכפתיות.
יכולת ביטוי בכתב ובעל פה.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות ובסביבות בלתי שגרתיות.יכולת עבודה בסביבה מתוקשבת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8719907
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו
ישנן -8 משרות בשרון אשר לא צויינה בעבורן עיר הצג אותן >