מה התפקיד כולל?
- אחריות ליישום ותפעול החלטות הקיבוץ בתחום הסדרי העבודה ונהלי העבודה תוך בחינה והתאמה תקופתית.
- ייזום וליווי של תהליכים קהילתיים וארגוניים בתחומי התעסוקה והפרנסה.
- ייעוץ, הדרכה והכוונה שוטפים למנהלים ולעובדים בתחום התעסוקה.
- אחריות כוללת לתחום העסקת עובדים (שכירים וחברים) בענפי הקיבוץ.
- בניה וניהול מאגר מידע בתחום משאבי אנוש והפעלת לוח דרושים ומכרזים.
- איוש משרות, הנהלות וועדות בקיבוץ הגדרות תפקיד וניהול מכרזים פנימיים וחיצוניים.
- ניהול ענף עובדי חוץ.
- זמינות למתן מענה בענייני מש"א בעתות חירום.
- חברות בצוותי ניהול בהתאם להגדרות הקיבוץ.
דרישות:
מה אנחנו מחפשים בך?
- תואר ראשון במדעי ההתנהגות / מדעי החברה / משאבי אנוש.
- ניסיון בניהול משאבי אנוש בסביבה קיבוצית - חובה!
- היכרות וידע בדיני עבודה.
- ראיה ארגונית וניסיון בהתמודדויות עם מורכבויות חברתיות והובלת תהליכים.
- יחסי אנוש מעולים.
- אמינות, יושרה, דיסקרטיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.