דרושים » מדעי החברה » לחברת או אר אס דרוש /ה מלוות משפחות בתכנית הסיכון יהב - במחלקת הרווחה

אחריות כוללת על ניהול, התוואת מדיניות והפעלה שוטפת של מערך הבריאות, הרווחה והחוסן בקהילת הקיבוץ, תוך מתן מענה לצרכי הפרט, האוכלוסייה המבוגרת ובעלי צרכים מיוחדים.
מה בתפקיד?
-  ניהול שוטף ותקציב: בניית תוכנית עבודה שנתית, ניהול תקציב התחום מול הנהלת הקהילה, וניהול צוות העובדים והרכזים בתחומי הרווחה והזקנה.
-?ליווי הפרט ומיצוי זכויות: מתן מענה וסיוע לחברי הקיבוץ במיצוי זכויות מול גורמים חיצוניים (ביטוח לאומי, קופות חולים, חברות ביטוח ומועצה אזורית).
-  ניהול תחום הגיל השלישי והסיעוד: פיקוח וליווי עבודת רכז/ת הוותיקים, מועדון הגמלאים, ליווי משפחות בתהליכי סיעוד והכנסת מטפלים זרים.
- עבודה מול גורמי חוץ ופנים: תיאום מול עו"ס היישוב והמחלקה לשירותים חברתיים במועצה האזורית, עבודה מול המרפאה הקיבוצית, והובלת ועדת בריאות ורווחה.
-חירום וחוסן: ניהול מכלול בריאות ורווחה במסגרת צוות החירום היישובי (צח"י).

אזורי העבודה: חיפה עד חדרה
היקף משרה: חלקית 75%, עם אופציה להגדלת היקף משרה

תיאור התפקיד:
אחריות על ליווי אישי, רגשי ותפקודי של דיירים החיים באופן עצמאי בקהילה, במטרה לקדם את רווחתם, עצמאותם ואיכות חייהם.
בניית תוכניות שיקום אישיות בשיתוף הדייר
תיאום קשר עם גורמי טיפול ושיקום בקהילה
הדרכת צוותי שטח, שמירה על קשר עם משפחות ואפוטרופוסים והפניית הדיירים לשירותים תומכים.
תיעוד מקצועי שוטף, הכנת חוות דעת, והובלת תהליכי שינוי תוך שמירה על עקרונות השיקום בקהילה.

תינתן הדרכה וליווי מקצועי

למעונות רב תכליתיים של ויצו, דרושים /ות עו"סים /ות למשרה מידית בהיקף משרה של 75% ומעלה - בהיקפי משרה משתנים.
העבודה בדגש עבודה קהילתית, וכוללת ניהול תיקי המשפחות (בניית תוכנית טיפול למשפחה ומעקב),
וכן התערבויות טיפוליות קבוצתיות ופרטניות.
העו"ס /ית נדרש /ת לעבודה גם מול גורמים בקהילה - לשכת הרווחה.
העבודה פעמיים בשבוע אחה"צ.
רק פניות מתאימות יענו.

יו"ר הקיבוץ עומד בראש המערכת הניהולית של הקיבוץ ומפקח על תפקודה התקין. התפקיד כולל יזום, הובלה והנחיה של תוכנית אסטרטגית רב-שנתית בראייה חברתית וכלכלית משולבת. כמו כן, היו"ר מלווה, מנחה ומפקח מקצועית וטכנית על פעילות ממלאי התפקידים המרכזיים האמונים על הקהילה ( מנהל /ת קהילה) ועל העסקים ( מנהל /ת עסקים).
תחומי אחריות
אסטרטגיה ופיתוח: ייזום, הכוונה וניהול-על של תהליכים אסטרטגיים בעסקים ובקהילה, הן בפיתוח התחום הכלכלי-עסקי והן בהיבט הקהילתי.
הובלת תהליכי ליבה: שותפות מלאה וסיוע בהובלת הפעילות המרכזית בקיבוץ, כגון שיוך דירות, צמיחה דמוגרפית, תוכנית שנתית, תקציב שנתי, תב"ע, בניית שכונות למגורים ופעילות הענפים המרכזיים.
בקרה עסקית ופיננסית: בקרה כוללת על המערכת העסקית (באגש"ח) כולל שותפות הקיבוץ בתאגידים, קידום תבנית אסטרטגית לפיתוח ומימוש פוטנציאל הנכסים המניבים, איתור הזדמנויות ובקרה על הדוחות הכספיים לפני אישור וחתימה.
עמידה בהוראות החוק: פיקוח ווידוא כי כל הפעילויות בתחומי הקהילה.

אם בוער בך הרצון לחבר בין חינוך, נוער והנחיית תהליכים קבוצתיים משמעותיים - המקום שלך איתנו במחלקת הגשמה. אנו מחפשים מוביל/ת דרך שילווה את הגרעינרים שלנו ברגעים החשובים של שנת השירות.

תיאור התפקיד:
- הדרכה, חניכה ופיתוח אישי של הגרעינרים בתפקידיהם השונים, לצד הובלת תהליכים חברתיים וקבוצתיים בקומונות.
- ביצוע והעברת תכני ההכשרה השנתיים לגרעין - מהעשרה ערכית-רעיונית ועד הקניית כלים מקצועיים ומיומנויות חברתיות.
- חניכת הגרעינרים על התנסותם המשימתית בקהילה, ושימוש כאיש הקשר התנועתי מול ועדות הנוער והשותפים ביישובים.
- פיקוח על התשתיות הפיזיות וההוצאות הכלכליות בקומונות, שמירה על כללי שנת השירות ומתן מענה להורי חברי הש"ש.
- לקיחת חלק פעיל והשתתפות בהכשרות, סמינרים ומפעלי התנועה (טיולים, מחנה קיץ, קורס מד"צים ומסע לפולין).

80-100% משרה
נדרשת הגעה פעם בשבוע לשדה ורבורג

לעמותת מטב המתמחה בשירותי טיפול ורווחה דרוש.ה עובד.ת מקצועי.ת למחלקת עובדים זרים לסניף חדרה

היקף המשרה - 75%
מיקום - חדרה
משרה קבועה עם אחזקת רכב קרן השתלמות 7.5%, ימי חופשה ומחלה מורחבים, תשלום מחלה מהיום הראשון, פיתוח אישי ומקצועי ועוד.;

הגדרת תפקיד:

ריכוז התנהלות מחלקת עובדים זרים: התנהלות מול המוסד לביטוח לאומי והרווחה לקשיש;
מעקב אחר טיפול בפניות חדשות המגיעות למחלקה עד לשיבוץ עובד זר על ידי התאגיד והעברת חוק הסיעוד למטב;
-ביקורים בבית הקשיש
-ייעוץ ומיצוי זכויות לקשיש ובני משפחתו
-בניית תכנית טיפול
-התאמה והדרכה של מטפל לסיוע לקשיש בביתו
-התערבות בשעת משבר למתן פתרונות לקשיש
-פיתוח ושימור הקשר עם גורמים מקצועיים בקהילה

התפקיד כולל:
אחריות על רווחת הדיירים.
ליווי והדרכה מקצועית של הצוות.
בנייה ומעקב אחר תכניות טיפול.
קשר עם משפחות וגורמי טיפול שונים בקהילה.
השתלבות בצוות רב מקצועי.
היקף משרה: 80% משרה.

דרוש/ה מתאם/ת טיפול לקהילה התומכת "הארז" בתחום בריאות הנפש- נתניה
מחפש/ת תפקיד משמעותי עם אפשרות להשפיע, ללוות ולקדם אנשים בתהליכי שיקום בקהילה?
אנחנו מזמינים אותך להצטרף לצוות מקצועי, תומך ומפתח.
מה כולל התפקיד?
* בניית תוכניות שיקום אישיות המותאמות לצורכי הדיירים
* ליווי, תמיכה והעצמת הדיירים בתהליך השיקום
* עבודה בשיתוף משפחות וגורמים מקצועיים בקהילה
* השתלבות בצוות רבמקצועי
מה אנחנו מציעים?
* הדרכה מקצועית וליווי שוטף
* סביבת עבודה תומכת ומפתחת
* גמישות בהיקף המשרה
* אפשרויות להתפתחות ולקידום מקצועי

הובלת תחום המוגנות בביה"ס.
ליווי ותמיכה בתלמידים ומתן מענה במצבי סיכון ומצוקה.
עבודה בשיתוף פעולה עם הנהלת ביה"ס, צוות המורים וגורמי מקצוע.
קידום אקלים חינוכי מיטבי בביה"ס.
ריכוז מערך ההסעות בביה"ס.
65% משרה.