חברתנו מתמחה בהפקת תוכן ואירועים לארגונים וחברות, ומחפשים את המנהל/ת שיקח את ההובלה על תחום הגפן ובתי הספר, תחום מהותי ופעיל בחברה, המוכן לשלב הבא של צמיחה. אנחנו מחפשים שותפ/ה לדרך שייקח/תיקח שליטה מלאה על החטיבה, י/תארגן אותה מחדש ויהפוך/תהפוך אותה למנוע מרכזי בחברה, תוך חופש פעולה מלא.
במסגרת התפקיד:
ניהול מלא של תוכניות גפ"ן מקצה לקצה (הגשות, אישורים, תפעול ודיווח).
אחריות על בנייה וניהול של סגל המדריכים בפריסה ארצית, כולל גיוס, הכשרה ושיבוצים.
שיפור מתמיד של תכני הקורסים הקיימים ופיתוח תכנים חדשים.
אחריות מלאה על התפעול, הלוגיסטיקה והאדמיניסטרציה של החטיבה.
עבודה ישירה מול לקוחות החטיבה (בתי ספר ומוסדות חינוך) להבטחת שביעות רצון והצלחת התוכניות.
דרישות:
דרישות חובה:
היכרות מעמיקה עם מערכת החינוך ניסיון מוכח בתפקיד רכז/ת, מנהל /ת הדרכה, או תפקיד ניהולי/תפעולי דומה בארגון חינוכי או בית ספר.
ניסיון ניהולי יכולת מוכחת בהובלת פרויקטים, תהליכים או ניהול צוות.
"ראש גדול" ועצמאות יכולת לעבוד באופן עצמאי, לקחת אחריות מלאה, לקבל החלטות ולהוביל מהלכים.
יכולות סדר וארגון ברמה גבוהה מאוד ויכולת ניהול משימות מרובות במקביל.
יתרונות:
תואר ראשון בחינוך יתרון גדול.
ניסיון ספציפי בעבודה עם מערכת גפ"ן.
ניסיון בגיוס והכשרת עובדים / פרילנסרים.
שליטה בסביבת עבודה ממוחשבת.
רישיון נהיגה וניידות.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.