- ניהול מערכות: מרפאה, מרפאת שיניים, סיעוד קהילתי, אוכלוסיות בסיכון, בית חם וקהילה תומכת, אהד"ה, קידום בריאות, נגישות, מוגנות מינית, בריאות ורווחה בשעת חירום.
- ניהול תקציבי המערכת ועמידה ביעדים.
- בנייה, הפעלה ובקרה של תוכנית עבודה שנתית.
- ריכוז ועדת רווחה ובריאות, ניהול ישיבות ופרסום החלטות לציבור.
- הפניית חברים למימוש זכויות מול מוסדות (ביטוח לאומי, משרד הבריאות, ביטוחים וכו).
- ליווי פרטני לחברים במצבי משבר.
- הטמעת נהלים, שקיפות ותקשורת עם החברים.
- שותפות בוועדות: מניעה, מוגנות, נגישות.
- עבודה על פי חוק וכללי אתיקה מקצועית.
דרישות:
מה התפקיד כולל?
- תואר ראשון במדעי החברה / הבריאות - חובה
- ניסיון מוכח במערכת בריאות ורווחה קיבוצית - חובה
- ניסיון ניהולי וניהול תקציב במערכת קיבוץ מתחדש - חובה
- ראייה מערכתית, יכולת הובלה ועבודת צוות.
- עמידה בלחצים וניהול קונפליקטים.
- זמינות לשעות עבודה לא שגרתיות.
- יכולת הנחיית צוותים רב-מקצועיים וקהילתיים.
- היכרות עם מסגרות פורמליות חינוכיות, טיפוליות, שיקומיות ובריאותיות.
- דיסקרטיות, אמפתיה, רגישות ויכולת הקשבה.
- שליטה מלאה ביישומי מחשב (Office, Excel, אפליקציות ומערכות אונליין). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.