דרוש/ה מנהל /ת מדור פיקוח עירוני.
היקף משרה: 100%.
תיאור תפקיד:
ניהול מדור הפיקוח העירוני בעירייה.
גיבוש מדיניות בתחומי אחריות המדור בתיאום עם מנהלי האגף והנהלת העירייה.
אחריות על ביצוע פעולות הפיקוח על פי חוקי העזר העירוניים.
אחריות על הטיפול המנהלי בדוחו"ת וקנסות מטעם הפיקוח העירוני.
טיפול בתלונות המגיעות מהמוקד העירוני.
ביצוע סיורים יזומים לאיתור מפגעים.
ניהול ופיקוח על צוות הפיקוח העירוני כולל סידורי עבודה, חלוקת משימות, וכו'.
ייצוג הרשות בבית המשפט בנושאי הטיפול של המדור.
תאריך הגשת המועמדות: 20.10.2025 12:00.
דרישות:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג.2012. או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
או תעודת 12 שנות לימוד ובנוסף השלמת תכנית הכשרה בהיקף של 150 שעות.
(חלופה זו תתאפשר במכרז פנימי בלבד, ובהתאם להוראות חוזר הנחיות בנוגע להוספת חלופת השכלה).
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמפורט לעיל ניסיון של 5 שנים לפחות בתחום העיסוק של המשרה.
עבור הנדסאי רשום 6 שנות ניסיון כאמור לעיל.
עבור טכנאי מוסמך 7 שנות ניסיון כאמור לעיל.
עבור בעלי תעודת 12 שנות לימוד 8 שנות ניסיון בתחום העיסוק של המשרה בתוך הרשות המקומית בה הוא מתמודד.
ניסיון ניהולי:
ניסיון ניהולי של 2 שנים לפחות בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
העדר רישום פלילי:
בהתאם לסעיף 170 (ב)(1) תונח לפני ועדת המכרזים הדנה בענין, חוות דעתו של היועץ המשפטי בדבר קיום הרשעה של המועמד בעבירה שבשל אופייה, חומרתה או נסיבותיה אין הוא ראוי לשמש בתפקיד;
דרישות נוספות:
א. שליטה בשפה העברית.
ב. היכרות עם תוכנת האופיס.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
יכולות ארגון, תיאום ובקרה, סמכותיות, אחריות, יכולת קבלת החלטות, אמינות, כושר התבטאות בכתב ובע"פ, יכולת לעבוד באופן עצמאי, יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ, יחסי אנוש טובים וייצוגיות מול תושבים ובעלי עסקים, סמכותיות, כושר מנהיגות ויכולת הובלה, כושר הבעה בכתב ובעל פה, עבודה בשעות לא שגרתיות במידת הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.