דרוש/ה לתפקיד סגן/ית ראש מינהל תפעול - 100% משרה.
תיאור התפקיד
סיוע לראש המינהל בהובלה, ניהול, התווית וביצוע מדיניות בתחומים עליהם מופקד מינהל תפעול: תשתיות ותחזוקה, תברואה וניקיון, חופים, גינון ונטיעות, אכיפה, תחום ווטרינריה, רישוי עסקים, איכות הסביבה, מוקד עירוני ומנהלות הרובע בעיר.
מילוי מקום ראש מינהל תפעול בהיעדרו.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת במינהל לרבות, ניהול ישיר של אגפים בהתאם לחלוקת הסמכויות שתיקבע.
הובלת פרויקטים מערכתיים ושיתופי פעולה רוחביים.
סיוע במיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת המינהל ובגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים ופיקוח אחר התקדמות בהתאם למדדי ביצוע.
פיתוח והטמעת תהליכי עבודה, שיפור השירות, חדשנות תפעולית והתייעלות ניהולית.
ניהול שגרת בקרה, מדידה והפקת דוחות לפי הצורך לממונים.
ייצוג המינהל בוועדות עירוניות ובפני גורמי חוץ.
אחריות על פעילות התפעול העירונית גם בשעות לא שגרתיות לרבות, מענה במצבי חירום (עירוניים ואזרחיים), ניהול והיערכות למצבי קיצון במזג האויר ושמירה על רציפות תפקודית גם במצבים לא שגרתיים.
כל מטלה שתוטל מעת לעת במסגרת התפקיד על ידי ראש מינהל תפעול.
תאריך הגשת המועמדות: 25.09.2025 23:59.
דרישות:
דרישות התפקיד
השכלה (יש לצרף אסמכתאות).
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המל"ג או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או
הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012.
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
*יתרון יינתן לבעל/ת תואר שני או לבעל/ת תואר בתחומים הבאים: הנדסה, ניהול, גיאוגרפיה, מדיניות ציבורית, לוגיסטיקה, תכנון ערים ומשפטים.
ניסיון מקצועי (יש לצרף אסמכתאות).
עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור- 6 שנות ניסיון בניהול ומעקב בקרה של מערכים בהיקפים גדולים (כח אדם/תקציב/תהליכי ליבה).
עבור הנדסאי/ת רשום- 7 שנות ניסיון בניהול ומעקב בקרה של מערכים בהיקפים גדולים (כח אדם/תקציב/תהליכי ליבה).
עבור טכנאי/ת רשום- 8 שנות ניסיון בניהול ומעקב בקרה של מערכים בהיקפים גדולים (כח אדם/תקציב/תהליכי ליבה).
*יתרון יינתן לניסיון בעבודה במקום ציבורי (רשות/ משרדי ממשלה/תאגיד ציבורי רחב היקף וכד').
ניסיון ניהולי (יש לצרף אסמכתאות).
שלוש שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות
1. עברית ברמה גבוהה.
2. שליטה מלאה ביישומי ה- OFFICE ובמערכות מידע ניהולית.
כישורים אישיים
חשיבה מערכתית ואסטרטגית.
כושר הובלה, ניהול והנעת עובדים.
ניסיון בעבודה מול ממשקים רבים ויכולת תיאום בין ארגונית.
ייצוגיות, יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה מול ציבור.
נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות לרבות מצבי חירום, שבתות וחגים בעת הצורך.
מסגרת ההעסקה: יתכנו שינויים במסגרות ההעסקה למעבר לשבוע עבודה של 6 ימים או העסקה במשמרת שנייה, עפ"י שיקול דעתה של העירייה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.