דרושים Ten רשת תחנות דלק

לחברת Ten חברה לדלק דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש

תיאור התפקיד:
אחריות על גיוס, ליווי שלבי הגיוס מתחילתו ועד סופו כולל תהליך הקליטה.
קליטות עובדים, אחריות על קליטת עובד לארגון בצורה אפקטיבית כולל קליטה למערכות.
טיפול בנושאי הרווחה ופרט בחברה, מתן ליווי וייעוץ למנהלי החברה וליווי בתהליכי סיום העסקה.
לקיחת יוזמה של פרויקטים רוחביים והטמעה של תהליכי עבודה.
הכנה לשכר, סיומי העסקה וסגירות של סוף חודש.

לחברת Ten דרושים /ות מתדלקים /ות לעבודה בתחנות הפזורות ברחבי הארץ.
Ten יכולה להיות התחנה שלך להצלחה הבאה!
סביבת עבודה נעימה ודינאמית, משמרות המתאימות גם לסטודנטים/ות וחיילים/ות משוחררים.
-תנאים טובים למתאימים ואופציה לבונוסים על מצויינות!

סיור בחנויות הנוחות ובדיקת יישום התוכנית המסחרית.
בדיקת שילוטים בחנויות, יישום המבצעים ברשת, סידור הפולנוגרמות על פי דרישת הרשת וכו'.
בדיקת שת"פ מול גורמים באזור הגאוגרפי (מועצה מקומית/ הנהלת ישוב וכו')

אנו מחפשים מועמד /ת בעל /ת דרייב ומוטיבציה להשתלב בתפקיד ניהולי לטווח ארוך בחברה יציבה וגדולה.

תיאור המשרה:
ניהול תחנה ומתחם קמעונאי
ניהול עובדים - אחריות על צוות עובדים, והכשרת עובדים חדשים
ניהול מלאי התחנה, שירות, עמידה ביעדים והנעה למכירות
עבודה מול ספקים, הזמנות ועבודה משרדית

עבודה במשרה מלאה, שישה ימים בשבוע, 07:00-15:00 או 8:00-16:00 ימי שישי עד 12:00- חובה.

תנאים נוספים:
קליטה לעובד/ת חברה מהיום הראשון! בונוסים גבוהים! החזר נסיעות מלא!
אופציות קידום רחבות - עבודה לטווח הרחוק!
מיקומים כל הארץ

פרופיל המשרה:
מענה טלפוני לשיחות נכנסות ומענה באמצעים שונים לפניות של לקוחות.
מענה למיילים, פתרון בעיות, בדיקת חשבוניות.

עבודה דינאמית ומאתגרת בסביבת עבודה משפחתית עם תנאים מעולים למתאימים/ות!

במסגרת התפקיד:
ניהול ושיפור תהליכי השרות, ניתוח נתונים וביצוע תהליכי בקרה.
גיוס והכשרת עובדים למחלקה, ביצוע הדרכות לצוות, אחריות על עמידה ביעדים.

סביבת עבודה איכותית ודינמית - תנאים מצוינים למתאימים/ות!