מכרז פנימי+חיצוני
כפיפות: מנהל אגף ה GIS
תחום דרגות 39-41 (בדירוג מח"ר/מהנדסים), 9-11(בדירוג מנהלי)
מס' משרה: 160363/25
תיאור תפקיד:
כללי:
התפקיד כולל עבודה בצוות אגף ה GIS בחטיבת תקשוב ומערכות מידע, בניהול מידע גאוגרפי והובלת פרויקטים באמצעות שימוש בתוכנות גאוגרפיות מבוססות קוד פתוח מבית ESRI, ובבסיסי נתונים SQL ואחרים.
מהות התפקיד:
1. שותפות בפיתוח ובניהול מאגר המידע הגיאוגרפי:
עיבוד, טיוב, עיצוב כרטוגרפי, תיעוד והטמעת הנתונים במערכת.
2. ייזום, יעוץ ושותפות בפרויקטים רשותיים מגוונים, בדגש על ניתוחים מרחביים.
3. שותפות בפיתוח יישומים גיאוגרפיים ומענה לצרכים הדינמיים של כלל היחידות ברשות.
4. תחזוקה, שדרוג והנגשת בסיס הנתונים הגיאוגרפי למשתמשי הרשות.
5. פיתוח מערכי הדרכה והטמעה, הוראת קורסים והשתלמויות למשתמשים במערכות GIS בארגון.
6. תמיכה והנחיה של משתמשי הGIS, ושמירה על קשר קבוע ושוטף עמם.
7. ביצוע כל מטלה אחרת הקשורה לאופי התפקיד ובהנחיית הממונה הישיר.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה: תואר ראשון במדעי הטבע או בגיאוגרפיה, עם התמחות ב-GIS.
תואר שני בתחום מהווה יתרון.
חלופה לתואר אקדמי: יוצאי/ות יחידת המיפוי בצה"ל, בעלי/ות ניסיון רב ומוכח בעבודה עם GIS רשאים/ות להגיש מועמדות.
עובד פנימי בעל ניסיון מוכח בעבודה ב-GIS ובתנאי שמתחייב להשלים לימודים אקדמאיים בתוך חמש שנים ממועד תחילת הלימודים וזאת בתיאום עם הממונה הישיר.
שפות: עברית ואנגלית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב: QGIS בגרסה 3 ומעלה, ArcGIS Pro, Aregis for servers, בסיסי נתונים SQL, שליטה ביישומי אופיס.
ניסיון: שנתיים בעבודה במערכות מידע גיאוגרפיות ארגוניות, כולל ניתוחים מרחביים, עבודה עם בסיסי נתונים, תמיכה במשתמשים והדרכה. יתרון לניסיון בעבודה עם שפות תכנות (PYTHON, VB.NET).
"עובדים שאינם עומדים בתנאי הסף המפורטים למשרה, יוכלו להגיש מועמדותם למשרה, ואולם אין בכך כדי להתחייב לבחינת מועמדותם למשרה. בחינת מועמדות למשרה של עובדים אשר אינם עומדים בתנאי הסף, תיקבע ע"י ועדה ממיינת מיוחדת שנקבעה לצורך זה בהסכם הקיבוצי"
כללי:
כישורים: עניין וידע בתחומי שמירת הטבע והמורשת, יכולת עבודה בצוות, יחסי אנוש טובים,
תודעת שירות גבוהה, כושר ביטוי בכתב ובע"פ, ראייה מערכתית וכושר למידה,
יכולת הובלת תהליכים וניהול פרויקטים, מוכנות לעבודה מאומצת.
מקום העבודה: משרדי הרשות בירושלים/שפלה, יצוין כי נדרשת גמישות ונכונות לאפשרות של שינוי מיקום העבודה בעתיד, בהתאם לצרכי הרשות.
ניתן להגיש מועמדות עד ליום ראשון, כד תמוז,20.7.25
הרשות תפעל למתן העדפה מתקנת למועמדים מקרב קבוצות הזכאיות לייצוג הולם, של בני האוכלוסייה האתיופית ואנשים בעלי מוגבלות ככל שישנם, כאשר הם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.