דרושים דנאל משאבי אנוש בע"מ- סניף ירושלים

חברת הייטק מתקדמת וחדשנית מחפשת איש אחזקה צעיר/ה ונמרץ/ת אין צורך בניסיון קודם, רק ברצון ללמוד ולעבוד פיזית!
תחזוקה שוטפת של מבנה החברה
טיפול בליקויים ובשחיקה של מתקנים וחללים
ביצוע תיקונים בסיסיים (צביעה, החלפת נורות, התקנות פשוטות ועוד)
טיפול בתקלות מורכבות
סיוע באירועים לוגיסטיים בחברה
עבודה עם צוות האחזקה וההנהלה

ניהול קווי ייצור של הרכבת מערכות, ההרכבות ואינטגרציית המערכות בסיון.
אחריות שוטפת על תפוקות הקוים ואיכות הייצור.
ניהול ממשקים אינטנסיבי עם גורמי ההנדסה וגורמי הפיתוח בתוך החברה.
בניית תוכניות עבודה על פי תחזית המכירות.
הטמעת מתודולוגיות ייצור מתקדמות (LEAN).
אחריות מלאה על אספקת מערכות על פי תחזית החברה.
פיתוח עובדים, בניית צוות אינטגרציה מקצועי עם מוטיבציה גבוהה.

הוצאת הזמנות ומעקב אחריהן
עבודה מול ספקים בארץ ובחו"ל
סנכרון ומעקב אחר תוכניות ייצור והזמנות חומרים בהתאם
עבודה שוטפת עם מערכות ERP (כגון פריוריטי)
שיתוף פעולה עם מחלקות הרכש, הייצור והכספים
ביצוע משימות אדמיניסטרטיביות שוטפות לפי צורך

- לקיחת דגימות מנבדקים
- הכנת הדגימות לביצוע הבדיקות ושליחתן למעבדה הארצית להמשך ביצוע.
- טיפול בפן האדמיניסטרטיבי של תיעוד הבדיקות ובהקלדת תוצאות בדיקות המגיעות ממעבדות בתי חולים.
- הפעלת שיקול דעת ביחס לתוצאות חריגות.

טיפול בקריאות שירות בשטח
איתור ותיקון תקלות במערכות סולאריות ובמערכות לחימום מים
ביצוע עבודות תחזוקה שוטפת ובקרות
החלפת אביזרים ומכירות של ציוד נלווה בהתאם לרישיון בתוקף
עבודה באזור ירושלים והסביבה
השתלבות בצוות שירות מקצועי כולל תמיכה שוטפת מצד מחלקות תיאום, הנדסה, מלאי וממשקים מקצועיים נוספים
ביצוע העבודה בהתאם לנהלי החברה ולנהלי בטיחות

תפקיד ניהולי בסביבה מורכבת, שתוביל, תלווה ותפקח על כלל הפעולות המתבצעות במסגרת קבוצת בני הנוער והצוות החינוכי.
רכז/ת הקבוצה הוא/היא דמות מרכזית ומשפיעה, המהווה עוגן ניהולי ומקצועי הן לנערים והן לאנשי הצוות.
ריכוז, תיאום, ליווי ופיקוח על כלל הפעולות בקבוצה
הכנה ויישום של תכנית עבודה חודשית קבוצתית ומעקב אחר ביצועה.
הדרכה וליווי של אנשי צוות חדשים.
ריענון נהלים והעברת הדרכות תקופתיות לצוות
קיום שיחות קבוצתיות ופרטניות עם הנערים
קיום ישיבות צוות שוטפות
זיהוי וניהול של מצבי משבר ואירועים חריגים בקרב הנערים ובקרב הצוות
כתיבת דוחות מקצועיים וניהול סידור עבודה חודשי
מנהיגות ויכולת שימור אנשי הצוות שתחתיו.
איתור צרכי ההכשרה של צוות הקבוצה והעברת המידע לרכז הפנימייה

ניהול אישי ומקצועי של צוות האחמ"שים ועובדי הצוות באתר.
אחריות על תהליכים וסטנדרטים תיירותיים יישום והתאמה של סטנדרט השירות, נראות, תוכן וחוויה ייחודית לתיירים באתרי עיר דוד והחווה.
תכנון והיערכות לפעילויות תיירותיות - יישום תפעולי של תיקי מוצר ותכניות תיירותיות חדשות.
תכנון והיערכות לוגיסטית לקראת הפעילויות והסיורים השונים.
ניהול והפקת אירועים ופעילויות תיירותיות מיוחדות - היערכות לוגיסטית ותפעולית, ניהול צוותי שירות לתיירים, ספקים, מפיקים ואומנים.
תחזוקה ושימור של המתחמים התיירותיים.
ניהול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים רבים.

- מתן טיפול תוך הסתכלות כוללנית על החבר ומשפחתו: זיהוי צרכים, בניית תכנית התערבות, הפניה לרופא ולגורמים טיפוליים נוספים בהתאם לצורך.
- ביצוע מגוון רחב של טיפולים סיעודיים והדרכה.
- ניהול טיפול מגיב ויוזם באוכלוסיית החברים.
- ביצוע תהליכי קידום בריאות כמו ימי בריאות, מעקבים עם חולים כרוניים והפניה לבדיקות סקר.
- ביצוע ביקורי בית על פי צרכי המערכת.

* ביסוס קשר טיפולי וקיום מפגשים טיפוליים פרטניים אחת לשבוע לפחות.
* בניית תכנית טיפול אישית וביצועה באופן עצמאי ובאמצעות גורמי טיפול נוספים Case Management.
* כתיבת דוחות פסיכו-סוציאליים.
* כתיבת המלצות והופעה בבתי משפט בהתאם לצורך.
* הנחיית קבוצות טיפוליות.
* קשר עם משפחותיהן של הנערות על מצבן.
* עבודה אל מול צוות המעון.

מתן שירות ומידע לקהל הנוסעים כגון לו"ז של הרכבות, תעריפי נסיעה וכד'.
הכוונה ומתן מענה פרונטאלי.
עבודה במשמרות בוקר/ערב לילה