דרושים ויצו

דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
תעודת הוראה (חובה)
תואר ראשון בחינוך מיוחד (יתרון)
ניסיון קודם בעבודה בבי"ס כוללני (יתרון)
גמישות מחשבתית, עקביות ויכולת יצירת קשר אישי
תשוקה אמיתית לחינוך והשפעה
ומה עוד?
אנחנו מאמינים בגישה הוליסטית לחינוך מיוחד ובמתן הזדמנות שווה לכל תלמיד ותלמידה. זו הזדמנות להיות חלק ממסגרת חינוכית מובילה, לגלות כוחות וכישרונות ייחודיים ולהוביל לצמיחה אישית משמעותית.
בואו להיות חלק מהצוות שלנו ולעשות את ההבדל!
לפרטים נוספים והגשת מועמדות, פנו אלינו עוד היום!
רק פניות מתאימות ייענו המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
11. קיום ישיבות צוות קבועות עם הצוות הפסיכוסוציאלי-רפואי, מנהל הכפר, האחות, מנהל הפנימייה ומנהל בית הספר. כמו כן קיום מפגשים עם צוותי ההדרכה ועם הצוותים החינוכיים בבית הספר ומפגשים אחרים עפ"י הצורך.
12. פיתוח וליווי מקצועי של הצוות הפסיכוסוציאלי-רפואי במקום החינוך, ודאגה להמשך התפתחותו המקצועית של הצוות.
13. פיתוח ממשקי עבודה עם אגפי המינהל לחינוך התיישבותי (משרד החינוך).
14. פיתוח ממשקי עבודה עם כלל המוסדות העוסקים בתחום ילדים ונוער, לרבות מוסדות אקדמאיים מקצועיים.
15. השתתפות בהשתלמויות, בכנסים ובימי עיון שהאגף מקיים.

תנאי סף:
1. עובד סוציאלי בעל תואר שני בעבודה סוציאלית.
2. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
3. העסקה בהיקף של 125% - חובה.
4. ניסיון בעבודה טיפולית.
5. ניסיון בהדרכת צוותים.
6. ניסיון קודם בניהול (לפחות 3 שנים).
7. ותק וניסיון בעבודה בתחום ילדים ונוער בסיכון.
8. רצוי ניסיון בעבודה בצוות רב מקצועי, עדיפות בפנימייה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר אקדמי ממוסד המוכר ע"י המל"ג במנהל עסקים /חשבונאות/ כלכלה.
תואר שני (בכלכלה, מנע"ס, חשבונאות או משפטים) - יתרון.
תואר ראשון ניסיון בן 4 שנים לפחות בבניית תקציב ומעקב אחר הביצוע בהיקף של לפחות 40 מיליון שקל.
תואר שני ניסיון בן 3 שנים לפחות בבניית תקציב ומעקב אחר הביצוע בהיקף של לפחות 40 מיליון שקל.
התחייבות להשתתף בתכנית מנהלים להכשרה פיננסית וניהול מלכ"רים בהתמחות מוסדות חינוך.
ניסיון מוכח בניהול צוות עובדים.
ניסיון בתפקיד מנהל /ת אדמיניסטרטיבי /ת, ידע בתחום משא"ן והתמצאות בנושאי אמרכלות.
ניסיון בעבודה מול גופי ממשלה וגופים מוסדיים - יתרון.
ניסיון בסביבת עבודה רב מע', בתנאי לחץ ובמספר פרויקטים במקביל.
יצירתיות, יכולת להוביל תהליכי תכנון וחשיבה וקבלת החלטות ופתרון בעיות.
יכולת להציג עמדות ולייצג את כפר הנוער בתחום האחריות.
נכונות ויכולת לעבודה שעות רבות ולא שגרתיות.
יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה.
כושר ביטוי בכתב ובע"פ, ואנגלית ברמה טובה מאוד
ניסיון בעבודה במערכת ERP. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
תואר ראשון - חובה (עדיפות ללוגיסטיקה / מנהל עסקים / תעשייה וניהול)
קצין בטיחות בתעבורה מוסמך - חובה
ממונה בטיחות מוסמך - חובה
קורסים רלוונטיים בתחומי ליסינג, תחבורה, בטיחות - יתרון
ניסיון מקצועי:
לפחות 3 שנות ניסיון בניהול צי רכב - חובה
ניסיון בעבודה מול ספקים והובלת מו"מ מסחרי
כישורים נדרשים:
הבנה טובה בהסכמים וחוזי ליסינג
יכולת אנליטית גבוהה, ניתוח נתונים ובניית דוחות
שליטה גבוהה באקסל, מערכות מידע ארגוניות
יחסי אנוש מעולים, שירותיות, ועבודה בתנאי לחץ
יכולת הנעת תהליכים וניהול פרויקטים
* היקף משרה - 100% משרה (42 ש"ש)
* מועד איוש - מידי
* עבודה מהמטה במרכז תל אביב המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ידע במקצועות הנלמדים
יחסי אנוש טובים
עדיפות תינתן לפרחי הוראה משנה שניה ומעלה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* תואר שני טיפולי - חובה
* ניסיון של 3 שנים בטיפול פרטני בילדים/ות בסיכון ובהוריהם.
* יתרון לבוגרי/ות לימודי פסיכותרפיה או בוגרי/ות לימודי טיפול זוגי ומשפחתי
* יתרון למדריכי/ות סטודנטים/יות
* יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע"פ
* ימי שני - 11:00 - 13:30 חובה
* יום עבודה אחה"צ חובה (שני או רביעי) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
כישורים וניסיון:
ניסיון בניהול בסיסי נתונים/פרטי לקוחות - חובה.
ניסיון בגבייה - ממוחשבת ופרונטלית - יתרון גדול.
שליטה באקסל, וורד, אאוטלוק, יכולת מתקדמת בעבודה בסביבה ממוחשבת.
דיוק ותשומת לב לפרטים.
בטחון עצמי ואסרטיביות, יכולת לקדם תהליכים תוך שמירה על יחסי אנוש וכבוד.
תודעת שירות גבוהה, גישה פרואקטיבית ויכולת למידה עצמאית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
? תואר אקדמי ממוסד המוכר ע"י המל"ג במנהל עסקים /חשבונאות/ כלכלה.
? ניסיון בן 4 שנים לפחות בבניית תקציב ומעקב אחר הביצוע בהיקף של לפחות 20 מיליון שקל לבעלי תואר ראשון ו-3 שנות
ניסיון לבעלי תואר שני.
? ניסיון מוכח בניהול צוות עובדים.
? ניסיון בתפקיד מנהל /ת אדמיניסטרטיבי /ת בכפר נוער ו/או קריית חינוך - יתרון.
דרישות נוספות:
? התחייבות להשתתף בתכנית מנהלים להכשרה פיננסית וניהול מלכ"רים בהתמחות מוסדות חינוך.
? ניסיון בעבודה מול גופי ממשלה וגופים מוסדיים - יתרון.
? ידע בתחום מינהל המשאב האנושי.
? ניסיון מוכח בסביבת עבודה רב מערכתית, בתנאי לחץ ובמספר פרויקטים במקביל.
? יצירתיות מגוונת, יכולת להוביל תהליכי תכנון וחשיבה, יכולת קבלת החלטות ופתרון בעיות.
? יכולת להציג עמדות ולייצג את כפר הנוער בתחום האחריות.
? נכונות לעבודה בשעות עבודה רבות ובלתי שגרתיות.
? יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה.
? כושר ביטוי בכתב ובעל פה, ואנגלית ברמה טובה מאוד.
? ניסיון בעבודה במערכת ERP. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
בוגר/ת תואר ראשון ממוסד מוכר
בוגר/ת הפקולטה לחקלאות/ או מדעי הסביבה - התמחות בתחום הצומח ו/או אגרו אקולוגיה ו/או אגרו חקלאות - יתרון
יכולת פדגוגית, הדרכת וחניכת תלמידים במשק החקלאי
ניסיון ניהול ועבודה במשק חקלאי - יתרון
ניסיון ארגוני ומערכתי.
מחויבות, מסירות ויכולת עבודה בצוות.
יחסי אנוש מצוינים.
תואר שני - יתרון.
תעודת הוראה - יתרון.
עבודה קודמת בכפר נוער - יתרון.
משרה מלאה
(המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד).
רק פניות מתאימות תעננה.
קורות חיים יש לשלוח לכתובת - amiraa@wizo.org המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
סטודנט/ית או בעל/ת רקע אקדמי - חובה
ניסיון קודם בעבודה עם קבוצות נוער - יתרון
אהבה לתחום, מסירות
יחסי אנוש טובים, יכולת הכלה וסובלנות
עבודה מערכתית בצוות רב מקצועי
רק קו"ח רלוונטיים יענו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.