דרושים GotFriends

החברה מבצעת בקרת איכות של פירות וירקות. עושים זאת באמצעות ניתוח תמונות ממצלמות RGB ומצלמות Hyper Spectral. המוצר שלהם חוסך עד 50% בבזבוז אוכל ויודע להגיד מתי הפירות בשלים ומוכנים לקטיפה.

החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, מונה 15 עובדים. עבודה מהמשרדים.

מהות התפקיד: פיתוח ותחזוקה של תשתיות Machine Learning ב-Production, בדגש על ניהול שלבי Inference, אופטימיזציה והטמעה של מודלים קיימים. בניית Pipelines מתקדמים ל-Model Serving, שילוב טכניקות כגון ONNX ו-TensorRT, ניהול CI/CD, ניטור ביצועים של מודלים ב-Production, ואחריות מלאה על תשתיות הקשורות ל-Model Lifecycle. ביצוע Tuning של מודלים, תוך עבודה עם מודלי Deep Learning ועבודת MLOps, טיפול בעיבוד נתונים, פיתוח תשתיות לניטור ובקרה, הטמעה של מודלים מבוססי Computer Vision. העבודה מתבצעת כחלק מצוות פיתוח ובממשק שוטף עם אנשי אלגוריתמיקה, תוך שימוש בטכנולוגיות כגון Python, Docker, Git, Linux, PyTorch, TensorFlow, SQL/NoSQL ו-GCP.

החברה מפתחת מוצר SaaS שעושה אופטימיזציה של Cloud על מנת לחסוך בעלויות השרתים.
החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי של 3 ימי עבודה מהבית ומונה 2000 עובדים בעולם, 125 בסייט הישראלי.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות של 6 מנהלי מוצר בדיווח ל-Head Of Product, תפקיד עם השפעה רבה בארגון, עבודת Inbound+ Outbound, עבודה רבה מול המפתחים ולקוחות גדולים B2B, הצגת מצגות ופרזנטציות לצוותים, ניהול ה-Go to Market, עבודה רבה עם Kubernetes ו-Cloud.

החברה מפתחת פלטפורמה המאפשרת לבתי מלון להציג לאורחים שדרוג מותאם אישית בתשלום וכך להגדיל רווחים. הפלטפורמה מתחברת למערכת של המלון ושולחת למי שביצעו הזמנה מייל שמאפשר שדרוג של גודל, נוף, קומה או שיפורים נוספים תמורת תשלום נוסף.

החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 300 עובדים בעולם וכ-20 מתוכם בישראל.

מהות התפקיד: חלק מצוות, פיתוח backend ב- Python, סביבת Microservices, AWS.

החברה מפתחת מערכת SaaS לניהול ומעקב אחר פרוייקטי בניה מורכבים במטרה להפוך את עולם הבניה לסביבה דיגיטאלית וחכמה, למזער את הפער בין התכנון לביצוע ולחסוך בכסף. עושים זאת על ידי טכנולוגית עיבוד וניתוח של וידאו ממצלמות 360 ומודלים D3 באמצעות Computer Vision.

החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 240 עובדים גלובלית, 180 מתוכם בארץ.

מהות התפקיד: חלק מצוות של 7 מפתחים, כפיפות לראש צוות. פיתוח frontend קוד ב-ReactJS וב-TypeScript.

החברה מפתחת מערכת SaaS לניהול ומעקב אחר פרוייקטי בניה מורכבים במטרה להפוך את עולם הבניה לסביבה דיגיטאלית וחכמה, למזער את הפער בין התכנון לביצוע ולחסוך בכסף. עושים זאת על ידי טכנולוגית עיבוד וניתוח של וידאו ממצלמות 360 ומודלים D3 באמצעות Computer Vision.

החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 240 עובדים גלובלית, 180 מתוכם בארץ.

מהות התפקיד: ניהול צוות של 3 מפתחי frontend, קוד ב-ReactJS ו-TypeScript. 50% Hands On. דיווח ל-VP. התפקיד כולל הובלה מקצועית של הצוות, הובלת תהליכים, Code Reviews ועוד.

החברה מפתחת פלטפורמת SaaS לבעלי חנויות מקוונות המאפשרת להם לבנות אמון, מעורבות והוכחה חברתית באמצעות לקוחות מרוצים על ידי איסוף ביקורות מבוססות ויזואליות (תמונות או סרטונים) והטמעת תהליכי הפניה ו-Upsale המגדילים את המכירות. לפלטפורמה שלהם יש כלים משלימים רבים שעוזרים ללקוחותינו לקדם את העסק שלהם ברמה השיווקית ולהגדיל את הכנסותיהם.
החברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי של 3 ימי עבודה מהבית ומונה 50 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות, פיתוח 60% לצד ה-Client ב- React ולצד NodeJS, MongoDB, Elasticsearch.

החברה מפתחת מוצרים מתקדמים בתחום ה-Ad Tech, ביניהם את אחת מפלטפורמות הפרסום בוידאו הגדולות בארצות הברית, בעלת היכולת להתאים את המודעה לצופה בזמן אמת תוך שימוש במודלי Machine Learning ו-LLMs והתמודדות על Scale עצום.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 900 עובדים גלובלית, 200 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: גיוס למחלקת ה- data, צוות שנקרא data Amplification. ניהול של 5 מפתחי data (3 בחו"ל ושניים בארץ). כ-30% Hands On. כיום עושים הסבה למערכת חדשה שכתובה ב- Python, Airflow, Vertica (בערך 90%) וחלק קטן עדיין כתוב ב-Scala. סטאק טכנולוגי: Spark, SQL, Linux, Kubernetes.