דרושים מרכז אופק גדרה

פירוט התפקיד:
*טיפול בכלל ענייני היחידה.
*חתימת הסכמים עם קופות החולים וקשרי עבודה איתם.
*ניהול הקשר מול המחלקה להתפתחות הילד במשרד הבריאות.
*ניהול ממשקי הקשר עם ההורים, עם קופות החולים, עם המרכזים לגיל הרך וכל הגורמים
בקהילה הקשורים לילדים בסיכון ולילדים עם צרכים מיוחדים.
*שותפות בממשקים של הרשות בנושא הגיל הרך.
*עזרה בקביעת תורים לטיפול על ידי אנשי המקצוע.
*קביעת תוכנית עבודה שנתית של צוות היחידה.
*ארגון ישיבות הצוות והדרכת הצוות.
*טיפול בהיבטים הכלכליים של היחידה ההתפתחותית.
*קידום יוזמות חדשות.
*גיוס כוח אדם.

-היקף משרה: 50%-75% משרה.

תחומי אחריות:
*אחריות כוללת על תחזוקה שוטפת, תקינה ובטיחותית של כלל מבנים אשר נמצאים תחת רשות השימוש של מרכז אופק, לרבות: המבנה המרכזי והמתחם הסובב אותו, מגרשי ספורט, אולמות פעילות וחדרי סטודיו הפזורים ברחבי המועצה וכל מתקן אחר שבו תערך פעילות של
מרכז אופק.
*ניהול צוות עובדי אחזקה רוחבי ומקומי, בדגש על בניית תוכנית עבודה צוותית לטיפול בליקויים/תחזוקה מונעת ותחזוקת שבר, קביעת סדרי עדיפויות וביצוע משימות בשטח.
*תיאום מול ספקים, קבלנים ורשויות בתחומי אחזקה, חשמל, מיזוג,
אינסטלציה וכד'.
*טיפול בתקלות שוטפות ובבעיות תחזוקה באופן יומיומי.
*פיקוח על עמידה בתקני בטיחות, בריאות ורישוי עסקים.
*ניהול מלאי ציוד וחומרים וביצוע רכש שוטף בתחום האחזקה.
*ייזום וליווי פרויקטים לשדרוג, שיפוץ ושיפור תשתיות המרכז.
*מתן שירות ותמיכה מקצועית לכלל יחידות המרכז (משרדים, מרכז דנה, מגרשי כדורגל, חללי פעילות בבתי הספר ועוד).
*עריכת מכרזים ואחריות על עמידה בתקציב האחזקה.
*אחריות על תחומי התקשורת כולל הסדרת נושא התמיכה במחשבים ע"י ספק או מי מטעם המנכ"ל.
*דיווח שוטף להנהלת המרכז על מצב התחזוקה ותוכניות עבודה
עתידיות.

-כפיפות: מנכ"ל מרכז אופק.