החברה הכלכלית לחיפה בע"מ
מכרז פומבי מספר 4/26 לתפקיד מנהל/ת אנרגיה
1. מטרת התפקיד:
הובלת כלל תחום האנרגיה והתשתיות בחברה לרבות הבטחת החוסן האנרגטי העירוני והפיכת העיר לרשות אנרגטית עצמאית, חכמה ומנוהלת עם מענה לתרחישי עלטה וחירום. הובלה ביצועית ומעשית לרבות ייזום, תכנון וניהול פרויקטים מתחילתם ועד סופם. בנוסף, המנהל יהיה אחראי על הליך בחירת השותף האסטרטגי לזרוע האנרגיה, הקמת המנהלת המשותפת ופיקוח הדוק על ביצוע וניהול הפרויקטים. התפקיד מחייב שילוב בין חשיבה אסטרטגית לעבודת Hands-on יומיומית, עם יכולת לעבוד באופן עצמאי ("שגר ושכח") ולספק תוצרים איכותיים בזמן.
2. תיאור עיקרי התפקיד ותחומי האחריות:
ניהול פרויקטים בתחום היצור, אגירה, טעינה, מכירה וניהול החשמל תוך ייעול השימוש באנרגיה בשטח המוניציפאלי של העיר חיפה. הניהול יבוצע תוך הפחתת עלויות, שיפור וניצול היעילות האנרגטית ומזעור ההשפעות הסביבתיות. בנוסף כולל התפקיד אחריות והובלה משותפת עם עיריית חיפה את תחום הטיפול בפסולת ביתית עירונית, לרבות מתקני מיון, עיכול, השבה ועוד. מסגרת תחומי האחריות רחבה ומצריכה יכולות בנייה וניתוח של מודלים כלכליים, ניהול אסטרטגי של הפרויקטים ומגוון בעלי עניין.
תחומי האחריות
2.1. אסטרטגיה ופיתוח מדיניות:
פיתוח ויישום אסטרטגיות ומדיניות עירונית ליצור חשמל, אגירה ומכירתו לרשת ו/או לצרכנים פרטיים, התייעלות אנרגטית וייעול הצריכה.
הגדרת יעדים לחיסכון והתייעלות באנרגיה, בנייה וניהול תוכניות עבודה.
קידום יוזמות אנרגיה מתחדשת ופיתוח כלכלי של מיזמים חדשים.
2.2. ניהול משק האנרגיה העירוני:
ניהול כלל ההתקשרויות וההתנהלות של החכ"ל עם עיריית חיפה, ספקי חשמל פרטי, יועצים מקצועיים, עורכי דין, קבלנים ובעלי עניין נוספים.
ייצור ואגירה: ניהול מערך ה - PV העירוני הקיים, תכנון והקמת מתקני PV ואגירת אנרגיה (לפני ואחרי מונה) חדשים ומתקני ייצור ממקורות מגוונים.
"בנק חשמל" וחשמל מוזל: ניהול המנגנון לחיסכון בעלויות החשמל לעירייה ובחינת האפשרויות למכירת חשמל מוזל לעסקים בחיפה.
ניהול ובקרה טכנולוגית: אחריות על הקמה, תפעול וניהול שוטף של מערכת ממוחשבת מרכזית לשליטה ובקרה על משק האנרגיה העירוני, הכוללת ניהול מרחוק והסטת ביקושים בשגרה ובחירום.
חוסן עירוני אנרגטי: תכנון והקמת תשתיות אנרגיה (ייצור ואגירה) במבני ציבור, מוסדות חינוך ומוקדי חירום, במטרה להבטיח רציפות תפקודית עירונית במקרי קיצון.
ניהול פרויקטים: החל משלב התכנון ועד ליישום וניהול שוטף. ניהול הקמת מתקנים חדשים, שדרוג ותחזוקת מערכות קיימות. יזום וקידום פרויקטים תוך עמידה בתקציבים ובלוחות זמנים. ניהול פרויקטי התייעלות אנרגטית, החלפת תשתיות ושדרוגן ברחבי העיר ובמבני ציבור.
ניהול תחום הטיפול בפסולת: הובלה משותפת עם עיריית חיפה של כלל האסטרטגיה לטיפול בפסולת, קידום מתקן מטרופוליני וניהול הממשק מול המדינה וגורמי האזור.
2.3. ניהול השותף האסטרטגי של החכ"ל:
הובלת ועדת האיתור: עמידה בראש ועדת האיתור לבחירת שותף אסטרטגי טכנולוגי, בחינת ההצעות במכרז, קיום ראיונות לחברות והמלצה על הזוכה.
הקמה וניהול המנהלת: ריכוז פעילות המנהלת (הפורום משותף לחכ"ל ולשותף) שתהווה מסגרת ניהולית ותפעולית למיזמי האנרגיה.
פיקוח ובקרה: פיקוח שוטף ופעיל על עמידת השותף בתנאי ההסכם, לוחות הזמנים, איכות הביצוע והתפעול השוטף לאורך כל חיי הפרויקט.
2.4. ניהול כלכלי וסטטוטורי:
תחשיבים ורווחיות: ביצוע וניתוח תחשיבים כלכליים, ניהול תקציבי פרויקטים ואישור תוכניות עסקיות שנתיות. הגשת דוחות תקופתיים על היקפי יצור וצריכת אנרגיה, הוצאות והכנסות, התקדמות ביעדים והשפעה סביבתית.
רגולציה: אחריות על עמידה ברגולציה, בתקנות, חוקים ודרישות רגולטוריות בתחום האנרגיה. עבודה שוטפת מול העירייה, רשות החשמל, משרד האנרגיה וחברת החשמל להשגת היתרים ככל שיידרשו.
דרישות:
3. תנאי סף להגשת מועמדות:
יהיה רשאי/ת להגיש מועמדותו/ה תושב/ת ואזרח/ית ישראל אשר נתקיימו בו התנאים הבאים במצטבר:
3.1. בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, תשע"ג - 2012.
3.2. ניסיון מוכח של לפחות 5 שנים בתחום העיסוק הרלבנטי. להנדסאי 6 שנות ניסיון כאמור ולטכנאי 7 שנות ניסיון כאמור.
3.3. ניסיון של לפחות 3 שנים בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
תנאי הסף, כישורים נדרשים, תחומי אחריות ואופן הגשת המועמדות מפורטים בתנאי המכרז המלאים המפורסמים באתר החברה תחת לשונית מכרזים.
המועד האחרון להגשת המועמדות 3.05.2026 בשעה 16:00
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
מתאים גם למגזר הדתי
