ניהול שוטף של המרפאה והובלת פעילותה.
ניהול והנעת צוות של כ-50 עובדים.
אחריות על שירות, איכות ועמידה ביעדים.
ניהול סידורי עבודה ומשאבים.
הובלת תהליכי שיפור והתייעלות.
עבודה מול ממשקים מקצועיים והנהלה.
קרן השתלמות,סיבוס, ימי חופשה והבראה מוגדלים ועוד' תנאים מעולים!
דרישות:
ניסיון קודם בניהול צוות - חובה.
ניסיון בניהול מרפאה / מרכז רפואי / יחידה תפעולית - יתרון משמעותי!
יכולת מוכחת להניע עובדים ולהוביל תהליכים.
אוריינטציה שירותית ויחסי אנוש מצוינים.
יכולת ארגון, קבלת החלטות ועבודה בסביבה דינמית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.