דרוש/ה תומך/ת עו"ס במנהל מוגבלויות.
היקף משרה: 50%
מסלול קידום: דירוג מינהלי 6-8+
תיאור התפקיד:
- יישום מעקב ובקרה מנהלתיים על רצף ההתערבות. ליווי ומתן סיוע לעובד סוציאלי במהלך
ההתערבות, לרבות בנושאים הבאים:
- הסרת חסמים במימוש המענים בקהילה או מיצוי זכויות
- שותפות בניהול תקציב המענים והסיוע.
- תיווך בין אנשי המקצוע בשירותים משלימים בקהילה)חינוך, בריאות, תעסוקה וכדומה(.
- תיווך ותיאום בנוגע למגוון מענים במחלקה, עובדים סוציאליים ייעודיים, מרכזים
ושירותים בקהילה
- ליווי העובד הסוציאלי במסגרת השתתפותו בדיונים עם הגורמים השותפים ליישום תכנית
ההתערבות.
- ליווי העובד הסוציאלי במסגרת מפגשים ומתן שירותים ומענים בקהילה.
- מבצע את כל המטלות המנותבות על ידי הממונים.
דגשים לתפקיד:
העבודה היא לצד עובדים סוציאליים במחלקה ונעשית אך ורק במסגרת ליווי שלהם ועל פי
הנחייתם. התפקיד אינו מהווה תחליף לעובד סוציאלי ולא יכלול כל פעולה העשויה להוות עיסוק בעבודה סוציאלית. על העובד להבהיר כי הוא אינו עובד סוציאלי ולהימנע מלהציג עצמו באופן העשוי להתפרש כי הוא עובד סוציאלי.
תאריך הגשת המועמדות: 14.09.2026 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה: 12 שנות לימוד)עדיפות לסטודנטים בתואר ראשון שנה ג'(.
דרישות נוספות:
שפות: עברית ברמה גבוהה
יישומי מחשב: שליטה מלאה בתוכנות ה - office
כישורים אישיים: יכולת הנעה של התהליכים, יחסי אנוש מעולים, זמינות לעבודה בשעות לא
שגרתיות. תינתן עדיפות לסטודנטים לעבודה סוציאלית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.