דרושים » הוראה, חינוך והדרכה » דרוש /ה מנהל /ת גן ילדים מוביל /ה לרשת חינוך ארצית!

'אקים ישראל' הארגון הארצי לאנשים עם מוגבלות שכלית ובני משפחותיהם, מגייס מנהל.ת אשכול דיור תל אביב.
תיאור התפקיד: אחריות על ניהול שוטף של מסגרות אשכול הדיור בהתאם למדיניות והנחיות מטה אקים ישראל.

תחומי אחריות:
תכלול הפעילות של מסגרות הדיור באשכול.
אחריות על הפעלת תכניות אישיות לאנשים הגרים באשכול, כולל ניהול תיקים אישיים ופעילות פנאי.
אחריות על הטיפול הכולל באנשים הגרים באשכול, כולל בתחום הרפואי.
ניהול, גיוס והפעלת צוות העובדים באשכול.
תכנון ועבודה על פי תכנית עבודה שנתית.
עבודה עם גורמים מקצועיים הקשורים בניהול המסגרת וטיפול באנשים הגרים באשכול - פיקוח, רשות מקומית וכדומה.
קשר רציף עם המשפחות.
עבודה מול ספקים ונותני שירותים.
משימות נוספות הקשורות בצרכי ניהול של אשכול הדיור.

היקף משרה: משרה מלאה, עבודה בשעות מרובות ולא שגרתיות כולל בשעות הערב. זמינות בסופי שבוע.

תחום החינוך הסביבתי כולל תוכניות חינוך מתמשכות בבתי ספר וגני ילדים בתחומי טבע וסביבה.
מנהל /ת החינוך הסביבתי מוביל/ה ברמה הארצית תוך יצירת השפעה חינוכית, קהילתית וסביבתית, בהתאם לחזון והאסטרטגיה של החברה להגנת הטבע.

התפקיד כולל:
ניהול מקצועי וארגוני של מנהלות יחידות שטח חינוכיות ברחבי הארץ. ליווי, חניכה והכשרה.
הובלת שיתופי פעולה עם גופים שונים כמו: מוסדות חינוך, רשויות מקומיות, משרדי ממשלה, עמותות וכו'... לצורך קידום מטרות החינוך הסביבתי הלאומי.
ניהול אסטרטגי: בניית תכנית פעולה ארצית רב שנתית, הובלת תהליכי עומק בשיתוף הנהלה ויחידות שטח, פיתוח מודלים חינוכיים חדשניים.
פיתוח תוכן והטמעה בשטח, הטמעת כלים למדידה והערכה של תוכניות חינוכיות, התאמת התכנים לאוכלוסיות מגוונות.
הובלת פרויקטים חוצי ארגון, ריכוזם, ניתוח נתונים ואיתור הזדמנויות על מוקדי פעילות אסטרטגיים בתחום החינוך הסביבתי.

אחריות ניהולית ופדגוגית אזורית כוללת על הפעלת מעונות היום באזור בכל ההיבטים, (שביעות רצון לקוחות, שביעות עובדים, מדד כלכלי, מדד מנהלי, איכות הטיפול).
גיבוש תוכנית עבודה שנתית לאזור, מימוש ובקרה
עבודה בממשקים אל מול מטה האגף ואגפי מטה ויצו
פיקוח, בקרה ומעקב שוטף על כלל ההיבטים המנהלתיים באזור
ניהול ישיר ופיקוח על עבודת מנהלות המעון בכל ההיבטים
בצוע הערכה שוטפת ומתועדת על עבודת מנהלות המעונות
אחראיות לגיוס כוח אדם במעונות
אחראיות כוללת על ניהול כוח האדם באזור- פיתוח וטיפוח
אבחון ומיפוי צרכי ההדרכה של צוות המעון והאזור ובניית תכנית עבודה שנתית
ייעוץ, ליווי והדרכת מנהלות המעונות בתחומי חינוך ופדגוגיה
עמידה ביעדים ומדדים אזוריים
פיתוח יוזמות ושירותים תוספתיים
ליווי מנהלות בניהול השוטף המעוני בהיבט התקציבי
עמידה בייעדי גביית חובות הורים
ייצוג האגף ברמה האסטרטגית אל מול הרשויות ופיתוח שותפויות
קשר שוטף עם גורמים רלוונטיים בממשלה
טיפול בפניות הורים חריגות