מכרז כ"א פנימי/חיצוני לתפקיד:
רכז/ת שייכות חברתית (אזרחים ותיקים).
כפיפות ארגונית: מנהל המחלקה לשירותים חברתיים.
דירוג ודרגה: מנהלי/ מח"ר מתח דרגות: 9-7 / 39-37.
היקף משרה: 25% משרה.
תיאור התפקיד:
איתור אוכלוסיית אזרחים ותיקים ברשות המקומית שאינם מוכרים למחלקה לשירותים חברתיים על פי סדר העדיפויות שקבע מנהל המחלקה לשירותים חברתיים או מדריך צוות או מנהל מדור לאזרחים ותיקים.
מיפוי הצרכים של האזרחים הוותיקים.
סיוע לאזרחים ותיקים במיצוי זכויות וחיבורם למענים בקהילה.
שמירה על קשר קבוע עם אזרחים ותיקים בודדים או כאלה החשים בדידות או בסיכון או המוגדרים על ידי מנהל המחלקה לשירותים חברתיים כמי שיש ללוות אותם.
פיתוח או ליווי תוכניות להפחתת תחושת הבדידות ולהגברת תחושת השייכות החברתית של אזרחים ותיקים.
ליווי מתנדבים בפעילותם למען אזרחים ותיקים.
ריכוז ועדכון נתונים של אזרחים ותיקים ברשות המקומית.
עריכת ביקורי בית.
* יש לציין כי פניות שתגענה ללא תעודות המעידות על השכלה, ניסיון ניהולי, ניסיון מקצועי כאמור לעיל, לא תובאנה בחשבון היות ולא יוכלו להיבדק באופן הראוי.
* הערה: יובהר כי בשעת חירום מועמד שמתקבל לעבודה מתחייב להתייצב לעבודה ולבצע כל תפקיד שיוטל ע"י הרשות
המקומית לפי חוק שעות עבודה בזמן חירום, התשכ"ז 1967
הגשה מקוונת לאתר.
תאריך הגשת המועמדות: 2/12/2025 עד השעה 12:00.
דרישות:
השכלה של 12 שנות לימוד לפחות עם עדיפות לעובד בעל תואר אקדמי.
בעל ניסיון בעבודה בשירותי הרווחה יתרון.
יכולת תיאום, ארגון וייזום.
יכולת למידה.
* העדר הרשאה בעבירות מין בהתאם לחוק מניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, התשס"א- 2001. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.