דרושים » מדעי החברה » מנהל /ת התוכנית הלאומית לילדים ונוער בסיכון 360. (61 /2025)

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 10 שעות
מיקום המשרה: אור יהודה
דרוש/ה מנהל /ת התוכנית הלאומית לילדים ונוער בסיכון 360.
% העסקה: 100%.
תיאור התפקיד
ייעוד:
מנהל התכנית הלאומית ברשות המקומית המתכלל את כל המערכים הרשותיים הנדרשים כדי להבטיח ראיה כוללת של הילדים בסיכון וכל מרכיבי מערך השירותים ברשות המקומית באופן שיטתי, שיתופי, מקצועי, חדשני, אתי ובמסגרת ההנחיות, הדרישות והנהלים של מטה התוכנית הלאומית המתפרסמים מעת לעת.
תחומי אחריות:
מופקד על הנחלת התפיסה המקצועית במסגרת כללי התוכנית הלאומית ונהליה.
דואג לפעולה סדירה ומועילה של המבנה הבין ארגוני של התוכנית ברשות המקומית ולחיזוק הממשקים שבין המחלקות והארגונים השונים הפועלים למען הילדים ברשות המקומית.
דואג להטמעה, חיזוק וסיוע פעיל לעבודה מבוססת מידע, באופן שיאפשר מתן דגש להתבוננות בילדים וללמידה בה הרשות המקומית נענית לצרכיהם ולשינויים החלים במצבם.
דואג לעידוד והרחבת השיח בין הגורמים השונים ברשות המקומית, המכוון להתמודד באופן יעיל עם סוגיות ואתגרים שונים העולים בהקשר לצרכיהם של ילדים ובני נוער בסיכון והוריהם.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
לרכז את עבודתם של הועדה היישובית, הועדות המקצועיות והצוותים הבין מקצועיים המלווים את המענים.
לרכז את תהליכי המיפוי ועדכון תשתית המידע היישובית. להנחות את חברי הועדה היישובית, הועדות המקצועיות, האחראים על הפעלת המענים וכלל אנשי המקצוע ביישוב, בהפעלה ויישום של כלי המיפוי, התכנון הבקרה והמעקב של התוכנית, ולסייע להם לנתח ולהבין את המידע והסוגיות העולות מהם.
לסייע לאחראים על המענים בהקמת המענים, ללוות את יישומם באופן שוטף על פי המתווים שנקבעו על ידי התוכנית, ולדאוג לכך שיתבצעו בהשתתפות כלל הגורמים הרלוונטיים ביישוב, תוך לקיחת נקודות המבט שלהם בחשבון.
לסייע במעקב אחר הקמת המענים, התנהלותם ובחינת התוצאות וההשלכות על הילדים ועל מערך השירותים היישובי, ולסייע בפתרון בעיות והסרת חסמים בהקמה ובהפעלה השוטפת של המענים.
לסייע בהבטחת השימוש במשאבים שהוקצו ליישוב בהתאם לתוכניות שגובשו ובמעקב אחר ניצולם. לסייע לו ולאחראים על המענים בדיווח על הפעלתם ועל הניצול התקציבי.
לרכז וללוות מקצועית את דיוני הוועדה היישובית, הוועדות המקצועיות וצוותי הליווי למענים בקביעת יעדים וסדרי עדיפויות, וסוגיות וצרכים העולים מהליווי השוטף של הפעלת המענים ובחינת תוצאותיהם, תוך תשומת לב לצרכים וסוגיות שעולים מתוך העבודה השוטפת והצבתם על סדר היום של היישוב.
להכין ולהגיש תוכניות יישוביות, הצעות לשינוי תוכניות ודיווחים תקופתיים על הקמה ויישום המענים לוועדה המחוזית, בתיאום מנהל התוכנית במחוז והממונה על "התחלה טובה.
לסייע בהקניה ובהטמעה ביישוב של ידע ודרכי עבודה בין מקצועיים בתחומי פעולה מרכזיים של התוכנית, בהתאם לצרכים שעולים ביישוב ובתיאום עם תוכניות ההכשרה המופעלות על ידי התוכנית.
לתאם בין כל הגורמים המקצועיים ביישובים הפועלים לקידום ילדים ובני נוער בסיכון, ולפעול לאיגום ולגיוס משאבים על מנת להמשיך ולפתח מענים בהתאם לסדרי העדיפויות שנקבעו.
תאריך הגשת המועמדות: 06.07 23:45:00
דרישות:
צורך בעבודה עם גפים נוספים רבים
עבודת צוות ויכולת גישור
נדרשות נסיעות מחוץ ליישוב המרכז לצורך הדרכה והשתתפות במפגשים ארציים ומחוזיים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8233385
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
העמותה לקידום החינוך בת"א-יפו
דרושים בהעמותה לקידום החינוך בת"א-יפו
סוג משרה: מספר סוגים
המועדוניות שלנו מהוות מסגרת חינוכית טיפולית משלימה לילדים בסיכון.
הילדים מקבלים מענה לצרכיהם הרגשיים והחינוכיים בסביבה מעשירה, מקדמת ומעצימה.

בוא/י להיות דמות משמעותית ומשפיעה עבור הילדים והצוות במועדונית!

תיאור התפקיד:
אחריות על התחום הטיפולי במועדוניות, קליטת ילדים ובניית תכניות טיפוליות
ניהול הקשר עם הרווחה, המשפחות וגורמים רלוונטיים בקהילה
ליווי והדרכת הצוות החינוכי במועדונית
הדרכות הורים והנחיית קבוצות
ניתנת הדרכה חיצונית קבועה ואיכותית ע"י עו"ס בכיר.
דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית - חובה
ניסיון/התנסות מעשית בעבודה טיפולית עם הורים וילדים/ילדים בסיכון - יתרון
*נדרשת זמינות לעבודה בשעות צהריים ואחה"צ
75-100% משרה
תשלום לפי צו הרחבה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8073497
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
מיקום המשרה: אור יהודה
סוג משרה: משרה מלאה
אנו מחפשים מנהל/ת מקצועי/ת לבית אבות מקסים ומשפחתי, בעל/ת ניסיון ניהולי מוכח בתחום, שיצטרף/תצטרף לצוות הנפלא שלנו.
המנהל/ת יהיה אחראי/ת על:
ניהול השוטף של הבית, תפעול, הובלת צוות העובדים, קשר עם המשפחות, שיווק ופיתוח עסקי של הבית.
דרישות:
- ניסיון ניהולי: ניסיון מוכח בניהול בית אבות וצוות רפואי.
- הכשרה אקדמית: תואר ראשון בתחומים רלוונטיים (רפואה, סיעוד, עבודה סוציאלית או תחומים אחרים הקשורים), או הכשרה מקצועית בהתאם לדרישות משרד הבריאות.
- בקיאות בנהלים: הכרות מעמיקה עם נהלי משרד הבריאות והרווחה, והבנה של תקנות ודרישות רגולטוריות בתחום.
- יחסי אנוש גבוהים: יכולת לתקשר בצורה טובה עם דיירים, משפחות וצוות עובדים.
- יכולות תפעול: ניהול משימות יומיומיות, תכנון והוצאה לפועל של פעילויות.
- יכולות שיווק: ניסיון בשיווק ופיתוח עסקי לקידום הבית והגדלת מספר הדיירים.
- יכולת למידה, עבודה תחת לחץ וריבוי משימות, יוזמה ויצירתיות.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8232604
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 6 שעות
מעונות גל
סוג משרה: משרה מלאה
אם את/ה מחפש/ת סיפוק ומשמעות בואו להיות חלק מהשדרה הניהולית שלנו!
דרושים/ות מנהלים/ות מובילים/ות למערך דיור לאנשים עם מוגבלויות בראשל"צ.

- אחריות על תהליכי ניהול מקצה לקצה.
- ניהול צוות רב מקצועי.
- גיוס והדרכת צוות רב תחומי.
- יצירת שיתופי פעולה עם הקהילה.
- הפעלת תוכניות אישיות, פנאי ובריאות.
דרישות:
- תואר ראשון במקצועות הטיפול - חובה.
- תואר שני - יתרון.
- ניסיון בניהול והובלה, גיוס והדרכת צוותים.
- ניסיון בעבודה עם אנשים עם מוגבלויות יתרון.
- היקף המשרה: משרה מלאה ואינטנסיבית.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7964882
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 9 שעות
מיקום המשרה: אור יהודה
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנהל /ת התוכנית הלאומית לילדים ונוער בסיכון
% העסקה: 100%.
מנהל התכנית הלאומית ברשות המקומית המתכלל את כל המערכים הרשותיים הנדרשים כדי להבטיח ראיה כוללת של הילדים בסיכון וכל מרכיבי מערך השירותים ברשות המקומית באופן שיטתי, שיתופי, מקצועי, חדשני, אתי ובמסגרת ההנחיות, הדרישות והנהלים של מטה התוכנית הלאומית המתפרסמים מעת לעת.
תחומי אחריות:
מופקד על הנחלת התפיסה המקצועית במסגרת כללי התוכנית הלאומית ונהליה.
דואג לפעולה סדירה ומועילה של המבנה הבין ארגוני של התוכנית ברשות המקומית ולחיזוק הממשקים שבין המחלקות והארגונים השונים הפועלים למען הילדים ברשות המקומית.
דואג להטמעה, חיזוק וסיוע פעיל לעבודה מבוססת מידע, באופן שיאפשר מתן דגש להתבוננות בילדים וללמידה בה הרשות המקומית נענית לצרכיהם ולשינויים החלים במצבם.
דואג לעידוד והרחבת השיח בין הגורמים השונים ברשות המקומית, המכוון להתמודד באופן יעיל עם סוגיות ואתגרים שונים העולים בהקשר לצרכיהם של ילדים ובני נוער בסיכון והוריהם.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
לרכז את עבודתם של הועדה היישובית, הועדות המקצועיות והצוותים הבין מקצועיים המלווים את המענים.
לרכז את תהליכי המיפוי ועדכון תשתית המידע היישובית. להנחות את חברי הועדה היישובית, הועדות המקצועיות, האחראים על הפעלת המענים וכלל אנשי המקצוע ביישוב, בהפעלה ויישום של כלי המיפוי, התכנון הבקרה והמעקב של התוכנית, ולסייע להם לנתח ולהבין את המידע והסוגיות העולות מהם.
לסייע לאחראים על המענים בהקמת המענים, ללוות את יישומם באופן שוטף על פי המתווים שנקבעו על ידי התוכנית, ולדאוג לכך שיתבצעו בהשתתפות כלל הגורמים הרלוונטיים ביישוב, תוך לקיחת נקודות המבט שלהם בחשבון.
לסייע במעקב אחר הקמת המענים, התנהלותם ובחינת התוצאות וההשלכות על הילדים ועל מערך השירותים היישובי, ולסייע בפתרון בעיות והסרת חסמים בהקמה ובהפעלה השוטפת של המענים.
לסייע בהבטחת השימוש במשאבים שהוקצו ליישוב בהתאם לתוכניות שגובשו ובמעקב אחר ניצולם. לסייע לו ולאחראים על המענים בדיווח על הפעלתם ועל הניצול התקציבי.
לרכז וללוות מקצועית את דיוני הוועדה היישובית, הוועדות המקצועיות וצוותי הליווי למענים בקביעת יעדים וסדרי עדיפויות, וסוגיות וצרכים העולים מהליווי השוטף של הפעלת המענים ובחינת תוצאותיהם, תוך תשומת לב לצרכים וסוגיות שעולים מתוך העבודה השוטפת והצבתם על סדר היום של היישוב.
להכין ולהגיש תוכניות יישוביות, הצעות לשינוי תוכניות ודיווחים תקופתיים על הקמה ויישום המענים לוועדה המחוזית, בתיאום מנהל התוכנית במחוז והממונה על "התחלה טובה.
לסייע בהקניה ובהטמעה ביישוב של ידע ודרכי עבודה בין מקצועיים בתחומי פעולה מרכזיים של התוכנית, בהתאם לצרכים שעולים ביישוב ובתיאום עם תוכניות ההכשרה המופעלות על ידי התוכנית.
לתאם בין כל הגורמים המקצועיים ביישובים הפועלים לקידום ילדים ובני נוער בסיכון, ולפעול לאיגום ולגיוס משאבים על מנת להמשיך ולפתח מענים בהתאם לסדרי העדיפויות שנקבעו.
תאריך הגשת המועמדות: 06.07 23:45:00
דרישות:
צורך בעבודה עם גפים נוספים רבים.
עבודת צוות ויכולת גישור.
נדרשות נסיעות מחוץ ליישוב המרכז לצורך הדרכה והשתתפות במפגשים ארציים ומחוזיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8233407
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 10 שעות
מיקום המשרה: אור יהודה
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנהל /ת תחום חברה וקהילה במינהלת התחדשות עירונית.
% העסקה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההיבטים החברתיים והקהילתיים הכרוכים בתהליכי התחדשות עירונית.
תחומי אחריות:
1. גיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית-קהילתית בתהליכי התחדשות עירונית.
2. ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית במתחמי ההתחדשות העירונית.
3. קיום קשר שוטף עם הקהילה והתושבים לצורך קידום מיזמי התחדשות עירונית.
4. תיווך בין הקהילה לרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
1. גיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית-קהילתית בתהליכי התחדשות עירונית
א. גיבוש תכנית עבודה רב שנתית, הכוללת מטרות ויעדים, בתחום העבודה החברתית והקהילתית מתחומי התחדשות עירונית
ב. בניית מודל העבודה החברתית-קהילתית ברשות המקומית בהתאם להנחיות הרשות הממשלתית התחדשות עירונית ומאפייני הרשות והקהילה המקומית, ובשיתוף עם הגורמים הרלוונטיים ברשות המקומית.
ג. תיאום וסנכרון תהליכי העבודה החברתית-קהילתית עם הגורמים הרלוונטיים ברשות המקומית.
2. ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית במתחמי התחדשות עירונית:
א. הנחייה, ליווי ופיקוח על יועצים חברתיים בתהליכי כתיבת דו"ח חברתי על מתחמי התחדשות עירונית.
ב. הנחיית תהליכי שיתוף ציבור בתכניות התחדשות עירונית המקודמות בשטח הרשות המקומית.
ג. הפעלה וליווי של יועצים חברתיים לצורך סיוע בהתארגנות בעלי הזכויות.
ד. סיוע ביישוב מחלוקות וסכסוכים בין תושבים, יזמים ובעלי מקצוע.
ה. סיוע ליועצים חברתיים בקבלת מידע מהרשות המקומית.
3. קיום קשר שוטף עם הקהילה ובעלי הדירות לצורך קידום מיזמי התחדשות עירונית:
א. קיום כנסי שיתוף ציבור, פרסום חומרי הסברה והיכרות עם תושבים
ב. הנגשת מידע וזכויות לתושבים
ג. ליווי ושיתוף התושבים לאורך תהליכי ההתחדשות
ד. העברת מידע וידע בתחום ההתחדשות העירונית לתושבי הרשות המקומית, בין היתר, באמצעות עריכת כנסים והכשרות מקצועיות
ה. יזום התארגנויות וקבוצות מנהיגות קהילתית
ו. הובלת בניית נציגויות תושבים לקידום תהליכי התחדשות עירונית
ז. קבלת קהל ומתן מידע לבעלי זכויות ותושבים במתחמים התחדשות עירונית
ח. ניהול מערכת מעקב אחר פניות הציבור.
4. תיווך בין הקהילה לרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית:
א. עבודה שוטפת ובניית שיתופי פעולה עם אגף הרווחה ברשות המקומית.
ב. הצגת מדיניות הרשות המקומית לתושבים ובעלי מקצוע.
ג. יצירת קשרים עם הגורמים החברתיים הפועלים ברשות המקומית.
ד. ייצוג עמדות הקהילה בפני גורמים במינהלת וברשות העירונית.
ה. הנגשת צרכי הקהילה לאנשי התכנון והרישוי בעירייה.
ו. הנגשת השפה התכנונית לתושבים.
ז. מיפוי ואיתור צרכים חברתיים קהילתיים הנוגעים לפרויקטים של התחדשות עירונית והתאמת תהליכי עבודת המינהלת לצרכים העולים.

תאריך הגשת המועמדות: 6/7/2025 עד השעה 23:45.
דרישות:
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
שירותיות.
הקשבה וסובלנות.
יכולת בניית הסכמות ופתרון קונפליקטים.
יכולת הובלת תושבים בתהליכים מורכבים ולטווח זמן ארוך.
עיסוק המשלב בין תחום העבודה החברתית-קהילתית ותחום התכנון.
יכולת עמידה מול קהל.
עבודה מול בעלי עניין מגוונים (עובדי הרשות המקומית, יזמים). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8233386
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אור יהודה
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנהל /ת תחום שילוט.
מהות התפקיד: מלווה את התכנון והביצוע בתחום התנועה והשילוט, שותף בגיבוש
סטנדרטים ועקרונות מנחים לתכנון, מתן יעוץ ותמיכה מקצועיים לגורמים
בחברה בתחומים שבאחריותו.
תחומי אחריות וסמכות:
מנחה ומנהל קשר רציף עם המתכננים והיועצים המקצועיים החיצוניים.
מקיים ישיבות עם המתכננים, היועצים, מנהלי הפרויקטים השונים
ומנהלי מח' פרויקטים בשלבים השונים של התכנון, לצורך הנחיות
תכנון, קידום התכנון ומתן הערות והבהרות.
מציג הערות והסתייגויות לתוכניות בדיוני סטאטוס, בישיבות
design review ובישיבות טרום שיפוט שבראשות מנהל האגף או
סגנו ומוודא תיקונם על ידי צוות התכנון.
שותף בגיבוש הנחיות לתכנון ולקביעת סטנדרטים.
שותף לכתיבת מגדיר המשימות בתחום שבאחריותו ולעדכונו על פי הצורך.
חברות בוועדות המקצועיות הפעילות במסגרת החברה או כנציג בוועדות מקצועיות חיצוניות.
קיום בקרת איכות על מאגר הספקים בתחום, ריכוז וליווי מקצועי של נושאי התעריף וניתוחי שכ"ט בתחום.
מבצע מטלות נוספות עפ"י הנחיית מנהל האגף ו/או סגנו.
תאריך הגשת המועמדות: 03.07 23:59:00
דרישות:
מהנדס אזרחי בעל ניסיון מקצועי של שנתיים לפחות בתחום תכנון ו/או בקרה של הסדרי תנועה ו/או שילוט או לחילופין בעל תואר אקדמי/ הנדסאי אזרחי/בניין/אדריכלות בעל ניסיון
מקצועי של שלוש שנים לפחות בתחום תכנון ו/או בקרה של הסדרי תנועה ו/או שילוט.
ניסיון של מעל 5 שנים לפחות בתחום תכנון ו/או בקרת שילוט יתרונות:
בפרויקטים בכבישים בינערוניים.
בוגר קורס שילוט.
נסיון עבודה של שנה מול ו/אוברשויות ממשלתיות וגופי תשתית.
כישורים נדרשים:
ידע נרחב והיכרות מעמיקה עם הנחיות התכנון של משרד התחבורה בנושא תנועה ושילוט.
יכולת הובלה וקבלת החלטות.
אסוף וניתוח מידע.
יצירתיות.
יכולת עבודה בצוות.
הבנה פרויקטלית רחבה.
כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8231756
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד