לוח משרות דרושים הוראה, חינוך והדרכה עבודה ציבורית / ממשלתית

דרישות:
דרישות סף
1.בוגר 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או מכינה אקדמאית. יועדפו סטודנטים בעלי תואר ראשון במדעי החברה, חינוך בלתי פורמלי, עבודה קהילתית או במדעי ההתנהגות. או סטודנטים לתואר זה משנה שנייה.
יועדפו בעלי תעודת מדריך מוסמך/תעודת בוגר קורס הכוון של משרד החינוך - מינהל חברה ונוער/תעודת עובד חינוך/תעודת הוראה.
2.ניסיון מקצועי של שנתיים לפחות בהדרכה כמדריך צעיר, כמדריך במסגרות חינוך או צבא או שירות לאומי או שירות אזרחי, בהדרכה ישירה של בני נוער.
3.היעדר הרשעה בעבירות מין, בהתאם לחוק מניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, התשס"א-2001.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף.
כישורים נוספים:
יכולת ליצור ולקיים קשר אישי עם בני נוער
יכולת להדריך ולהעשיר בני נוער בתחום הערכי-חברתי-קהילתי.
יכולת ליזום, להכין ולבצע תכנית חינוכית.
יכולת לשיתוף פעולה בצוות.
יכולת ביטוי בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה טובה.
נכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות.
מועמד שיזכה בתפקיד יידרש כתנאי להמשך כיונו בתפקיד:
לעבור בהצלחה ראיון לתפקיד ע"י מפקח משרד החינוך-מינהל חברה ונוער.
לעבור בהצלחה מרכז הערכה לתפקיד ע"י מינהל חברה ונוער.
לעבור קורס הכוון למדריכי נוער בשנת עבודתו הראשונה.
לקבל "היתר הדרכה זמני" מטעם מנהל חברה ונוער במשרד החינוך עד 12 חודשים מיום כניסתו לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממנהל חברה ונוער במשרד החינוך עד לתום תקופה זו.
כפיפות מנהל אגף נוער וצעירים, מינהל קהילה
העובד יועסק במתח דרגות עובדי חינוך חברה ונוער
משרה פרוייקטלית בהיקף משרה 50%-100%
מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
שליטה מלאה ביישומי אופיס
סדר, ארגון ויכולת לרדת לפרטים באופן יסודי
יכולת ארגון ותיעדוף משימות בריבוי ממשקים
שירותיות גבוהה ויחסי אנוש טובים
יכולת עבודה טובה והשתלבות בצוות
יכולת עבודה עצמאית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בהדרכת ילדים ובני נוער
השכלה של 12 שנות לימוד.
התחייבות למעבר הדרכה והכשרה מקצועית בכניסה לתפקיד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון מקצועי: לבעלי תואר אקדמי - 3 שנות ניסיון בהדרכה או בהוראה במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמלי, בתנועות נוער, בשירות לאומי או צבאי, במערכת החינוך העל-תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה; לבעלי תעודת הנדסאי - 4 שנות ניסיון כאמור; לבעלי תעודת טכנאי - 5 שנות ניסיון כאמור. ניסיון ניהולי: לבעלי תואר אקדמי - שנה אחת לפחות בניהול הכולל הפעלת כוח אדם ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי או במערכת החינוך העל-תיכונית או ממוסר המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה. או לבעלי תעודת הנדסאי או טכנאי - שנתיים לפחות, הכרוך בהפעלה של כוח אדם ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי או במערכת החינוך העל-תיכונית או ממוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה הגבוהה. לבעלי תעודת טכנאי - שלוש שנים לפחות.
"היתר הדרכה זמני" מטעם מינהל חברה ונוער עד 12 חודשים מיום הכניסה לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער עד תום התקופה.השכלה:תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשג"ג-2012. יתרון לבעלי תואר ראשון בחינוך בלתי פורמלי ובמינהל חינוכי.הכשרה:התחייבות לסיום קורס הכוון למנהלי יחידות נוער, בהיקף של 240 שעות, עד 18 חודשים מיום כניסתולתפקיד. לגבי מנהלים אשר בידיהם תעודת קורס הכוון למנהלי יחידות נוער של פחות מ -188 שעות - ידרשו להשלים את החסר, עד 18 חודשים מיום כניסתם לתפקיד.כישורים אישיים: יכולת פיתוח והפעלת פרויקטים. יכולת הדרכה ופיתוח תוכן. יכולת ביטוי בכתב ובעל פה. יישומי מחשב היכרות עם תוכנות office. עבודה בשעות לא שגרתיות. יכולת ניהול, ארגון, תכנון, ביצוע, בקרה ופיקוח. יכולת הכנה וניהול תקציב. יכולת ניהול והפעלת צוות עובדים. יכולת לקיים תקשורת תקינה עם עובדים, בעלי תפקידים, מוסדות וארגונים. ידיעת שפות: עברית ברמה גבוהה, ידע באנגלית.הגבלת כשירות לפי סעיף 16 לחוק פיקוח על בתי ספר, תשכ"ט-1969: עובד חינוך ונוער מחויב בהיתר הדרכה מטעם משרד החינוך - מינהל חברה ונוער; מניעה מהעסקה במקרה של הרשעה בעבירות ביטחון המדינה, עבירה שיש עמה קלון, עבירת מין לפי החוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, או התנהגות שיש בה השפעה מזיקה על תלמידים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
12 שנות לימוד.
אחוז משרה:בהתאם לצרכי המערכת.
כפיפות מקצועית: מנהלת הגן / מנהל בית הספר לפי העניין.
כפיפות מנהלתית: מנהל מחלקת טיפול בפרט ברשות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
12 שנות לימוד
הכשרה והתפתחות מקצועית תעשה כמפורט בהסכם הקיבוצי מיום.08/08/2023
היעדר הרשעה בעבירות מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין, תשס''א -.2001 היעדר הרשעה של אלימות קטין וחסר ישע.
אחוז משרה:בהתאם לצרכי המערכת.
כפיפות:כפיפות מקצועית: מנהלת הגן / מנהל בית הספר.
כפיפות מנהלית: מנהלת יחידת החינוך ברשות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות סף:
1. בוגר 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או שסיים מכינה אקדמית וקיבל תעודה על כך. תינתן עדיפות לסטודנטים הלומדים לימודים אקדמיים משנה שנייה. תינתן עדיפות לבעלי תעודת מדריך מוסמך/תעודת בוגר קורס הכוון מינהל חברה ונוער/תעודת עובד חינוך/ תעודת הוראה.
2. ניסיון מקצועי של שלוש שנים לפחות באחד או יותר בתחומים הבאים: הדרכה ישירה של בני נוער, עבודה חינוכית במרכז קהילתי, ניהול, ארגון והפעלת פרויקטים חינוכיים במסגרות החינוך הבלתי פורמאלי.
3. אישור משטרה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד חינוכי לפי חוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסויימים, התשס"א 2001.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף
כישורים נוספים:
תקשורת בין אישית טובה, מוכוונות שירות.
תואר אקדמי המוכר ע"י המל"ג בחינוך בלתי פורמלי או בחינוך - יתרון.
בעל יכולת הבעה בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה גבוהה
כולת ארגון ותכנון משימות בקפדנות ודייקנות ויכולת עמידה בלוחות זמנים.
נכונות לעבודה מעבר לשעות המקובלות.
יכולת ניהול, ארגון והפעלת צוות.
יכולת תכנון וניהול תקציב.
יכולת ליזום, להכין ולבצע פרויקטים חינוכיים.
יכולת ליצור ולקיים קשר אישי עם הילדים, בני נוער והורים.
יכולת לשיתוף פעולה עם תושבים, בעלי תפקידים, מוסדטת וארגונים.
יכולת ניהול משא ומתן.
היכרות עם יישומי ה"אופיס". המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות סף
1. 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או שסיים מכינה אקדמית וקיבל תעודה על כך, תינתן עדיפות לסטודנטים הלומדים לימודים אקדמיים משנה שנייה ואילך.
תינתן עדיפות לבעלי תעודת מדריך מוסמך/תעודת בוגר קורס הכוון אגף א לחינוך ילדים ונוער בסיכון/תעודת עובד חינוך/צעודת הוראה.
2. ניסיון מקצועי של 2 שנות הדרכה כמדריך צעיר במסגרת מדצ"ים רשותיים או תנועת/ארגון נוער/כמדריך במסגרות חינוך או צבא או שירות לאומי או שירות אזרחי, בהדרכה ישירה של בני נוער.
3. היעדר הרשעה בעבירות מין, בהתאם לחוק מניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, התשס"א-2001.
4. רישום פליל - אישור העסקה ממשטרת ישראל כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד חינוכי.
5. הכשרה - קורס הכוון (אוריינטציה) לעובדי קידום נוער עד שנתיים מיום כניסה לתפקיד, לעובדים ברשויות המקומיות המועסקים בפועל בתפקיד (לפחות 10 שעות שבועיות) תינתן תקופת מעבר של שעד שנתיים להשלמת תנאי ההכשרה שנקבעו.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור, תיפסל מועמדותו על הסף.
כישורים נוספים
כושר הבעה בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה גבוהה.
יכולת קיום יחסי אנוש תקינים.
בעל יכולת לעבודת שטח.
בעל תקשורת בינאישית.
יתרון לבעל תואר אקדמי המוכר ע"י מל"ג.
ניסיון בתחומי אלימות ומצבי סיכון נוספים אצל בני הנוער - יתרון.
יכולת לעבודת "שטח" ותקשורת טובה עם תלמידים ועם כל באי בית הספר - יתרון.
ד. כפיפות- מינהלית - הרשות לביטחון קהילתי
כפיפות מקצועית משותפת -מינהל החינוך והרשות לביטחון קהילתי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
12 שנות לימוד
הכשרה והתפתחות מקצועית תעשה כמפורט בהסכם הקיבוצי מיום.08/08/2023
העדפה לניסיון בעבודה עם תלמידי חנ"מ בבתי ספר.
העדפה לבעלי תעודת הוראה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
12 שנות לימוד
)חובה לצרף תעודות מתאימות(
רישום פלילי:
היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של
עברייני מין, תשס"א.2001-
היעדר הרשעה של אלימות קטין וחסרי ישע.
קורסים והכשרות מקצועיות:
הכשרה והתפתחות מקצועית תעשה כמפורט בהסכם הקיבוצי
מיום 08/08/2023.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה עם תלמידים. טיפול פיזי בתלמידים. השתתפות פעילה עם הצוות הרב מקצועי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.