לוח משרות דרושים עבודה ציבורית / ממשלתית

דרוש/ה רכז/ת חירום וביטחון.
היקף משרה 100%
תיאור המשרה-תיאום ובקרה על היערכות המועצה לחירום ובכלל זה מחסני חירום, רכבים ונגררים, ציוד מיגון, מכשירי קשר, תאורה, תקינות מקלטים.
אחריות על תיק האב לחירום ועדכונו מעת לעת.
ליווי יישובים בכתיבת תיקי חירום יישוביים, בקרה ותיקוף.
ריכוז ותיאום תוכנית כשירות ותרגולי חירום וביטחון במועצה והיישובים.
קיום קשר שוטף עם פקע"ר, היקל"ר, רח"ל וגורמי הצלה.
ביצוע משימות שוטפות באגף, מעקב על משימות, תיאום פגישות וניהול לשכה.
ביצוע משימות נוספות בתחום הרחב של התפקיד בהתאם לצורך
בחירום:
סיוע למנהל האגף בניהול החפ"ק המועצתי ותיאום עם המכלולים במטה החירום.
הפעלת צוותי שטח לאספקת ציוד ופריסת מערכות בהתאם לנהלים והנחיות המנהל.
בקרה על כלל הציוד המבצעי, זמינותו ותקינותו.
סיוע בהפעלת מוקד המועצה באירועי חירום.
ביצוע משימות נוספות בחירום בהתאם לצורך
תאריך הגשת המועמדות: 02.02.2026 23:59.

נוירופידבק מציע גישה ייחודית לטיפול בפוסט-טראומה.
הטיפול פועל ישירות על המנגנונים המוחיים שיוצרים את התסמינים. באמצעות משוב בזמן אמת על מסך המחשב שמשקף את פעילות המוח, המטופל לומד להפחית תסמינים כמו חרדה ובעיות שינה.
תפקיד המטפל/ת בנוירופידבק ללוות את המטופל ברגישות במהלך הטיפול בקליטת המטופל, מתן הסברים ותפעול המכשיר.

מיקום המשרה: בית הלוחם ב"ש
50% משרה

דרוש/ה עובד או עובדת משק ותחזוקה במרכז קהילתי בית אבא חושי (חברה וקהילה), מינהל חינוך, ספורט, תרבות וקהילה (13% משרה)
תיאור התפקיד:
אחריות למתן שרותי תחזוקה, ניקיון ולוגיסטיקה של המרכז. אחריות לתחזוקה מונעת ושוטפת של מבנה וציוד המרכז. איתור ותיקון תקלות ומפגעי בטיחות. צביעת המרכז בהתאם לצורך. הכנת המרכז לפעילות, חוגים, אירועים, אספות וכנסים. ליווי ובקרה על אנשי מקצוע בתחום התחזוקה המגיעים לבצע עבודות במרכז. קיום קשר עם צוות המרכז וגורמי חוץ בנושאי תחזוקה. העבודה הינה ביום שישי לכ- 8 שעות בלבד. התפקיד אינו מתוקנן בתקני העירייה ומשולם מסעיף משתלם. המשרה אינה צמיתה, אינה מקנה זכאות להימנות עם עובדי העירייה הקבועים ולהתמודד במכרזים פנימיים.
תאריך הגשת המועמדות: 1.2.26 12:00.

דרוש דיין בית דין לגיור לעבודה באזור הצפון.
משרד ראש ממשלה מודיע על הקמת ועדה לאיתור מועמדים למילוי משרת דיין בית דין לגיור (מערך הגיור) בנוף הגליל.
תאור התפקיד:
חברות והשתתפות בדיוני בית הדין לגיור בהתאם לכללי הדיון בבקשות לגיור
התשס"ו (2006) ובהתאם לדרישת ראש מערך הגיור.
ביצוע משימות ומטלות שוטפות באגף הגיור לרבות; מחקר הלכתי, ראיונות
מתגיירים, בירורי יהדות, הרצאות והדרכות בתחומי האחריות, ראש הרכבי טבילות
ומילות, ביקורים בכיתות הגיור ומכוני ההוראה בהתאם להוראת ראש מערך הגיור.
רשם נישואין ורב מחתן בהתאם להסמכה הקיימת ובהתאם לצורך ולנדרש.
השתתפות וייצוג מערך הגיור בוועדות, פורומים, השתלמויות, כנסים וכו' על פי דרישת הממונה.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצורך ולדרישות הממונה.
הערות:
בפרסום למשרת דיין בית דין לגיור (מערך הגיור), על פי החלטת הממשלה הליך האיוש
למשרות אלו הן בוועדת איתור.
חברי הועדה טרם נקבעו ויקבעו בהמשך.
בוועדה זו יבחרו 2 משרות לדיינים קבועים, ומשרות זמניות לטובת הטיפול בבני מנשה.
המשרות הקבועות-
- מס' משרה-,81034513 60% משרה.
- מס' משרה-,81034515 40% משרה.
משרות זמניות- 3 משרות
- מספרי משרות- 81152134,,81152135.81152136
משרות אלו ב100% משרה.
- המשרה פורסמה כקיבוצית ועתודה.
- המשרות הוגדרו לעבודה לאזור הצפון - לרבות חיפה והקריות ונוף הגליל.
תאריך הגשת המועמדות: 4.2.26 00:00.

- סיוע בגיוס מטופלים למחקר, תיאום בדיקות וביקורים, איסוף ותיעוד נתונים
- תיעוד במערכות ייעודיות
- עבודה מול הצוות הרפואי במכון
- תיאום ביקורי ניטור
- עבודה שוטפת מול וועדות אתיקה, נותני חסות וחברות תרופות


משרה מלאה

דרוש/ה עובד/ת אחזקה ברשות המקומית.
היקף משרה 100% משרה.
תיאור התפקיד ייעוד:
תחזוקת שטחי ציבור ברחבי הרשות בהתאם לתחום התמחותו (חניונים, גינון, ביוב, חשמל וכיוצ"ב).
עיקרי התפקיד:
תחזוקת תשתיות בתחום הרשות המקומית. אספקה והתקנה של ציוד במבנים ציבוריים.
תאריך הגשת המועמדות: 01.02.2026 12:00.

דרוש/ה מרכז מתנדבים רשותי
תאור התפקיד:
הכנת תכניות לקליטת מתנדבים והפעלתם במנהל לשילוב חברתי ובגופים עירוניים אחרים
גיוס מתנדבים, ראיונם והתאמתם לתפקיד ההתנדבות, הכנת המתנדב לתפקיד, ליווי פעילות סדירה של המתנדבים, תגמול למתנדבים ואחריות כי יינתן ליווי מקצועי למתנדב במידת הצורך.
הגדרת תפקידים של מתנדבים לאוכלוסיות נזקקות בשיתוף עם העובדים במחלקה לשירותים חברתיים ארגוני מתנדבים ומוסדות רווחה.
הכנת תכנית עבודה שנתית שתכלול: הקמת פרויקטים התנדבותיים, הדרכת מתנדבים, תגמול מתנדבים תקצוב הפעילות ההתנדבותית ופרסומים.
קיום קשר עם ארגונים וקבוצות הפועלים ברשות המקומית ועם ארגוני מגזר שלישי הפעילים בעיר.
הכנת תכנית לשילוב נושא ההתנדבות בקרב עובדי המחלקה לשירותים חברתיים כדי לערוך הדרכות לעובדים המקצועיים להפעלה נכונה של המתנדבים.
קיום ותכלול שולחנות עגולים בתחום ההתנדבות. ביצוע מדיניות היחידה לעבודה סוציאלית בקהילה ברשות המקומית ושל משרד הרווחה.
תאריך הגשת המועמדות: 01.02.2026 23:59.

דרושים/ות: ובדים/ות למערכת החינוך (לתפקידים ליווי הסעות וסייעות פרטיות) ;מדובר במשרות הצמודות לילד בבתיה"ס
העבודה בשעות הבוקר בהיקף משרה חלקי
תאריך הגשת המועמדות: 03.02.2026 00:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה לבורנט בית ספר.
תאור התפקיד:
1.תמיכה בתהליכים פדגוגיים בתחומים: ביולוגיה, כימיה, פיזיקה תוך יצירה ושמירה על סביבה לימודית בטוחה.
2.הכנת ציוד, כלים וחומרים לפעילויות המעבדה.
3.סיוע למורה ולתלמידים בשעת ביצוע ניסויים במעבדות ובתכנון פרויקטים באופן יחידני או בקבוצות.
4. ניהול ממוחשב של הזמנת ציוד למעבדות.
5.טיפול ואחזקת חומר חי במעבדות.
6.אחזקה ופיקוח על מלאי החומרים שבמעבדות ופיקוח על תחזוקתם., כולל m.s.d.s
7.הכרת חוזרי מנכ"ל ונהלים הקשורים בהתנהלות במעבדה
תאריך הגשת המועמדות: 01.02.2026 23:59.

דרוש/ה מנהל תפעול מערכות מידע
תיאור התפקיד
1.מתן שירותי תפעול למשתמשי מערכות המידע (מל"מ, מערכות מורשת) למינהל ויחידות הקצה לשם אבטחת שימוש מיטבי במערכות המידע בהתאם לנוהלי הרשות המקומית ומדיניותה.
2. ניהול והובלת תהליכי תפעול של מערכות המידע כגון מערכות שכר, נוכחות עובדים, אוטומציה ועוד.
3.מתן שירותים הניתנים בשוטף ופיקוח על תהליכי הטמעה ויישום.
4.בניית תוכנית עבודה לתחום מערכות המידע הכולל מיפוי מצב קיים, בניית תוכנית רב- שנתית לניהול הקצאת המשאבים, האפיון וההטמעה.
5.קבלת פניות המשתמשים במערכות המידע והתקשורת, בדיקתן טיפול בפתרון הבעיה או העברת הטיפול לגורמים המתאימים תוך ביצוע בקרה ומעקב.
6.מהווה ערוץ מחבר בין גורמים שונים בארגון ומחוצה לו (ספקים, יועצים).
7.בניית תכנית הטמעה וליווי ליישום של מערכות המידע החדשות במינהל.
8.יצירת ערוצי תקשורת הדדיים ורציפים בין מערכות המידע למשתמשים במינהל וביחידות הקצה.
9.אחריות לטיפול ותפעול של כלל ש הנוכחות המפוזרים במבני העירייה.
10.אחריות להוצאת דוחו"ת לעובדי המינהל ולגורמים אחרים ממערכות המידע כגון מערכות שכר ונוכחות.
11.אחריות להוצאות דו"חות אקסל לדיווח למשרדי ממשלה, הנהלה ועוד.
12.אחריות לביצוע ניתוח נתונים בהתאם לצורך.
13.אחריות להנפקת כרטיסי עובד לכלל העובדים.
14.אחריות לביצוע טביעות אצבע להחתמה בשעוני הנוכחות לכלל העובדים.
15.ביצוע כל מטלה נוספת שתידרש ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 01.02.2026 23:59.

דרוש/ה מנהל אגף חשבות במינהל החינוך.
תאור התפקיד:
1.ליווי הליך הכנת תקציב מינהל החינוך, ביצוע בקרה על כלל הפעולות הכספיות ותיווך בין צורכי המינהל לבין הנהלים והנחיות מינהל הכספים.
2. ניהול והנחיה מיקצועית של העובדים באגף תוך מתן סיוע מקצועי ופקוח על עבודתם.
3.הכנת תקציב המינהל (תקציב רגיל ובלתי רגיל) של כלל המינהל ובצוע מעקב שוטף אחר מימושו.
4.אחריות להכנת תקציב הכנסות המינהל ומעקב שוטף אחר ביצועו.
5.אחריות לטיפול במכרזים וטיפול בבצוע ההתקשרויות החוזיות ומעקב אחר ביצועם.
6.בדיקה, אישור הזמנות של כלל המסגרות במינהל וחשבונות ספקים במסגרת התקציב המאושר.
7.עריכת ניתוחיים כלכליים ובדיקת כדאיות ויעוץ לממונים בנושאים הנבדקים.
8.בחינת ההיבטים הכספיים והתאמה לתקציב ותוכניות העבודה של כלל תהליכי ההתקשרויות והרכש במינהל טרם פרסומן או חתימתם ומתן אישור וחתימה על ביצוען בפועל ועל חשבוניות עם סיום העבודה.
9.מתן מענה לצרכים תקציביים משתנים של מנהלי האגפים והיחידות במינהל תוך בחינת משמעותם הכספית והגשת עדכוני תקציב לכספים במידת הצורך.
10.הכנת דו"חות מעקב תקופתיים של תכנון התקציבי אל מול הביצוע תוך בקשת הבהרות נדרשות.
11.ייזום ופניות לגופים ממשלתיים/מוסדות/גופים להשגת תקציבים ומעקב אחר קבלת הכספים.
12.עבודה בממשק מול מנהל הכספים בתחומי התקציב הרגיל ותקציב הפיתוח.
13.אחריות על דיווחים תקופתיים לראש מנהל הכספים.
14.ביצוע כל מטלה נוספת שתידרש ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 01.02.2026 23:59.

דרוש/ה מנהל תחום חוזים והתקשרויות.
תיאור התפקיד
1.בדיקת חוזים ומכרזים של הרשות מול היועצים המשפטיים ומינהלי העירייה.
2.בחינת תאימות חוזים כולל תמחיר ובדיקות כלכליות מול דרישות המינהלים.
3.השתתפות בפגישות וישיבות היערכות לחוזים ומכרזים.
4.ליווי הכנת חוזים ומכרזים סטנדרטיים מול היועץ המשפטי.
5.מעקב אחר חוזים תוך תיאום וטיפול בנושא מול הגורם הרלוונטי.
6.טיפול בהארכות ובהגדלות חוזים.
7.עדכון ספר חוזים ממוחשב.
8.מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 01.02.2026 23:59.

השתלבות בפרויקט דיגטלי טכנולוגי בתחום הבינה המלאכותית.
פיתוח, הקמה והכנה של צ'אט בוט מבוסס AI.
בדיקה, בקרה וטיוב של תשובות המערכת על בסיס ניסינות מצטברים ונתוני השימוש.
שיפור מתמיד של איכות המענה והדיוק של הצ'אט בוט.
עבודה שוטפת מול יחדיות טכנולגיות חופפות.
סיוע באפיון צרכים, תהלכים ותרחישי שימוש.
מעקב אחר ביצועי המערכת, זיהוי פערים והצעת שיפורים.
תיעוד תהליכים, בדיקות תובנות מקצועיות.

דרוש/ה קצין/ת ביקור סדיר לאגף החינוך, אזור.
היקף משרה 50%
תיאור התפקיד: עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו הבטחת החלת
חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
עיקרי התפקיד:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה
א. איתור ילדים החייבים בחוק לימוד חובה שלא בוצע עבורם רישום למוסד חינוכי.
ב.יצירת קשר עם משפחות הילדים שנרשמו אך לא הופיעו לביה"ס.
ג.ייזום ופתיחת הליכים משפטיים לצורך אכיפת חוק לימוד חובה, התש"ט1949- בתיאום עם
הלשכה המשפטית של רשות החינוך המקומית.
ד. מעקב אחר התנהלות התיקים המשפטיים, השתתפות בדיוני בית משפט ומתן חוות דעת
בהליך פלילי המתנהל נגד הורי ילד/נער שלא למד בבית הספר באופן סדיר (סעיף 4)ב (לחוק
לימוד חובה).
ה. פניה לכל הגורמים המטפלים בתלמיד לקביעת דרכי התערבות חינוכית ולחלוקת תפקידים
ו. השתתפות בהליך קליטה, של תלמיד בשל הרחקה או העברה של תלמיד או שיבוץ תלמיד
בעקבות הליך הרחקה או העברה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים
א. איתור מוקדם של תלמידים בסכנת נשירה לרבות באמצעות הצלבת רשימות רישום מול הגעה
בביה"ס וקיום סיורים באתרים מועדים לילדים משוטטים.
ב. איפיון וזיהוי המקור לנשירה על מנת להפנות לטיפול הגופים הרלוונטיים.
ג. קיום פגישות עם הורים ותלמידים בסכנת נשירה או נושרים בשיתוף הגורמים הרלוונטיים
(פסיכולוגים, עובדים סוציאליים, קציני מבחן, מורים ומנהלי בתי ספר וכד').
ד. מעקב, בקרה, תיעוד בקבסנט ודיווח למפקח למניעת נשירה במשרד החינוך על הנשירה
הגלויה והסמויה בתיקו האישי של תלמיד שהוגדר בסכנת נשירה.
ה. ייזום ויישום תכניות טיפוליות מונעות לצמצום ממדי הנשירה ומעקב אחר יישומה.
ו. טיפול בתלמידים שנשרו, ובכלל זה ייעוץ וסיוע בחיפוש אחר מסגרות מתאימות, על ידי תיווך
בין הגורמים השונים ובתיאום עם אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון.
ז. השתתפות בצוות בין-מקצועי לדיון בתלמידים מאתגרים שבסכנת נשירה במטרה לאתר
דרכים למניעת הנשירה או למצוא עבורם חלופות לימודיות.
ח. מעקב ו/או השתתפות בוועדות השמה הדנות בתלמידים מאתגרים בסכנת נשירה המטופלים
ע"י הקבסי"ם.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים
א. איתור נתונים אודות היעדרות של תלמידים מבתי הספר.
ב. הצלבת המידע אודות היעדרות עם מידע רלוונטי מהגורמים השונים ברשות ובמשרד החינוך.
ג. גיבוש תכניות ביקורים חודשיות בבתי הספר, בתיאום עם מנהלי בתי ספר.
ד. עריכת ביקורים בבתי הספר לשם מעקב אחר נוכחות התלמידים בתיאום עם מנהלי בתי ספר.
ה. קיום קשרי עבודה עם המפקח והמדריכים למניעת נשירה.
ו. קיום קשר עם כל הגורמים המטפלים בתלמיד - הקב"ס כמתכלל מקרה (casemanager)
נמצא בקשר שוטף עם הגורמים הבאים: עובדים סוציאליים, פסיכולוגים, קציני מבחן,עובדי
קידום נוער ועוד,לקביעת ותיאום דרכי ההתערבות ולחלוקת התפקידים.
ז. השתתפות בישיבות של המוסד החינוכי ושל רשות החינוך המקומית (ועדה בין מקצועית
מוסדית וועדת התמדה רשותית).

תאריך הגשת המועמדות: 1/2/2026 עד השעה 12:00.

דרוש מזכיר כללי.
תמצית העסוק:
סיוע בהוצאות לפועל של מדיניות ראש המועצה הדתית בנושא ניהול מערכות הכספים אדמיניסטרציה, רכש, מכרזים, הכשרה ומשאבי אנוש.
2. מטלות עיקריות:
1:. ניהול כספי שותף לבניית התקציב על פי מדינות ראש המועצה הדתית ומליאת המועצה.
ביצוע מעקב תקציב סיוע בניהול כספי שוטף (טיפול בחשבונות הבנק של המועצה, תשלומים לספקים, וכיוצא בזה).
ביצוע מעקב ובקרה על הגבייה במועצה ביצועי מעקב אחר קבלת תקציבים מהמשרד לשירותי דת והעירייה. הכנה ומעקב אחר תשלומים לספקים ומשכורות לעובדים.
ליווי ישיבות המועצה והוועדות
תאריך הגשת המועמדות: 05.02.2026 12:00.