מנהל /ת צוות חשבות שכר אחראי/ת על ניהול מקצועי ותפעולי של מערך השכר בארגון.
התפקיד כולל פיקוח על הכנת השכר, הבטחת עמידה בדרישות החוק, ניהול צוות חשבי שכר, תיאום עם גורמי פנים וחוץ וייעול תהליכים בתחום.
________________________________________
תחומי אחריות:
ניהול צוות חשבות שכר ומתן מענה מקצועי לעובדי הצוות
אחריות על הכנת שכר שוטפת, כולל עובדים חודשיים, שעתיים, פרילנסרים ועוד
בקרה על תהליכי קליטת נתוני שכר ממערכות נוכחות ומשאבי אנוש
וידוא עמידה בדרישות חוקי עבודה, ביטוח לאומי, מס הכנסה ותקנות פנסיה
עדכון ותחזוקת נהלים פנימיים בתחום השכר
ניהול ממשקים שוטפים עם מחלקות הנהלת חשבונות, משאבי אנוש, ומערכות מידע
מתן מענה לפניות עובדים ופתרון סוגיות בתחום השכר
הובלת תהליכי שיפור וייעול במערך השכר והכנת דוחות להנהלה
דרישות:
דרישות התפקיד:
תעודת חשב/ת שכר בכיר/ה חובה
ניסיון של לפחות 5 שנים בתחום השכר, מתוכן לפחות 3 שנים בניהול צוות חובה
שליטה מלאה בתוכנות שכר ואקסל
היכרות עם דיני עבודה, מיסוי וביטוח לאומי
דיוק, יסודיות, אחריות אישית גבוהה ויחסי אנוש מצוינים
יכולת עבודה בסביבה מרובת ממשקים ובתנאי לחץ
מקום העבודה להבים/כפ"ס לסירוגין + מודל היברידי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.