הובלת מחלקת פיתוח ויישום מערכת ה SAP בארגון המונה 7 עובדים - ניהול עובדים ישירים ועקיפים, גיוס עובדים, ספקים ויועצים בהתאם לצורך ובנייה של צוות עבודה מקצועי ויציב להמשכיות עסקית.
חבר בהנהלת אגף הפיתוח והנהלת החטיבה המורחבת
התפקיד כולל ניהול צוותים של מיישמים ומפתחים, אחריות כוללת על תוכניות עבודה, תוצרים, פרויקטים טכנולוגיים מקצה לקצה, אפיון, פתוח, תפעול ותחזוקה של מערכות ליבה תפעוליות (יציבות וזמינות מערכות 7/24)
הובלה ניהולית ומקצועית של צוותי היישום והפיתוח. ומטריציונית של תשתיות
חניכה, תמיכה והכוונה מקצועית לרבות גיבוש הצעות לפתרון טכנולוגי.
תכנון, ניהול ובקרה על תוכנית העבודה של היחידה משלב הייזום עד עלייה לאוויר.
הובלת היחידה בהתאם למתודולוגיית ניהול הפרויקטים של החטיבה הטכנולוגית.
שיתוף פעולה עם יחידות עסקיות (חטיבות כספים, שרות ומש"א) ומקבילות בחטיבת מערכות מידע.
ניהול תקציבים ומשאבים מול ספקים חיצוניים
חברת yes דוגלת ביצירת סביבת עבודה מגוונת ומכילה, ותבחן התאמות נדרשו
דרישות:
ניסיון בניהול צוות או מחלקת SAP לפחות 3 שנים חובה
ניסיון כמיישם SAP מוביל, Hand onברמת קסטומיזציה, לרבות כתיבת אפיונים לפיתוח, ניהול תצורה ותחזוקת מערכת / מודל במערכת של חמש שנים לפחות חובה
היכרות מעמיקה עם כל רכיבי המערכת ותהליכים סטנדרטים מרכזיים בה
היכרות טובה והבנה ברכיבי המוצר לרבות בעולמות האינטגרציה, תשתיות, דוחות וחיבור לאפליקציות פלטפורמות צד
בניית ROADMAP של המוצר לשנים הקרובות וקידום לחזית הטכנולוגית
תואר בהנדסת תעשייה וניהול/ תוכנה /כלכלה/ מנהל עסקים /חשבונאות יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.