לוח משרות דרושים מדריך תעסוקתי משרה חלקית

דרישות:
* תואר ראשון רלוונטי (ייעוץ תעסוקתי, פסיכולוגיה, מדעי ההתנהגות או תחום דומה), יתרון לתואר שני בפסיכולוגיה תעסוקתית.
* ניסיון של לפחות שנתיים בייעוץ קריירה.
* יכולת בין-אישית גבוהה ורגישות לצרכי הלקוח.
* ידע בשוק העבודה העדכני, מגמות תעסוקה וכלים למציאת עבודה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
סטודנטים/ תואר ראשון בתחום חינוכי חברתי.
ניסיון בעבודה עם נוער בסיכון ובהובלת קבוצה.
יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע"פ.
יחסי אנוש מעולים.
שליטה מלאה ביישומי מחשב.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- רצון ויכולת לעבוד עם אנשים עם מוגבלויות.
- יחסי אנוש מצוינים סבלנות ורגישות.
- אחריות יכולת עבודה בצוות ויכולת עבודה עצמאית.
- ניסיון קודם בתחום - יתרון.
- רישיון נהיגה ורכב צמוד.
- ידע ביישומי מחשב.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
כישורים מקצועיים:
ניסיון בעבודה עם קשישים יתרון לניסיון עם דיירים סיעודיים/תשושי נפש.
ניסיון והיכרות עם עבודות יד ויצירה מגוונת.
יכולת אילתור וחשיבה יצירתית.
שליטה באחת מהשפות: עברית/רוסית/ערבית.
יכולת להנחיית קבוצות ולבניית מערכי פעילות.

כישורים אישיים:
סבלנות, רגישות ואמפתיה גבוהה.
תקשורת בין אישית מצוינת.
יכולת עבודה בצוות רבמקצועי.
אחריות, יציבות ועמידה בלוחות זמנים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
בוגר/ת תנועת/ארגון נוער.
מוטיבציה ורצון להצלחה.
יכולות הובלה ומנהיגות.
ניסיון תעסוקתי עם נוער- יתרון.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
(5) עיקרי הכישורים הדרושים למילוי המשרה
(א) השכלה
- תואר ראשון אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהגף להערכת תארים בחו"ל. עדיפות במדעי החברה.
(ב) ניסיון
- ניסיון קודם בתחום: ליווי אישי או קבוצתי, הנחיית קבוצות - יתרון משמעותי.
(ג) כישורים נדרשים
- היכרות רחבה עם עולם העבודה.
- שליטה גבוהה בכלים דיגיטליים ובמערכות ממוחשבות
- יכולת עבודה עצמאית, ניהול ותכנון, יכולת עבודה מול יעדים המצריכה עמידה ביעדי ביצוע כמותיים ואיכותיים.
(6) כפיפות ארגונית
מנהל/ת מרכז הזדמנות
(7) הגשת בקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
- בקשות להצגת מועמדות למשרה פנויה יוגשו לחברה באמצעות טופס בקשה מקוון להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה באתר האינטרנט של החברה בכתובת www.ironit.org.il תחת לשונית "דרושים ומכרזים", בצירוף קורות חיים, המלצות, ואסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף והכישורים הנדרשים של השכלה וניסיון מקצועי.
- ניתן להגיש את הבקשה באמצעות משלוח הטופס המקוון מתוך האתר. לחילופין ניתן להדפיס את הטופס המקוון בעותק נייר, לצרף את המסמכים הנדרשים ולהגיש באופן שלהלן: (1) הגשה ידנית במשרד משאבי אנוש, רח' הקליטה 4, קומה 3, אשדוד (2) הגשה בפקס': 08-6499741 (3) הגשה בדוא"ל: bat-hen@ironit.org.il

(8) המועד האחרון להגשת הבקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
בקשות להצגת מועמדות למשרה הפנויה יתקבלו עד ליום 12.11.25 שעה 12:00. בקשות שיתקבלו לאחר מועד זה לא ייבדקו. יש לוודא קבלת מסרון לטלפון הנייד כאסמכתא לקליטת הבקשה על ידי החברה.

(9) פירוט בדבר הליכי המיון למשרה
לא יתקיימו מבחנים למשרה זו. ועדת בחינה של החברה תקבע את דירוג המועמדים והזוכה במכרז. החברה שומרת על זכותה לבצע מיון מוקדם של ההצעות למכרז.

(10) זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. לקבלת ההתאמות יש לפנות לחברה באחד מאמצעי הקשר שלהלן: (1) פקס': 08-6499741 (3) דוא"ל: bat-hen@ironit.org.il

(11) עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי החברה, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

(12) הפנייה מתייחסת לנשים וגברים כאחד. כל האמור בלשון זכר או נקבה מתייחס לגברים ונשים כאחד.

(13) ככל שלא יוגשו המסמכים/הפרטים הנדרשים להוכחת עמידה בדרישות, יראו את המועמד/ת כמי שלא עמד/ה בדרישות הסף המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.